一、基本要求
(一)拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有责任感。
(二)职业要求:有良好执行力和沟通能力,严格按照幼儿园标准操作,有扎实的专业基础与技能。
(三)健康状况:身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,体检合格,持有卫生部门颁发的健康证方可上岗。
(四)符合相应招聘岗位规定的资格和条件。
(五)有下列情况之一者不得应聘
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除党籍、开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;
6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
二、招聘职位及要求
(一)保育教育管理人员
1.诚实守信、有责任感,敬业奉献、能以身作则,品行端正、能秉公办事。
2.善于学习、积极进取,有较好的职业素养,并有愿意积极提升的强烈愿望。
3.政治觉悟高,大局意识强,具有较强的沟通能力、人事协调能力以及耐压力和耐挫力。
4.具有五年以上一线带班经验或和三年以上幼儿园教育教学管理经验;具有较丰富的活动策划、家园共育、教科研经验。
5.熟悉幼儿园教育教学及管理工作,具有国家承认的全日制学前教育专业大专及以上学历。
6.具有较强的业务综合和理论提炼能力以及文稿撰写能力。
(二)幼儿教师
1.遵纪守法,品行端正,责任心强,热爱幼教事业,具有良好的职业道德。
2.具有学前教育大专及以上学历,有幼儿园教师资格证,普通话水平达到二级甲等,年龄35岁以下,有幼教工作经验者优先。
3.具备一定的专业素养(如设计、组织与实施活动的能力,幼儿及家长的沟通能力);具有基本的专业技能(如弹唱、舞蹈、绘画、语言等)。
(三)保洁
1.限女性,年龄45岁以下。
2.持有《就业失业登记证》或《就业创业证》,同时符合公益性岗位中12项就业困难人员条件中任一项。
3.有残疾证的优先录取。
三、薪资待遇及面试相关信息
(一)薪资待遇
1.保育教育管理岗和幼儿教师按照《金凤区公办幼儿园聘用人员管理办法(试行)》实施;保洁按照银川市统一的公岗工资待遇(缴纳社会保险)实施;
2.一经录用,试用期结束缴纳五险一金;
3.享受周末双休、法定节假日和寒暑假带薪休假。
联系电话:蔡园长18095470711
(二)面试材料要求
面试时请提供以下材料原件及复印件。
1.身份证;
2.学历证(全日制学历及学历)、学位证;
3.教师资格证书、普通话等级证、残疾证、就业失业证等相关证件;
4.教师自备特长展示所需材料。
5.面试地点:金凤区第四幼儿园(金凤区长城中路凤翔街向东200米)
四、报名方式
请扫下方二维码报名。
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