【#银行招聘# 导语】中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行,创立于1987年,2005年底改为现名。中信银行是中国的全国性商业银行之一,总部位于北京。主要股东是中国中信股份有限公司。2018年广东省中信银行信用卡中心招聘3人,登陆银行网站进行报名,®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:
中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行,创立于1987年,2005年底改为现名。中信银行是中国的全国性商业银行之一,总部位于北京。
主要股东是中国中信股份有限公司。西班牙对外银行(BancoBilbaoVizcayaArgentaria,S.ABBVA)斥资5.01亿欧元(约50.2亿港元)购入中信银行5%的股权,还可选择增持中信银行的持股比例至10.07%。2007年4月27日,中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行,其总资产为12000余亿港元,共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。
2015年11月18日,中信银行与百度达成战略合作设立百信银行。
2015年12月,推出“网银转账免费”的新政策。
1984年底,随着经济发展的需要,中国国际信托投资公司(简称中信公司)董事长荣毅仁先生向中央专函要求在中信公司系统下成立一个银行,全面经营外汇银行业务。经国务院和中国人民银行同意,先成立银行部,扩大经营外汇银行业务,为成立银行作好准备工作。
1985年4月,中信公司在原来财务部的基础上成立了银行部,进一步扩展了对外融资、外汇交易、发放贷款、国际结算、融资租赁和吸收存款等全面银行业务。在银行部建立的两年时间里,得到中国人民银行与国家外汇管理局的大力支持和帮助,业务进展较快,通过办理人民币及外汇存款、贷款、进出口开证、国际租赁、有价证券及外汇买卖、外币兑换等业务,积累了一定经验,已初步具备了成立银行的条件。
1986年5月底,中信公司向中国人民银行申请将中信公司银行部改组成中信实业银行。
1987年初,经国务院和中国人民银行批准,中信银行正式成立。总行设在北京。
1987年4月,中国人民银行批准中信银行为中信公司所属的国营综合性银行,是中信公司的子公司,独立法人。注册资本8亿元人民币。实行自主经营、独立核算、自负盈亏。在国内外可设立分支机构,经营已批准的银行业务。
前国家副主席荣毅仁先生任中信银行名誉董事长。
商务与品牌岗(品牌管理)
工作地点:深圳市
工作年限:5年
学历:大学本科
招聘人数:1人
工作职责:
1、构建品牌管理体系及中长期品牌规划。
2、配合项目组进行重点项目的创意推广。
3、制定年度媒体传播方案。
4、品牌或相关市场调研,竞品传播分析。
5、有效管理外协公司;进行服务机构、分支行等的协调、组织和管理。
任职资格:
1、本科及以上,公关、新闻、广告、设计、传媒、市场营销等相关专业。
2、市场、营销、金融、广告、设计、公关、新闻、管理等专业毕业,或两年以上的大型或跨国企业品牌公关营销、管理工作经验、两年以上的广告公司从事过设计、客户管理、创意、策略、文案、制作、媒介公司策划,媒体分析等相关经验、具有良好的职业道德素养。
3、精通市场营销管理知识,精通品牌运作及管理知识,掌握策划知识、市场调研知识、掌握互联网传播相关业务知识。
4、CET4或以上,熟练操作OFFICE办公软件。
5、较强的人际沟通协调能力、计划组织能力,良好的分析判断能力、书面表达能力、语言表达能力。
商务与品牌岗(商务拓展)
工作地点:深圳市
工作年限:5年
学历:大学本科
招聘人数:1人
工作职责:
1.负责制定商务拓展计划,撰写商务合作策划案。
2.独立完成商务谈判及活动策划,推动团队有效执行。
3.组织协调内外资源,协助公司运营目标的达成。
4.负责重点市场合作伙伴以及合作资源的开拓、维护和管理。
5.负责商务合作团队组建和管理。
任职资格:
1、本科及以上学历,金融、营销、经济或管理类专业。
2、五年以上的商务拓展(BD)、项目管理工作经验。
3、良好的沟通能力,掌握销售及谈判技巧;良好的学习能力,善于分析和发现机会。
4、优秀的独立工作能力和团队合作精神。
5、CET4或以上;熟练操作OFFICE办公软件。
6、较强的人际沟通协调能力、计划组织能力,良好的分析判断能力、书面表达能力、语言表达能力。
平台运营岗(用户运营方向)
工作地点:深圳市
学历:大学本科
招聘人数:1人
工作职责:
1、负责中信联盟用户的引入,留存,活跃及价值转化。
2、负责中信联盟各类用户活动的创意策划,项目推进,执行落地。
3、负责与各合作伙伴沟通对接,商务谈判,策划并推进联合活动;
4、参与中信联盟用户成长体系建设,用户权益规划,用户忠诚度计划建设。
5、分析运营和活动效果,持续改进和优化推广策略。
任职资格:
1、全日制统招本科及以上学历。
2、重度互联网用户,熟知互联网用户需求及习惯,熟练掌握互联网用户动作流程。
3、优秀的活动策划能力、项目管控及推进能力,具备基础的产品思维。
4、敏锐的热点嗅觉,思维活跃,责任心强,对细节精益求精。
5、能快速学习,积极主动推进工作,促进目标达成。
6、5年用户运营相关工作经验,有成功的运营案例。
7、有行业合作资源优先。
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