【#事业单位# 导语】事业单位报考指南一般遵循以下流程,但不同事业单位报考具有明显的个性特征,所以具体报考指南请参考以下内容。更多相关内容请关注®文档大全网事业单位招聘频道!
1.2022年事业单位报考指南
事业单位考试又称事业公开招聘工作人员考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。
考试的时间各地不一,大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。
考试一般先由各用人单位报用人计划,由各地人事部门审核后,发布招考公告和招考计划,并通过报名(一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名。),报名、笔试、资格复查、面试、体检、录用等程序,招考公告和每个阶段的成绩以及公告发布在各级人事、人才网站上,笔试和面试基本上各占一半,分数有的46开,也有岗位只需参加笔试。部分地区根据参加考试的笔试情况,会设最低分数,同时相关政策和当地的一些条例等,对烈士子女、因公牺牲警察子女、获奖运动员等有笔试加分的政策。
招考公告发布在各级人事、人才网站上,笔试和面试基本上各占一半,分数有的46开,一般无最低分数线。
考试科目
考试科目针对招聘岗位的不同也有差异,一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试。以招聘公告上说明为准。
考试科目
事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。
事业单位确切的考试内容,需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。
2.关于报考条件
凡是符合《2015年辽阳市事业单位公开招聘工作人员公告》(以下简称《招聘公告》)中所规定的报考条件及职位资格条件者,均可报考。
2、哪些人员不能报考?
此次招考,下列人员不能报考:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有考试作弊行为且不得报考的人员(对这部分人员,报名系统将自动拒绝其报考);
(3)试用期内的机关事业单位工作人员;
(4)现役军人;
(5)在读的非应届毕业生(2015年7月31日以后毕业的大专及以上学历普通高校毕业生);
3、普通高校应届毕业生人员范围包括哪些?
凡于2015年7月31日前当年毕业且取得相应毕业证书的普通高校毕业考生,均视为2015年普通高校应届毕业生,可以报考符合资格条件的职位。
4、非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是否可以报考?
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得国家承认的毕业证、学位证后,符合职位要求的资格条件的,可以报考。
参加省委党校举办的大专班、本科班和在职研究生班,中央党校委托省委党校举办的本科班、研究生班和省刊授党校举办的大专班的学员,取得党校函授教育和在职研究生教育学历,经省党校系统学历教育招生委员会办公室验印,在毕业证书上加盖辽宁省党校系统证书专用章的,符合职位要求的资格条件的,可以报考。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式毕业生应当于2015年11月19日之前取得毕业证,学位证,方可报考符合学历,学位要求及其他资格条件的职位。
5、在读的普通高校非应届毕业研究生(本科生)能否以已取得的本科或专科学历报考?
在读的普通高等非应届毕业研究生、本科生(专升本)虽然已取得本科或专科学历,但由于其身份仍为学生,因此不能以已取得的本科或专科学历报考。
6、2015年毕业的定向生、委培生是否可以报考?
2015年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考。
7、留学回国人员报考需要提供哪些材料?
留学回国人员报考的,除需提供《招聘公告》中规定的材料外,还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。
学历认证由教育部留学服务中心负责。报考者可上网(网址:http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等,应在现场资格审查时与其他材料一并交招考机关审核。
留学回国人员应于2015年11月19日前取得国外学历、学位,方可报考符合学历、学位要求及其他资格条件的职位。
8、怎样理解招考职位的学历、学位层次要求?
招考职位设定学历为“大专及以上”的,具有大专、本科以及研究生(包括硕士、博士)毕业证书的,都符合学历要求;招考职位设定学历为“本科及以上”的,本科、研究生都可。设定学历为“全日制××及以上”的,其提供的相应等级毕业证书,要求为全日制普通高校学历证书。招考职位设定“学士学位及以上”要求的,获得学士学位、硕士学位、博士学位的,都符合学位要求。
招考职位学历分别设定为大专或本科(学士学位)一个层次的,只招录该学历(学位)层次人员。
招考职位有学历、学位要求的,学历证书与学位证书专业应相对应。
9、怎样理解招考职位的专业要求?
(1)招考职位设定专业为某个或某些专业的,符合专业要求的考生可以报考;
(2)招考职位设定专业为某个或某些类的,则《指导目录》中,相应学历某个或某些类所包括的所有专业考生都可报考;
(3)招考职位设定专业为“××学科门类”的,则《指导目录》中学科门类的所有专业都可报考。
(4)招考职位不限制专业的,各专业毕业生均可报考。
(5)普通高校毕业生所学专业未列入招考《指导目录》的,参考执行《指导目录》。
(6)非普通高校毕业生专业名称未纳入《指导目录》,参考执行《指导目录》。
(7)凡有专业学历、学位要求的,学历、学位毕业证的专业应一致。
(8)考生不能用专业方向报考。例如,考生毕业证书专业为旅游管理(英语),英语为该考生所学专业方向,该考生只能报考专业要求为旅游管理的职位,而不能报考专业要求为英语的职位。
10、能否以辅修第二学位所学的专业报考?
辅修的第二学位有国家承认的学历、学位证书的可以报考。
具有高校、国家承认学历及学位的双专业毕业证书、双学位证书的,其中一个专业符合招考职位要求的,可以报考。
11、什么是“基层工作经历”?
在县(市、区)乡(镇、街)党政机关(参照公务员法管理单位),在企事业单位和其他经济组织、社团组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,也可视为具有基层工作经历。普通高校应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为基层工作经历。
12、“两年以上基层工作经历”中的“两年”如何计算?
“两年以上基层工作经历”中“两年”的计算方法是:截止到2015年11月19日,报考者在基层工作的累计时间为满两年。
13、报考年龄是如何规定的?
18周岁以上、35周岁以下(1980年11月19日(含)至1997年11月19日(含)期间出生);
个别职位对报考年龄有特殊要求的,从其年龄规定。
14、招考职位对职称、执业资格等有明确要求的,应当何时取得相关证书?
招考职位对职称、执业资格等证书有明确要求的,其相关证书应于2015年11月19日之前取得。
3.关于报考职位
每名考生只能报考一个招考职位。
2、报考者是否可以更改报考职位?
招录机关对报考者在网上提交的照片等信息审核通过之前,报考者可以更改报考职位。
通过招录机关照片审核的报考者,系统自动禁止该报考者改报其他职位。
4.关于填写《报名登记表》
报名实行诚信制,考生报名时,要认真查阅《招聘公告》和职位信息表,对照职位资格条件如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的、或与招考职位要求的资格条件不符的,一律取消考试资格或聘用资格。
《报名登记表》在缴费成功后打印,并请考生妥善保管,在面试前使用,丢失不补。
2、职称、职业资格证书等信息是否需要填报?
招考职位有要求的,应该在报名信息表中如实填报注明。
5.关于笔试
所有报考人员均参加《职业素质与能力》考试,内容包括常识判断、能力测评、材料分析等,采取客观标准试题、答题卡答题、计算机阅卷方式进行。考试时间120分钟,满分100分。
报考各级教育部门所属学校(含幼儿园)教师岗位、辽阳技师学院教师岗位、辽阳中医药学校教师岗位、辽阳市福利院教师岗位、辽阳市图书馆少儿绘画辅导教师岗位、中共灯塔市委党校教师岗位和报考各级卫生系统所有护理岗位(含助产)、辽阳市强制隔离戒毒所护士岗位、辽阳市汤河温泉职工疗养院护士岗位的人员。加试专业理论考试,专业理论考试主要测查应试者适应招聘岗位要求的基本素质,采取客观标准试题、答题卡答题、计算机阅卷方式进行。考试时间120分钟,满分100分。
2、什么时间进行笔试?
笔试的时间为2015年12月12日。其中,上午9:00-11:00进行《职业素质与能力》考试,下午14:00-16:00进行《专业理论》(教师和卫生护理岗位)考试。
3、如何查询笔试成绩?
笔试成绩将在辽阳市人力资源和社会保障网公布。
6.关于现场资格审查
面试前,由招聘单位主管部门,组织或人社部门对进入面试范围人员进行现场资格审查。根据报名登记表,与报考者本人及其身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件,学历、学位证原件,原单位同意报考证明、笔试准考证、报名登记表(一式两份)等材料进行认真核对。对于在职的报考者,原单位开具的同意报考证明必须在资格审查时提供。凡不符合报名条件或弄虚作假的,一律取消面试资格,并按笔试成绩排名依次递补。
2、现场资格审查工作由谁负责?
资格审查先由报考单位及其主管部门初审,再由组织或人社部门复审。资格审查必须做到客观、公平、公正、及时、准确,统一标准、统一尺度。组织、人社部门只负责学历、报到证、户口、身份证等常规证件的审核;招聘单位的主管部门负责审核单位在申报招聘计划时设定的岗位条件,确认报名者提供的各类证书及相关证明的真伪。
市属事业单位招聘报名的复审,分别由市委组织部和市人社局负责。县(市)区属事业单位招聘报名的复审,分别由各县(市)区组织、人社部门负责。
3、对职位要求的资格条件有疑问的,如何咨询?
对《招聘公告》中职位要求的资格条件和其他内容有疑问的,报考市直政府系统事业单位的请与市人社局事业单位人事管理科联系,党群系统的请与市委组织部干部三科联系,各县(市)区事业单位的请与同级人社局联系。
7.关于面试
根据公布的面试比例,依照笔试成绩从高分到低分的排序,确定各职位参加面试的人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者,同时参加面试。
只考《职业素质与能力》一科的考生,笔试成绩=《职业素质与能力》×60%;加试专业理论的考生,笔试权重计分的公式为:笔试成绩=《职业素质与能力》成绩×30%+专业理论成绩×40%。
2、什么时间进行面试?
面试时间统一安排在现场资格审核后进行。报考者可以登录辽阳市人力资源和社会保障局网查询有关面试公告。
3、面试之后出现的职位空缺是否进行递补?
面试后出现的职位空缺,不再进行递补。
8.关于体检和考察
根据总成绩,按录用计划1:1的比例确定体检和考察人选。总成绩并列者,分别依次以面试成绩、专业科目考试成绩、《职业素质与能力》成绩高者确定进入体检考察人选。
各招聘岗位笔试、面试成绩的权重比例计算公式为:加试《专业理论》岗位的总成绩=(《职业素质与能力》成绩×30%+专业理论(专业)成绩×40%)+面试成绩×30%;只参加《职业素质与能力》笔试的岗位,总成绩=《职业素质与能力》成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试、总成绩均计算到两位小数。
2、体检和考察由谁负责?
市直拟聘用人员的体检工作由市事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一组织实施,考核工作由招聘单位主管部门组织实施;县(市)区拟聘用人员的体检、考核在市事业单位公开招聘工作领导小组规定的时间内由县(市)区事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织实施。不按时参加体检者,视为自动放弃。考核采取聘用单位主管部门对拟聘人员调查社会表现、遵纪守法情况和调阅档案等方式进行。
3、体检依据什么标准进行?
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发[2010]82号)和国家有关政策规定执行。
4、在什么机构进行体检?
体检在具有体检资质的医疗机构,体检费用由拟聘用人员缴纳。