百色市道路运输管理处电话,广西百色市道路运输管理处2018招聘道路运输协管员公告

【#事业单位# 导语】广西百色市道路运输管理处2018招聘道路运输协管员公告 ，为进一步加强我市道路运输行业监管工作，充实运政队伍监督管理力量，经报市人民政府同意，特面向全市公开招聘道路运输协管员4名。现就招聘有关事项公告如下。因工作需要，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则；坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合，统一规范、聘用管理。

　　二、招聘职位

　　本次招聘道路运输协管员4名，不纳入机构编制部门管理范围，具体岗位招聘计划详见《百色市道路运输管理处2018年公开招聘道路运输协管员计划表》（附件1）。

　　三、招聘对象及条件

　　（一）具有大学专科及以上学历；

　　（二）具有百色市（含各县﹤市、区﹥）户籍；

　　（三）拥护中国共产党领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，组织纪律性强；

　　（四）工作态度好，能吃苦耐劳，责任心强，善于做群众工作；

　　（五）作风正派、爱岗敬业、服从命令、听从指挥；

　　（六）年龄18周岁及以上（2000年1月1日及以前出生）、35周岁及以下（1978年1月1日以后出生的）；

　　（七）具有正常履行职责的身体条件。

　　有下列情形的不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；违反计划生育政策被依法征收社会抚养费，自处理决定履行完毕之日起七年内的；有其他不宜招聘情形的人员。

　　四、招聘程序

　　（一）发布招聘公告（2018年6月1日至6月8日）。

　　2018年6月1日在百色人才网发布招聘公告。

　　（二）报名、资格审查（2018年6月4日—6月8日）。

　　应聘人员于2018年6月4日至6月8日（上午8：30—12：00，下午15：00—17：30）到百色市道路运输管理处办公室报名。报名时需提交近期1寸免冠彩色照片1张，并如实填写《百色市道路运输管理处2018年公开招聘道路运输协管员报名表》（以下简称“报名表”）（附件2），携带本人身份证、学历证明原件和复印件进行资格审查。所有资料要求应聘人员亲自填写，应聘者需对所填写内容的真实性负责。本次考试不收取考试费和报名费。

　　（三）面试（2018年6月中旬）

　　本处招聘应聘人员免笔试，面试工作由百色市道路运输管理处组织实施。

　　1.组织实施

　　（1）考官组成。面试考官为7人，由百色市交通运输局、百色市道路运输管理处相关人员组成。

　　（2）面试时间、地点。面试时间于2018年6月中旬进行（具体时间、地点另行通知），每个考生的面试时间为12分钟（含2分钟审题时间）。

　　2.面试成绩公布。面试成绩按百分制计算，“按四舍五入”保留到小数点后两位数字。面试结束后，当场公布面试成绩，并在考场公布。

　　3.面试结束后，按照面试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例确定体检、考核人选。面试低于60分的取消进入下一环节资格。

　　如报名并通过资格审查应聘人员不超过4人，则直接进入体检、考察阶段。

　　（四）体检（2018年6月下旬）

　　体检根据面试成绩由高到低按职位招聘计划数1:1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，空缺职位在面试成绩60分及以上的考生中顺延递补。对体检结论有疑问者，自体检结*告次日起2天内本人可提出书面复检要求。复检只有一次，体检结果以复检结论为准。

　　体检标准按百色市公开招聘事业单位人员体检的有关规定执行。体检费用由考生自理，体检时间、地点另行通知。

　　（五）考察（2018年7月上旬）

　　体检合格的，按照职位招聘计划数1:1的比例确定进入考察人员。到应聘者目前所在工作单位或居住地了解情况，走访有关人员，通过谈话了解考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法等情况。查阅个人档案，主要查阅档案中出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、奖惩情况、家庭主要成员及重要社会关系等基本信息。考察不合格的不予聘用。

　　（六）公示（2018年7月中旬）

　　经资格审查、面试、体检、考察合格者，由用人单位研究确定拟聘用人员名单，并在百色市人才网进行5天（工作日）公示。

　　（七）聘用（2018年7月下旬）

　　公示期满无异议的，办理聘用及相关手续。聘用人员实行聘用合同制度，由用人单位与聘用人员签订聘用合同。聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。用人单位依据聘用合同并结合内部管理制度对聘用人员进行管理。

　　五、薪酬待遇

　　聘用期间，聘用人员食宿自理，工资从市财政经费中开支，聘用期间工资待遇为基础工资每人每月1800元，社会保险个人部分由个人承担。聘用期内，如有违法违纪行为，或经考核不合格者，中止劳动合同，取消聘用资格。

　　六、纪律监督

　　（一）参与公开招聘的工作人员，要严格执行事业单位公开招聘人员有关规定，遵守组织纪律，以认真负责的态度按时完成招聘各阶段工作。

　　（二）应聘人员所提交的报考材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，给予取消相应资格、面试成绩无效的处理。

　　（三）面试试题必须严格执行保密制度，严防泄题、漏题、营私舞弊等现象发生。面试考官及相关工作人员与应聘人员有亲属关系的，一律实行回避。

　　咨询电话：0776-2932836(市道路运输管理处办公室)

　　监督电话：0776-2998606（市交通运输局人事教育科）

　　本公告由百色市道路运输管理处负责解释。

附件1：百色市道路运输管理处2018年公开招聘道路运输协管员计划表.xlsx

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