1.造价人员工作报告 篇一
这一年半多我主要负责的35省道(k+320~k+930)人形走道工程、壶镇镇壶宅口工业用地清表工程、壶镇镇35省道与贤母西路连接线工程、缙云县壶镇聚贤路及市政配套工程、壶镇镇山河村(西山沿自然村)村庄整治配套工程等预算工作;前路乡梅树岙村垦造旱地项目、前村邮政支局营业厅装修工程、缙云县20XX年校舍加固改造工程Ⅲ标段等工程的审计工作;壶镇城西工业功能区市政配套工程、聚贤路及市政配套工程的概算审核工作。同时在楼淑飞工程师的带领下完成了明镜湖小区16号楼、缙云县异地转移舒洪安置小区58、59、60、61幢楼的预算工作,通过与同事的合作,既增加了同事之间的友谊,也增加了自己工作能力,增加了自己的业务熟悉能力,增加了同事之间的沟通。
工程造价的合理确定是工程造价管理的重要环节,在确定工程造价时,坚持以现行的国家法律法规,定额,信息价为依据以及按照甲乙双方在施工合同中的约定,根据竣工图结合隐蔽签证、现场签证和设计变更进行审核计算,审查是否按照图纸及合同规定全部完成工作,是否有露项。认真核实每一项工程变更是否真实施工,该增的增,该减的减,实事求是
因此结算审计时,要求要有耐心、细致的工作方法,认真核算工程量,不要怕麻烦,发现的问题先笔记记起来,等到现场复核的时候,仔细的看现场,同事有什么问题向施工方和业主提出,有他们解答。同时。为了保证工作中少出纰漏,我公司的制度中有复核制度,这样很好的保证了我在工作中的错误。
态度决定一切,可以说,这一年半的工作过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。刚来到公司,我有太多的茫然。渐渐的通过同事的帮助、领导的关心和自己的努力,我的工作也步入正轨,工作也越来越顺利。如今只要有工作,我会以充分的热情来干好事情。心态的调整使我明白在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的职工;如果以冷淡的态度去做尚的工作,也不过是个平庸的工匠。拥有积极的心态,就会拥有一生的成功。
学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。初到公司的我当务之急就是拼命的学习,整天的翻阅书本,为的是能尽快熟悉工作,有机会接触实践工作。结合学校里学的相关知识,我觉得需要进一步摸索和思考,活学活用,来解决实际的问题。
我将以公司的经营理念为坐标,将自己所学知识和公司的具体环境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和技术,为公司的发展尽我绵薄之力。
2.造价人员工作报告 篇二
一、年度工作情况
1、熟悉公司规章制度及行业动态
我于2月初进入公司工作,因在这之前我并没有从事过专业的造价及其相关业务工作,庆幸的是我顺利通过了造价员的考试,有了证书后自己对造价行业的信心倍增,为了更快更好地融入这个团队,为以后的工作打好基础;所以有着施工现场经验底子和对造价行业有浓厚兴趣的我在进入公司后加紧对各项制度的了解,熟悉造价行业的变化和发展。通过将近一年的工作,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感谢公司给的这个平台以及各位同事的帮助。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度及行业准则来严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成造价任务。
2、业务能力及工作方法方面
还记得刚进入公司工作时,对是工程量计算完全没有一个笼统的概念,更谈不上捷径,旦凭在施工单位时自己对图纸的消化程度和现场情况的了解,慢慢地用自己的方法一步一步的走着,再后来到工程量的计算、清单编制、定额的运用及组价以及造价软件的应用等等。在不懂的时侯我能积极的向同仁请教学习,这使得我的进步也很明显。
实践出真知,那时随着公司任务量的增大我也迈出了第一步,接手了XX项目的消防安装工程清单控制价的编制工作,当时的心理状态现在还记忆犹新,从算量开始到后期出稿的整个编制工作完成以后,自己提高甚多。但是随着工作的进行,我发现自己还是有很多问题,一是工作效率较低,二是细节考虑欠缺、把握不够。于是在后续的工作中慢慢的有了自己的方法,我相信在经验积累的基础上,我会做到更加专业。
3、专业知识学习和算量技巧方面
首先,我觉得接到一份完整的图纸后,不是急于算量,应先核对图纸是否完整,仔细阅读图纸了解工程概况,领会设计意图。对工程有个详细了解,形成工程基本架构,并做好记录。其次,搜集查看图纸所需的规范、标准图集,并掌握其工作内容。选择所需定额和配套的取费文件及有关的通知、调整资料等,并对造价信息未注明或者特殊材料、设备进行市场询价。工程量的计算必须按照所选工程定额的计算规则计算,前提是思路必须清晰,工序明确,工艺熟悉。套用定额子目,在套用时要注意工作内容是否与施工图纸、规范和标准图集一致,不一致时应调整定额的相关内容。定额的取费是根据工程的类别和施工现场所在的区域来确定费率和标准。因此要确定工程是一类、二类、三类工程属于工业建筑还是民用建筑,施工现场是在城市还是乡镇或者其他地区。这样才能准确确定费率。
在专业知识方面:首先,提高造价专业知识和技能很重要,这也是提高业务能力的要点,在预算的编制时现工程报价多为清单报价模式,快捷的电子预算软件对一个造价员来说是非常重要,经过半年时间的实际操作锻炼,我已基本掌握了一点智慧、广联达、神机妙算等造价软件的一些基本的使用技巧,但是还不甚熟练,以后应加强这方面的锻炼,并注意学习技巧,这样不但可以提高预算准确度而且还可以缩短预算时间。
其次,熟悉定额对做好造价是至关重要的,安装是个多专业的领域,定额多、子目多,所以在运用时必须保证定额套用的准确,这样才能提升造价成果文件的编制质量。尤其是在之前所做的工作中,有工艺较为复杂的工程,由于时间紧迫,而我对定额又不是很熟悉,导致工作效率不高,有时还容易弄错。在这时,我都抽出大部分的时间用在定额的学习和组价方面,本着尽量少出错、不出错的原则。在以后的一段时间里,我还会继续抽出时间来熟悉各专业定额,使得自己在运用时得心应手,这对以后的工程量预决算准确度有很大帮助,可以把自己的本职工作按时按质的做好。
二、存在不足与改进措施以及下年工作目标
20XX年即将逝去,回想过去的工作,虽然在工作中学到了很多,但还有很多不足的地方,总结起来存在的不足主要有以下几点:
1、缺乏沟通,团队意识
在工作的过程中,由于对其他专业比较陌生,再加上自己人为的惰性,有时会根据自己的理解和意愿来做事,造成工作效率降低甚至出现错误。各专业协作及沟通不畅,甚至是缺乏沟通,这对于整个工程项目的编制来说是很不利的,这点在滨湖顺园的项目中,得到了很好的验证。所以在以后的工作中,我要主动加强和其他同事及专业工程师的沟通,通过沟通这个平台达到资源共享,从而也提高自己的业务水平。
2、工程量计算缺乏工作经验
在工作过程中,工程量计算是首要任务,所以工程量计算的准确及过程中出现的漏项现象是对施工工艺了解不充分,要想避免这点必须认识到需补充专业知识,工作经验在这时也很重要以及积极与他人沟通,坚定自己的立场都很重要,在以后的工作中我会采取好的方法来提高工程量计算速度和准度,增加工作经验,更好完成工作。
3、专业面情况
工作是一个不断发现问题不断改正问题的过程,有问题并不可怕,可怕的是发现问题而认之发展。在今后的工作中,我要利用好有形和无形资源,多向前辈及同仁学习弥补改正自己的不足之处,与公司共同成长。
4、下年个人目标
在认识到自己不足的前提下,不断的改善自己,在20XX年要做到独挡一面,在完成自己本职工作的前提下,尽可能的多学习,为今后的工作打下坚定基础。
3.造价人员工作报告 篇三
一、主要工作内容
1、计算工程量。来到公司的第一个星期是计算商业步行街楼外墙装饰的工程量,在这个星期我一边熟悉工作环境一边翻看图纸计算工程量,并把图纸中的问题记录下来,以便以后询问,在最后对量的的时候会用到。
2、材料报价。首先与施工单位联系,让他们给我们报价,并对其进行分析,找出最合理的报价。经历了几次报价,我发现细心是非常重要的,报价包含哪些材料不包含哪些材料,每次报的价格相差多少,这些都应该做到心中有数,想要做到这一点,还需要工作之余下很大的功夫,这一点我还需要继续努力。
3、对量价。接下来就是跟咨询公司和内控部对接,跟着公司的领导、同事一边学习请教一边工作,经过几次的锻炼,逐渐熟悉并摸索出工作的要领。
4、到现场多看多学。有机会就到现场看看施工工艺和工程进度,为我进一步做好工程造价、了解施工工艺打下基础。
二、工作职责
目前的职责是严格核算工程量、审核单价、熟悉现场进度、了解合同内容等。
三、发展规划
接下来的要进一步精通精装修造价工作,学习并应用土建造价及安装造价,考取全国注册造价工程师证书,同时进一步学习施工工艺。总之,x个月来,通过努力工作和学习,我有了很大的进步,但是要做好还有一定的距离。今后,我将进一步加强学习,扎实工作,充分发挥个人所长,尽自己努力做好工程造价工作。
4.造价人员工作报告 篇四
来公司后我努力工作,已经可以适应公司的各种规章制度,能够融入到这个集体中。作为投资控制部的一名工程造价人员,如何化的提高企业效益是我们投资控制部的工作重点,我认为这是一项实践性很强的工作,光有丰富的理论经验是远远不够的,要始终坚持学中干、干中学,不但要有丰富的文化素质,还要具备强烈的市场竞争意识。如何提高工程质量、降低工程成本,提高工程投资效益,是我们每个工程技术人员应尽的责任。这几年从事工程造价工作我认为投资控制要从以下几方面入手:
一、“以人为本”是有效控制工程质量、降低工程造价的基础
工程质量是企业生存壮大的基础,工程质量不好,工程完工后反复修整不仅浪费了资金,还会影响声誉,直接影响企业的生存。工程质量与工程项目的每一个施工的管理人员、施工人员以及服务人员息息相关。要控制施工质量,首先就要培训、优选施工人员,既要提高相关人员的质量意识,也要提高工人的技术素质。管理干部、技术人员应有较强的质量规划、目标管理、施工组织和技术指导、质量检查的能力;施工人员应有精湛的技术技能、一丝不苟的工作作风,严格执行质量标准和操作规程的法制观念;提高人的素质,靠质量教育、靠精神和物质激励的有机结合,靠培训和优选。
工程造价控制涉及多个环节和专业,如:前期规划、施工管理、竣工验收等。每个环节都需要具有相应水准的人去高质量地完成相关工作,他们工作中的任何失误,都会最直接、最迅速、最残酷地令企业效益递减。要提高工程投资效益,企业就必须在工程造价控制所涉及的重要环节上,有胆有识地重视"以人为本",要强化激励和约束机制。从这个意义上看,人才的竞争,真正是企业生死存亡的竞争。
二、优化工程设计是有效控制工程质量、降低工程造价的前提
工作这几年越发的认识到工程设计在整个投资控制中的重要性,如果在设计阶段不够严谨,采用过于保守的设计,或者没有采用新材料、新工艺,我想在施工阶段再怎么努力也是事倍功半,因此,强化工程设计是有效控制工程质量、降低工程造价的前提。
有资料分析,设计费一般只相当于建设工程全寿命费用的xx以下,但正是这小于xx的费用,对工程造价的影响度占xx。而长期以来,xx普遍忽视工程建设项目前期工作阶段的造价控制,而往往把控制工程造价的主要精力放在施工阶段,虽然有效果,但毕竟是“亡羊补牢”,事倍功微。要有效地控制工程造价,就要坚决把重点转到前期阶段上来,当前尤其是抓住设计这个关键,未雨绸缪,以取得事半功倍的效果。
三、技术与经济相结合,是降低工程造价的有效途径
有效地控制工程造价,应从组织、技术、经济、合同与信息管理等多方面采取措施,技术与经济相结合是控制工程造价最为有效的手段。长期以来,在我国工程建设领域,技术与经济相分离,施工人员不懂经济,又不太懂技术(包括我在内),这样就很难有效地控制工程造价。为此,要尽快改变这种现状,以提高效益为目的,要通过技术比较、经济分析和效果评价,正确处理技术先进与经济合理两者之间的对立统一关系,力求在技术先进条件下的经济合理,在经济合理基础上的技术先进,把控制工程造价观念渗透到各项设计和施工措施中去。
四、做好工程招投标工作是有效控制工程质量、降低工程造价的核心
新开工建设项目应进行招投标,通过招投标一是引进竞争机制,二是降低工程成本。慎重选择施工单位,因为施工队伍的优劣关系到建设单位控制工程质量、降低工程造价的成败。我们选择施工队伍主要考察施工企业的建设业绩、资信情况和技术装备等。资金不足的企业可能将工程款进行设备的投入;负债经营的企业可能将工程款充抵企业债务。这些都将造成工程款难以到位,制约工程进展,影响投资效益。再者是要求施工企业具有足够的技术实力。它不仅使施工企业自身的生产、经营实现高效、优质、低耗,也使施工企业能有实力在工程造价上给建设单位合理的优惠
五、竣工结算是有效控制工程造价的关键
控制工程造价的最后一道关,是竣工结算。工程造价的合理确定是工程造价管理的重要环节,在确定工程造价时,按照甲乙双方在施工合同中的约定,根据竣工图结合隐蔽签证、现场签证和设计变更进行审核计算,审查是否按图纸及合同规定全部完成工作,是否有丢、拉项工程。认真核实每一项工程变更是否真正实施,该增的增,该减的减,实事求是。为了合理确定工程造价,计价必须准确。预算人员不但要熟练掌握工程量的计算规则,定额子目的组成内容和套用规定、工程造价计算程序,还要掌握三者的编制原理、内在联系,确保工程造价计算的准确性。此外,预算人员应该坚持到现场了解情况,掌握工程动态,对特殊材料进行市场询价,掌握价格动态;提高工程计价的准确性。在结算时,要求我们要有耐心、细致的工作方法,认真核算工程量,不要怕麻烦,多下现场核对。同时,为了保证工作少出纰漏,应实行工程结算复审制度和工程尾款会签制度,以确保结算质量。
以上是我工程造价工作这一年来的工作体会,我自身还有很多的欠缺,今后我在这些方面还要加强学习,在实践中不断磨练自己,不断提高自己在工程造价方面的能力,尽自己的努力为公司尽一份自己的力量!
5.造价人员工作报告 篇五
一、XX年工作情况的汇报。
怀着对理想的追求,对建筑事业的热爱,XX年03月份,我来到罗山县xx建筑有限公司进入综合管理部工作。在这一年工作期间我从事公司工程项目投标、文档的收发、职称申报及公司内部档案整理工作。先后参入公司xx卫生院门诊楼改造工程、xxxx综合教学楼、xxxx维修改造工程、xxxx工程、xxxx廉租房工程、xxxxx工程等二十多个大小工程项目投标的制作及装订。
与此同时,对上级主管部门下发的各类文件及时接收,报总经理、董事长签字审批。并对审批后的有关文件精神及通知及时的下达各个项目部,同时对下发的文件都进行登记在册。积极响应上级下发申报助理工程师文件的通知,组织公司内部人员积极申报,此次申报助理工程师人数23人。为进一步提高公司内部管理要求,针对公司内部档案资料进行从新规范管理。组建公司档案室,对公司内部资料按不同年份,不同工程项目分别登记归档并记录在册,为公司内部管理目标提升一个层次。
二、积极上进,端正工作态度,认真学习领会公司企业文化,认真对待每一次学习培训。
认真学习领会公司企业文化,认真学习公司有关管理制度规程和文件,学习公司有关会议精神、领导讲话。通过学习,理解了公司对做好建筑质量、安全生产、开展经营管理、进行队伍建设等方方面面都提出了非常简练而又精辟的要求。明确了公司今后的发展思路和现阶段的重点工作及要求。把整个公司企业文化的思想和思路自觉地、主动地贯彻到实际工作中去,指导我们更好的完成每一项任务。
为进一步树立正确的人生观和价值观,提高自身修养和觉悟,积极加入公司工委会。
认真对待公司组织的每一次培训学习,公司以人为本,注重人的发展,关爱员工,我感同身受,公司花费大量的人力、物力和财力,频繁组织各种培训,培养员工。在这一年的时间里,我有幸参加建筑工程造价员学习培训,巩固了我的理论知识,也学到了工作中的业务技能,在实际工作中也得到了检验,这将使我受用不尽。
三、加强多方面专业知识学习,努力提高自身各方面专业知识水平。
社会不断地发展,公司不断地进步,我们所学的仅有知识以远远满足不了公司对我们的要求。对此我利用业务时间来学习建筑造价经济管理、建筑法律法规、建筑施工合同管理规范等多方面专业知识,来提高自己专业知识水平和业务技术能力,为公司的发展做铺垫。
四、正确认识自己,找出差距和不足。
在这工作时间一年里,我的思想认识和觉悟及工作能力还有待进一步提高,在某些问题的认识和理解上存在片面性,不够客观,导致在工作和生活上产生一些消极思想,今后我将加强学习,提高思想认识,积极乐观面对工作和生活。
在工作方面,思路不够清晰,存在想做好事情而又做不好的现象。对自己所在岗位所需的知识、应该从事的业务认识不够深刻,遇到有些问题不能较全面的去考虑,有时候对事情存在片面性看法和做法,导致工作出现怠后的现象。对公司规章制度的学习不够全面,理解不够透彻,还不能较好的把公司规章制度体现在自己工作的每一个细节中去。要进一步加强对公司规章制度的再学习、再认识、再领会。
在学习方面,学习过的知识没有得到有效的巩固。对学习和培训后没有立即运用和操作,导致今天学明天忘得现象。今后我将对学习的知识点内容,按记忆周期进行在学习,在巩固。
五、在今后不断提升自身综合素质,为公司发展作出贡献。
随着公司的快速发展,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需要掌握的知识更广更深。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高思想文化素质和业务水平技能,为公司的发展做出应有的贡献。
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