荷兰移民条件2020,2020年荷兰移民的方式

【#荷兰移民# 导语】就目前而言，荷兰作为传统的非移民欧洲国家，如果要移民荷兰，最快捷和稳妥的方式是以中国母公司在荷兰创立子公司并派遣管理人员的方式，也就是大家通常所说的商业移民。以下是©文档大全网整理的2020荷兰移民的方式，欢迎阅读！

【篇一】2020年荷兰移民的方式

　　在荷兰投资125万欧元的外国人可获得一年在荷兰居留权，此后将由荷兰政府予以评估是否继续签发居留许可。

　　2、比较适合中国技术专才和中小企业雇主，以国内母公司在荷兰设立子公司并派遣高级管理人员派驻方式，但一般而言，申请人不要是母公司的法人代表，否则，申请的难度会很大，要经过的法律程序也非常多，时间也要慢一些。

　　3、高学历人才移民，按照荷兰移民局09年公布的政策，毕业于全球排名前200所大学的毕业生，可以无条件获得荷兰为期一年的居留许可，以供这些高学历人才在荷兰寻找工作或筹建企业。

　　4、工作许可和居留许可

　　荷兰政府将居留许可和工作许可整合，以落实欧盟相关指令，非欧盟雇员在荷工作时间如超过3个月，应向移民局申请单一的居留和工作许可（GVVA），但发放条件不变。

　　（1）保证欧盟成员国公民优先就业权。

　　欧盟成员国（除克罗地亚外）公民在荷兰工作无需办理工作许可。在确认空缺岗位没有欧盟成员国公民可胜任，并同时满足其他一些规定（例如对于工作环境、雇用合同条款等的规定）情况下，才对非欧盟成员国公民发放工作许可。

　　（2）非欧盟成员国公民在荷工作3个月以上必须获得工作和居留许可（GVVA）。

　　申请必须由雇主和该雇员一起向分支机构或子公司所在地移民局提出。工作许可最长期限为1年，期限届满必须重新申请。

　　（3）在得到许可进入荷兰后3天内，必须向居住地的市政厅申请居留许可证。为缩短申请时间，居留许可证也可提前申请。

　　（4）荷兰具体负责签发外国人工作许可的主管部门是荷兰劳工局（UWV）。负责签发居留许可的主管机构是荷兰移民局（IND）。

　　5、知识移民

　　（1）一定条件下，外国雇员可以申请知识移民居留证。一旦获得，在荷兰工作就不再需要工作许可证。知识移民是得到荷兰境内企业支持或所聘用的受聘者（不能是个体经营者）。

　　他们所获得的年收入总额：30岁以上不少于5.02万欧元，年龄不到30岁，不少于3.68万欧元。此类雇员必须签订有劳动合同。

　　此外，雇主必须向移民和归化局担保该雇员不会依靠荷兰国家的救济生活，雇主也需取得知识移民的雇佣和担保资格（需缴纳5,116欧元）。

　　（2）攻读博士学位者，可以被认为具有知识移民资格，不受年龄和收入限制。博士后或大学老师，不管收入多少，都被视为知识移民。

　　6、公司间职员调任

　　如发生以下情况，可依据公司间职员调动申请工作许可证：

　　该雇员已在跨国集团内工作，并将被派往该集团的荷兰公司工作；

　　该雇员将担任管理要职，或该职位明确需要其所具备的专门知识和经验（应具高等职业教育水平或大学水平）；

　　该雇员年收入总额不少于5万欧元；该跨国集团每年营业额至少为5,000万欧元。

　　注意事项：

　　非欧盟公民在荷兰工作必须依法申请工作许可。如来荷兰人员仅持商务签证，则只能参加会议或会见客户等该签证类型所允许的工作，从事其他工作则被视为违规并面临严厉处罚。

　　近年来荷兰由于经济不景气、失业率高企，劳工局等部门日常执法趋严，如某中资企业国内员工（仅持商务签证）进入作业现场即被劳工局扣留。因此企业选派员工赴荷兰工作务必按规定申请工作许可，短期来荷兰商务人员也应严格遵守相关工作规定。

【篇二】荷兰投资移民的几大理由

　　1、开放的投资政策和商业法律

　　一般说来，除了要提供外汇情况报告以外，外国公司在荷兰投资不受特殊限制，在法律和法规方面与本土公司享有同等权利。依据外国法律设立的公司通过分公司形式在荷兰开展业务，在运营上可以说是完全自由的。外国企业和个人均可担任荷兰合资企业的股东，亦可与荷兰企业及个人订立商业合同。企业还可以雇佣外籍管理人和特殊专业人才。

　　2、促进商业的财税体制

　　荷兰以颇具竞争力的税收环境吸引着外国投资者，这源自其广博的税收条约体系、保税仓储制以及议定预先税务裁决的可能性。荷兰税务体系的某些特点对国际税务筹划十分有利，如广泛的税务协定、减免双重征税、成熟的税务裁决实务、参股豁免、对支出利息和特许权使用费不征收预提税等各项优惠政策。

　　3、高素质的劳动力和稳定的劳资关系

　　荷兰人普遍受过良好教育，掌握多国语言、并具备高技术经济所需的复杂技能。除母语是英语的欧洲国家外，荷兰是英语普及率的国家，约八成的荷兰人英语流利，有相当一部分人还能讲德语、法语等第三国语言。这也是众多跨国企业将其欧洲总部设在荷兰的原因之一。荷兰的工会组织较为温和，趋向为多数人的利益服务。荷兰的雇主和雇员通过各种劳动委员会开展各种合作，此类合作也有利于保持稳定的劳资关系。

　　4、国际化的社会和高质量的生活

　　几个世纪以来，荷兰已经接受了大量的外来移民，现有人口中有18%是新近的外国血统。荷兰人已经习惯于与来自世界各地的人融洽相处，尤其是工作中的协作关系。荷兰人的国际化心态和开放的社会环境大大方便了外国投资者在荷兰开展各种商务活动和雇佣本地员工。荷兰人民的生活质量很高，而在生活、住房、教育及文化活动方面的总体支出却低于大多数西欧国家的水平。

　　5、跨国公司的理想营商地

　　权威机构"经济学人信息部"对全球营商地的评选结果显示，荷兰始终名列欧洲三甲。稳定而支持欧盟的政治环境、国际化的视野、促进商业的经济政策以及悠久的贸易传统为荷兰的本土企业和外国企业提供了平等发展的机会。外国企业在荷兰建立了各种类型的运营机构，如欧洲总部、分销中心、呼叫中心、电话中心、共享服务中心、营销与销售办公室、研发中心以及生产与装配厂。

扩展阅读：荷兰移民的看病指南

　　一、荷兰医疗保险

　　在荷兰每个人必须购买荷兰的基础医疗保险，里面包含看家庭医生。在来荷兰拿到ID卡后，可以联系保险公司了解医疗保险，如果没有重大疾病或者无需牙医，管家建议可以直接买基础保险足矣。医疗保险可每年更换保险公司或者保险内容。在购买保险后，是可以申请医疗补贴，根据个人或家庭收入每月退一定数额。

　　二、家庭医生

　　荷兰看病的第一步是家庭医生。荷兰家庭医生数量很多、分布广泛，而且有男有女，可以找离家近的家庭医生，方便就医。在网上就可以看到医生的工作位置、联系方式等基本信息。

　　在这里，需要提醒大家的一点是注册家庭医生以及看病的时候需要带上自己的保险卡或电子卡，如果有医疗记录的话也一并带上，以便医生更好地了解你的身体状况。

　　如果不小心生病了，大家就可以提前打电话和自己的家庭医生预约就诊，如果是急诊的话，家庭医生会尽量安排你在当天尽快就诊的。

　　三、门诊药店

　　看完病之后，医生会根据你的状况给你开具相关药品，到药店取药。有医疗保险，你可以挑选一家较近的药店，之后每次取药在保险覆盖范围内的药品都可以免费取用。

　　你也可以选择将家庭医生诊所和药店联网，这样每次就诊之后医生会直接把处方发送到药店网站里，到时候直接去取药就好。

　　荷兰的药品和国内一样分为处方药和非处方药，处方药的话必须要医生出具的处方，非处方药大家如果需要的话可以随时购买。

　　四、医院

　　一般情况下，到医院就诊，需要家庭医生治疗过后开具转诊单才能去医院。不过如果赶上急诊症状，大家也可以带上自己的保险卡和身份证件，直接去医院的急诊和外伤中心就医。

　　五、牙科医生

　　在荷兰，牙医是独立于医院和诊所之外的，他们往往有一个属于自己的牙医诊所。如果医保里面是含牙医的，可以选择一家牙医诊所注册，就诊时带上自己的保险卡和相关个人证件。

　　有些牙医诊所会要求病人先行支付医药费，再由病人自行向保险公司报销。不过也有一些牙医诊所直接将账单发送给保险公司，不需要患者自行支付。

　　着重提醒大家的一点是，成年人的国民基本医疗保险对牙科的保障很少，想要获得保险的话需要另行购买牙科补充险，否则所有的治疗费用将有患者自行承担。

　　六、医药费用

　　大家需要购买荷兰基础医疗，每月支付一定保费之后，将由保险公司支付该保险所涵盖的医疗费用。基础医疗保险会基本满足多数人日常生活中的医疗需求，包括家庭医生、专科医生、产科医生、住院服务、医疗器械等大部分的费用。

　　18周岁以下的未成年人可免费参加基本医疗保险，跟父母一方保险。在购买保险之后，你可以获得一张医疗保险卡或者电子卡，通过医疗保险卡，医生就可以直接向保险公司索要相关医疗费用。

　　每年要准备换医疗保险公司或者增加减少保险内容，都集中在每年的年底12月左右，并在次年的1月1日前完成保险的更换。

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