销售和销售专员的区别,2016销售专员求职简历模板

教育经历

　　2011.09 - 2014.06

　　上海xxxx大学

　　XXXX专业

　　大专

　　2013年获得上海xxxx大学十大优秀青年志愿者

　　获得学院二等奖学金，专业前15%

　　行政/销售经历

　　2013.09 - 2014.07

　　上海xxxx公司

　　销售行政实习生

　　负责销售数据和订单的系统录入，协调业务员销售订单与仓库发货相关事宜

　　销售合同、资料的整理、搜集、归档，接待来访客户及综合协调日常行政事务

　　制作各类销售报表，为销售团队提供及时、准确的销售分析数据与报告，进行成本核算

　　2012.11 - 2013.01

　　xxxx企业发展有限公司

　　销售实习生

　　负责xxxx公司的销售工作，分析客户需求并制定销售计划

　　通过电话与83个客户建立关系并从中发现20个销售机会

　　通过网上参与潜在客户调查，成功访问了86个客户

　　沟通/协调经历

　　2012.11 - 2013.02

　　上海图书馆志愿者活动

　　负责人

　　宣传志愿活动、招募选拔20名组员并进行培训

　　处理突发事件、组织协调管理人事调动

　　技能证书

　　大学英语四级(CET4)

　　通过计算机等级考试2级(数据库)

　　熟练使用MS Office办公软件

　　自我评价

　　具备销售、行政相关实践经验

　　注重细节，有较强的领导力、组织能力和团队精神

　　温馨提示：职场发展5大阶段

　　1、30岁以前的职场学习期

　　30岁以前都取得了巨大的职场成功，很可能是人生的陷阱，我们做猎头工作，见过很多少有大成者，后来落魄了。

　　“非常高位”的陷阱，非常高薪的陷阱， 30岁以前可能偶然的因素你获得了职场成功，那么30岁以后该干什么呢?某些行业有其特殊性，那是行业的特点，但正常的职业发展的轨迹就是遵循人生的生命运动规律，走捷径不行。

　　30岁以前就是职场学习期，你跟你的老板上司踏踏实实地学习，学校是积累书本知识，30岁以前是积累职场知识，完成你从一个学生向职场人士的转变。

　　2、31岁到35岁职场起步期

　　这一阶段是职场刚刚起步，30岁左右都成功无比了，那么40岁左右、50岁左右的人还活着干吗呢?不符合人类种群的生存法则，如果纯粹卖力气，那30岁左右是最牛的时期。

　　3、36岁到40岁职场启用期

　　这一时期是人生第一小黄金期，这个阶段职场才会重用你，你才能承担起组织的重任，30岁左右是担起不了重任的。因为任何组织都活在社会中，即使给你重任，你拥有的社会资源根本不配套， 20多岁组织就启用，这个组织是超年轻的团队，非常危险的组织。

　　4、40岁到45岁是职场转型期

　　5、45岁以后是职场收获期

　　社会职场活动的规则就是这样。职场五个阶段不可跨越30岁以前要把基础打好，30岁以前没有在优秀组织学习好，这个人一生职业生涯就废掉了，就达不到自己客观上所能达到的职业成就高度。

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