客商银行和客家村镇银行一样吗|2018广东省客家村镇银行丰顺县支行（筹）招聘公告

【#银行招聘# 导语】各大银行历年校园招聘笔试的内容和题型大同小异，银行校招的考试内容大体上可分为四大类：行政职业能力测试类、英语类、综合知识类、性格测试类。2018广东省客家村镇银行丰顺县支行招聘若干人，报名时间：2018年10月31日截止，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下： 　　客家村镇银行成立于2010年11月，是广东省山区市首家开业的村镇银行，于2016年12月23日在新三板公开挂牌上市，成为广东省首家在新三板挂牌上市的银行。目前设有8个职能部门、32家分支机构。自成立以来，客家村镇银行始终坚持“立足地方、服务三农、服务百姓”的市场定位，把“扎根农村、扎根基层”作为生存之本和发展之基，经过全行员工的不懈努力，经营业绩不断攀升，综合竞争力日益增强。先后获得了广东省金融创新二等奖、广东金融业支持经济社会发展“十大亮点工程”、广东省金融知识普及教育工作先进集体、广东省十优普惠和绿色金融奖等荣誉。

　　鉴于中国银行保险监督管理委员会农村金融部批准我行开展“多县一行”制村镇银行试点，允许我行在丰顺县设立分支机构，我行全力筹备设立丰顺县支行，热忱欢迎立志于拓展业务的有志、有识之士加盟。

　　我行将为您提供个人职业生涯发展的空间和极具竞争力的薪酬。具体要求如下：

　　一、招聘岗位

招聘部门	招聘职位
行长室	行长
副行长室	副行长
综合办公室	部门经理、综合文秘、人事专员
会计结算部	部门经理、会计核算岗、支付结算岗
信贷管理部	部门经理、产品管理岗、事后监督岗
普惠金融部	部门经理、信贷经理
营业部	部门经理、业务主管、综合柜员

　　二、应聘条件

　　（一）行长、副行长

　　1.具备大专以上学历，从事金融工作4年以上，或从事相关经济工作6年以上（其中从事金融工作2年以上）；

　　2.具有担任拟任职务所需的相关知识、经验及能力；

　　3.具有良好的经济、金融从业记录；

　　4.具有担任拟任职务所需的独立性；

　　5.具有良好的守法合规记录。

　　（二）部门经理

　　1.大专及以上学历，与岗位职责相适应的相关专业；

　　2.3年以上相关工作经验，具备3年以上团队管理经验；

　　3.有丰富银行从业经验者不作学历要求；

　　4.对拟任职务有全面、深入的了解，有较强的运筹分析和整合能力，具有履行职责所必需的政策业务水平和综合素质能力。

　　（三）工作人员

　　1.大专及以上学历，与岗位职责相适应的相关专业，有丰富银行从业经验者不作学历要求；

　　2.对拟任职务有全面、深入的了解，有较强的运筹分析和整合能力，具有履行职责所必需的政策业务水平和综合素质能力。

　　3.具有良好道德品质，遵纪守法，无不良记录；

　　4.性格开朗、思维清晰、反应敏捷，具有较强的人际交往能力、沟通能力和分析能力；

　　5.在工作方面，能够客观的、不带感*彩的处理问题；有求知欲，善于总结并有自学能力；

　　6.具备熟练的计算机操作技能。

　　三、工作地点：梅州市丰顺县

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　1.报名时间：2018年10月9日至10月31日，额满为止。

　　2.报名方式：登陆我行官方网站（www.kjczyh.com）使用线上招聘管理系统报名。

　　3.报名要求：报名时需详细填写《招聘报名表》，线上报名时作为附件。

　　（二）联系电话：2626606

　　（三）资格审查：应聘者应对自己所提供材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格。

　　（四）面试：邀请通过资格审查的应聘考生进入面试环节，主要针对应聘人员的综合素质、应变能力、个性特征等方面进行考察。

　　（五）笔试：邀请通过面试的应聘考生进入笔试环节，主要考察应聘人员的基础知识。

　　（六）体检：拟录用人员到指定医院进行体检。体检标准参照录用国家公务员的体检标准和办法执行，待体检结果出来后，确定正式录用。

　　五、聘用管理及工资待遇

　　（一）拟录用人员入职后先进入为期3个月的学习期，学习期结束后对其进行评估，以检验其培训效果，评估内容包括应聘人员的能力以及项目适应程度。符合条件人员可正式开展工作。

　　（二）待遇：基本工资+个人绩效+集体绩效+其它补贴，并按照国家有关规定缴交五险一金。

　　六、招聘原则

　　（一）公开平等，竞争择优。

　　（二）坚持条件，把握标准，严格程序。

　　（三）由我行纪检监察部门全程参与监督。

　　七、本公告解释权归客家村镇银行所有。

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