【#医生招聘# 导语】2019陕西安康市中医医院招聘护理人员15人,报名时间:2019年10月8日,上午为8:00-12:00,下午为14:00-17:30,©文档大全网现将招聘公告原文发布如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优选拔。
二、招聘人数、岗位
面向社会公开招聘护理人员15名。
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象:
为应往届取得全日制统招本科及以上学历人员。
(二)招聘条件:
1.具有中华人民共和国国籍,具有良好的思想政治素质。
2.遵纪守法,具有良好的品行。
3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
4.年龄不超过26周岁(1993年10月8日以后出生)。
5.取得护士执业证书。
6.适应招聘岗位要求的身体条件。
7.具有下列情况的不得报名:
凡曾经受过刑事处罚的;或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;其他招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的,在禁考期内的;或依据公开招聘有关规定需要回避的;法律法规规定的其他情形。
四、招聘程序
(一)查询招聘岗位信息
应聘人员在安康市中医医院网站(http://www.sxakzy.com.cn/)查询招聘岗位信息。
(二)报名及资格审查
1.报名时间为:2019年10月8日,上午为8:00-12:00,下午为14:00-17:30。
2.报名地点及联系电话:安康市中医医院人事科(行政楼609室),电话:0915-8183615。
3.报名要求:
(1)应聘人员需从安康市中医医院官方网站(http://www.sxakzy.com.cn/)下载打印《安康市中医医院公开招聘工作人员报名表》1份,提供近期2寸免冠彩照2张和身份证复印件1份。
(2)根据岗位要求,应聘人员提供毕业证和执业证书原件、复印件各1份,提供学信网学历证明1份。已就业人员还需提供单位同意报考的证明。
(3)资格审查:医院资格审核小组对报名人员提供的相关材料及证件统一进行审核;符合条件者方能参加笔试、面试。
(三)开考比例
本次招聘岗位开考比例原则上不低于1:3,对急需紧缺专业,经主管部门核准,可适当降低开考比例。
(四)笔试
主要测试应聘者的专业知识水平及适应本岗位要求的业务能力等。笔试满分为100分。
1.笔试时间:10月10日上午8:30-10:30。
2.考试地点:另行通知。
3.笔试要求:应聘人员携带二代身份证,按规定时间、地点参加考试。
4.笔试成绩公布:10月10日在安康市中医医院网站公布。
5.按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试人员。末位成绩并列的,一并进入面试。对达不到1:3比例的招聘岗位,应聘人员全部确定进入面试资格复审。
(四)面试
主要测评应聘人员适应岗位要求所需的业务能力、语言表达能力、思维应变能力、逻辑思维能力和综合素质。面试满分为100分。
1.面试时间:10月11日上午8:30-12:00。
2.考试地点:教学楼4楼小会议室。
3.面试成绩现场告知应聘人员,并由应聘人员签字确认。
4.总成绩:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
5.计算笔试成绩、面试成绩、考试总成绩时均保留小数点后两位,不实行四舍五入。
6.总成绩公布:10月11日后在医院网站公布。
(五)体检
1.确定并公布参加体检人员名单:医院根据考试总成绩,按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
2.体检依照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
3.体检地点另行通知。体检费按医院体检收费标准,由参加体检的人员缴纳。
4.报考者对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的3天内提出复检。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用。
5.应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消应聘资格。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额,按总成绩由高到低依次递补。体检合格人员进入考察。
6.在安康市中医医院网站上公布体检合格人员名单。
(六)考察
1.考察内容主要包括报考者的政治表现、道德品质和学习情况等。
2.体检和考察不合格人员,取消聘用资格,并书面告知理由。因此产生的空缺职位,报经市卫健委同意后,按应聘人员总成绩由高到低依次递补。若出现末位总成绩并列的,以笔试成绩高者为先。对体检合格者,再进行考察。
(七)公示
根据考试、体检、考察情况,经医院研究确定拟聘人员,在安康市中医医院网站公布。公示期为5个工作日。
(八)聘用
公示期满后,对公示无异议的招聘人员实行试用期制度,试用期满经考核合格的,按照《劳动合同法》规定与新聘任人员签订聘用合同。
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安康市中医医院公开招聘护理人员报名表.doc
2019陕西安康市中医医院招聘护理人员公告【15人】.doc