鄂尔多斯银行和鄂尔多斯农商银行是一个|2016年鄂尔多斯农商银行社会招聘简章（内蒙古）

2016年鄂尔多斯农商银行社会招聘简章
　　鄂尔多斯农商银行成立于2007年7月29日，是由辖内民营企业、自然人和职工入股，有着60多年历史的东胜区农村信用社联合社基础上改制而成的股份制商业银行，是中国西部、五个少数民族地区、内蒙古自治区首家农村商业银行。目前，全行注册资本为7.7亿元，有64家分支机构、3家控股子公司，在职员工1072人。
　　自改制成立以来，鄂尔多斯农商银行不断完善公司治理，健全体制机制，驱动创新，以客户为中心，以市场为导向，以科技为支撑，以产品为手段，坚持“服务三农、服务中小微企业、服务市民百姓”的市场定位，全力打造“三支银行”，专注“民而美”、“小而美”的发展方向，稳健经营，实现质量、效益、规模均衡发展。截止2016年10月末，全行总资产400亿元，各项存款余额267.4亿元，各项贷款余额187.67亿元；在内蒙古自治区93家农村中小金融机构中资产、存款、贷款规模位列前位，连续十五年实现零案件经营，各项指标均已跨入全国农村商业银行前列。
　　在此，诚邀优秀人才加盟鄂尔多斯农商银行，与鄂尔多斯农商银行共同发展、快乐成长，一起见证梦想的实现！
　　一、招聘岗位、人数、条件
　　（一）总行部室、支行负责人
　　1、办公室副总经理（1名），总经理助理（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融、文秘、汉语言文学、行政管理等相关专业；
　　（2）在政府部门或银行有5年以上办公室相关工作经历；
　　（3）熟悉银行行政管理体系和流程；
　　（4）具有慎密的工作作风和勤奋敬业的工作精神，有较强的写作能力、沟通能力、组织管理能力、综合协调能力；
　　（5）担任相关职务者优先。
　　2、人力资源部总经理助理（培训教育管理）（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融、人力资源管理等相关专业；
　　（2）在银行有5年以上相关工作经历；
　　（3）熟悉人力资源管理体系和培训教育相关工作流程；
　　（4）具有慎密的工作作风和勤奋敬业的工作精神，有较强的写作能力、沟通能力、组织管理能力、综合协调能力；
　　（5）担任相关职务者优先。
　　3、公司金融部总经理助理（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；
　　（2）在银行有5年以上相关工作经历；
　　（3）有较强的写作能力、沟通交流能力、团队管理能力、人际交往能力、综合协调能力；
　　（4）富有创新精神，对营销工作有热情和信心；
　　（5）有丰富对公客户资源者优先。
　　4、零售金融部总经理助理（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；
　　（2）在银行有5年以上相关工作经历；
　　（3）有较强的写作能力、沟通交流能力、团队管理能力、人际交往能力、综合协调能力；
　　（4）富有创新精神，对营销工作有热情和信心；
　　（5）客户资源丰富者优先。
　　5、法律事务部副总经理（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，法律相关专业，取得法律执业资格证（A证）；
　　（2）有5年以上相关工作经历；
　　（3）熟悉相关领域法律法规、银行业监管规定及国家行业政策，有系统的金融、法律、财务等基础知识，有相关岗位专业知识和较高的综合素质；
　　（4）有司法机关或律师事务所工作经历者或担任相关职务者优先。
　　6、科技信息部副总经理（1名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，计算机相关专业；
　　（2）有5年及以上信息科技管理经验，2年及以上同级或3年及以上下一级岗位管理经验；
　　（3）熟悉银行业务系统，具有系统设计、系统开发和项目管理方面的能力；
　　（4）熟悉网络系统，具有银行网络系统设计、网络维护与管理能力；
　　（5）熟悉机房系统建设、运维管理；
　　（6）熟悉银行软硬件维护、互联网金融、计算机、系统维护等工作；
　　（7）具有良好的沟通能力，具有较强的工作责任心和团队协作精神；
　　（8）熟悉互联网金融并具有一定的实践经验。
　　7、东胜地区支行负责人（4名）
　　条件：
　　（1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融相关专业；
　　（2）从事银行工作5年以上；
　　（3）具有较强的综合素质，良好的团队管理能力、沟通交流能力、综合协调能力和服务营销技巧；
　　（4）有丰富客户资源者优先。
　　（二）总行部室员工
　　1、公司金融部员工（2名）
　　条件：
　　（1）年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；
　　（2）有3年以上相关岗位工作经验；
　　（3）熟悉公司金融业务，对营销工作有热情和信心，有较强的人际交往能力和沟通交流能力。
　　2、零售金融部员工（2名）
　　条件：
　　（1）年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，经济、金融等相关专业；
　　（2）有3年以上相关工作经验；
　　（3）熟悉零售金融业务，对营销工作有热情和信心，有较强的人际交往能力和沟通交流能力。
　　3、法律事务部员工（2名）
　　条件：
　　（1）年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，法律相关专业，取得法律执业资格证（A证）；
　　（2）有3年及以上相关岗位工作经验；
　　（3）熟悉相关领域法律法规、银行业监管规定及国家行业政策；
　　（4）有司法机关或律师事务所工作经历者优先。
　　4、科技信息部员工（2名）
　　（1）软件开发岗条件：
　　A．年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，计算机相关专业（软件工程方向优先）；
　　B.有3年及以上软件开发工作经验;
　　C.掌握C/C++,JAVA，COBOL，perl，Python等主流开发语言、脚本语言中的两种及以上；
　　D.掌握软件工程、软件过程改进和软件开发项目管理等基础知识；
　　E．具有一定的需求分析、业务系统架构设计能力，具备良好的沟通能力和文档编写能力，富有敬业精神和团队合作精神；
　　F．有中大型银行信息系统开发经验者优先，特别优秀者可适当放宽录用条件。
　　（2）系统运维岗条件：
　　A．年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，计算机相关专业；
　　B．有3年及以上相关工作经验;
　　C.能熟练掌握AIX、Linux、Windows Server等操作系统的相关运维技能；
　　D．能够根据系统测试、生产的相关需求，安装、调试各类操作系统、中间件的运行环境；
　　E．能够根据系统运行情况进行有效的系统规划、优化和故障原因分析及排除；
　　F．熟练掌握各类系统的操作、备份相关命令及脚本；
　　G．了解网络、数据库相关知识；
　　H．有中大型银行系统运维经验者优先，特别优秀者可适当放录用条件。
　　5、计划财务部员工（1名）
　　条件：
　　（1）年龄30周岁（含）以下，大学本科及以上学历，财务、会计、税务、审计、经济、金融等相关专业；
　　（2）有3年以上相关岗位工作经验；
　　（3）具备较好的财务分析能力，熟练使用office办公软件和财务应用软件等，能够独立处理账务及编制各类报表。
　　（三）其他要求。
　　1、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无违法、违规、违纪等不良记录。
　　2、容貌端正，身体健康，具有正常履行工作职责的身心条件下，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）规定的相关标准。
　　二、应聘程序
　　（一）报名。
　　1、报名采取网上受理方式，应聘人员请登录鄂尔多斯农商银行网站（www.erdosrcb.com），在线填写个人基本信息，并下载《鄂尔多斯农商银行2016年社会招聘报名表》，将填写完整的《鄂尔多斯农商银行2016年社会招聘报名表》（包括免冠照片）电子版，以及本人身份证、毕业证、学位证、工作证明（由可证明应聘人员有相关工作经验的单位出具，并加盖单位公章）、近期生活照电子版保存于报名表对应表格内，将报名表传至ercbhr@erdosrcb.com邮箱，研究生同时需提供本科毕业证、学位证扫描件，双学位需提供两个学位证，资料务必齐全、且除报名表外其他资料皆以图片形式上传。为了使您的报名邮件得到有效筛选，邮件主题请按以下样式填写:“2016年社会招聘报名—岗位—***(姓名)-身份证号”，请勿重复发送。
　　2、报名截止2016年11月30日24：00。
　　（二）资格审核。报名结束后，我行对应聘人员的报名信息进行资格审核。
　　（三）笔试、面试。资格审核通过人员参加本行组织的统一笔试、面试，时间和地点另行通知。
　　（四）体检。根据笔试、面试成绩确定预录用人员，并组织预录用人员进行体检。
　　（五）录用。体检合格后，确定录用人员并办理录取手续，签订劳动合同。
　　三、注意事项
　　（一）总行部门负责人、员工工作地点为鄂尔多斯农商银行总行，支行负责人工作地点为鄂尔多斯市东胜区各营业网点。
　　（二）应聘人员只能投递一个岗位，如多次投递不同岗位，以最后一次投递的岗位为准。
　　（三）应聘人员的所有信息务必保证正确可信，一旦发现有伪造的内容，我行将取消其应聘资格。
　　（四）应聘人员联系方式务必准确，有关笔试、面试、体检、录用等通知都将通过手机短信或电话的方式通知，请应聘人员保持通讯畅通。
　　（五）招聘咨询电话：0477-3155576。


　　
鄂尔多斯农商银行2016年社会招聘工作人员报名表1

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