德国投资移民有哪些条件？

【#德国移民# 导语】很多国内富豪会选择海外移民，德国是不少人选择的国家之一，那么德国投资移民的条件有哪些呢?这是很多出国人士比较在意的话题，和®文档大全网一起来看看吧!下面是®文档大全网整理的德国投资移民有哪些条件，欢迎阅读。

1.德国投资移民有哪些条件？

　　(1). 有一个良好的且可行的投资计划，投资项目必须附合德国的重要经济利益(übergeordnetes wirtschaftliches Interesse)或者满足特别的地区需求(besonderes regionales Bedürfnis)

　　(2). 有多年商业管理经验。和将投资行业相关，如果自己有公司，是公司法人代表或者是主要股东则更好;

　　(3). 有充足投资资本，项目的资金来源要有保证，如备有足够的自有资本或者贷款允诺。虽然在德国注册公司仅需25,000欧元(约25万人民币)，但您还需考虑到维持公司运作的成本(5年)，公司未来发展后可能需追加投资等情况，所以我们建议您的资产额(包括您公司的资产，您的动产和不动产)应该在100万人民币左右。

　　(4). 投资人的年龄在25--55周岁，如果申请人的年龄已超过了45岁，那么他在申请签证时必须证明有适当的养老保障。

　　(5). 您的公司在德国注册成功后需运作5年，遵守德国法律，照章纳税(没有最低纳税额，只要按规定纳税就是对德国做贡献)

　　是否满足以上条件主要取决于业务设想的可实施性、签证申请人拥有的商业经验、投资金额数量、项目对德国就业及职业培训情况的影响以及对思想创新和科学研究所起的作用。

2.德国投资移民问题

　　1.办理家庭团聚需要多长时间?

　　申请人一旦自己拿到了居留，即可以申请家庭团聚。家庭团聚只限于配偶和 16岁以下的孩子。申请家庭团聚尚需证明已为家属准备了足够大的住房(每人约15平方米)和充足的生活费(工资收入证明或为每人存入12,500欧元的存款)以及医疗保险。具体手续威尔堡中国商贸中心可以协办，一般需3个月时间。

　　2. 配偶可以工作吗?

　　配偶可以在申请人自己的公司里工作，这时不需要工作许可。如果到外边工作，需要事先到劳工局申请工作许可，一般入境两年以内审核很严格，两年以后比较宽松。如果三年以后申请人拿到了永久居留权，配偶自然也享有永久居留权。拿到永久居留权的同时，自然就获得了无任何限制的长期工作许可。

　　3. 小孩如何上学?

　　德国的大中小学皆实行免费教育。新入境的小孩一般先在教育局指定的学校里学习德语，德语过关了，可以随时转到普通中小学插班学习。离家四站远的学生，可以享受免费校车。如果通过了高级文科中学 (Gymnasium)的毕业考试，即可直接升入大学学习。

　　4.申请人入境后，除了已交的服务费，还有什么一次性费用会发生?

　　成立公司还需要缴纳公证师的公证费，法院登记费和公告费，工商局登记费，加在一起一般约 1,000欧元，根据公司的大小和复杂程度略有浮动。公司的开办费可以计入公司成本，从25,000欧元的注册资金里划拨。申请人申请居留时，如果不打算给自己发工资(凭工作合同)，可以在私人帐号里存入12,500欧元的存款，以证明后两年的生活费有保证。

　　5.成立公司所需的25,000欧元如何到位?

　　可以通过银行电汇，也可以携带现金支票 (或汇票)。如果随身带现金，请注意中国海关的有关规定。

　　6.在德国成立的公司，其营业范围有何限制?

　　德国属于自由市场经济，企业采取登记制，绝大部分行业没有限制。但涉及到民生和国家安全的行业，事先要取得经营许可，如：军火，石油，金融，医药，交通，餐饮等。

　　7.德国的税负和关税如何?

　　企业盈利税累进 可达 35%，比较重。但只有盈利的企业才涉及到企业盈利税，不盈利不用交税。德国的个人所得税累进至42%，个人所得税根据家庭人员情况和总收入决定是否征收，起征点不同，累进征收。税收的事情很专业，一般需要向会计税务顾问咨询。小的企业不需要自己单雇会计师，一般委托会计师事务所每月或每季做帐，国家规定的收费标准是流水的千分之六。

　　德国的关税(应该说是欧盟的关税)很轻，平均为 4%。关税之外进口货物尚需交16%的增值税(可以全额抵扣)。在欧盟 的25个成员国之内(老的15国：德国，法国，荷兰，比利时，卢森堡，意大利，奥地利，西班牙，葡萄牙，希腊，英国，爱尔兰，丹麦，芬兰，瑞典，新加入的10国：波兰，捷克，匈牙利，塞浦路斯，爱沙尼亚，拉脱维亚，立陶宛，马耳他，斯洛伐克，斯洛文尼亚)，市场准入机制已经统一，关税老的15国平均为4%，新的10国为9%。在欧盟25国之内的货物流通，无需再交任何关税。

　　8. 居留和签证的区别?

　　签证一般只能一次出入境使用，有效期不超过 3个月，停留期间不能工作，经商或银行开户等。拥有德国居留，相当于是欧盟居民，可以在居留有效期内，任意出入申根协定的15国(德国，法国，荷兰，比利时，卢森堡，意大利，奥地利，西班牙，葡萄牙，希腊，丹麦，芬兰，瑞典，冰岛，挪威)。随着时间的推移，将有更多的欧盟国家加入申根协定。拥有德国居留并且拥有在德国注册的公司，可以在欧盟境内和全世界各国设立公司的分公司或办事机构。

　　9.在德国成立了公司，一定要雇德国人吗?可以从中国请工人吗?

　　进驻法莱美中国商贸中心的公司，没有被要求一定要雇德国人。如果要从中国雇人，需先申请劳工许可，一般普通工人很难批准，高级管理人员和工程师有可能批准，前提是当地无法提供类似的人才。

　　10. 公司注册后是否可以转到其他城市?

　　可以。在德国国内任何一个城市注册的公司，公司可以根据自己的愿望，转到德国任何一座城市。公司办公地址的转换也比较容易，需要到政府相关部门办理相关登记手续即可;也可以根据投资商的愿望和其他业务发展的需要，在总部所在地之外的德国其他城市设立分公司。

　　11.在德国注册公司需要上哪些保险? 社会保险包括如下项目：

　　医疗保险：保险费为税前工资总额的 13.5%，雇主及员工各负担一半;

　　退休保险：保险费为税前工资总额的19.2%，雇主及员工各负担一半;

　　失业保险：保险费为税前工资总额的6.5%，雇主及员工各负担一半;

　　居家护理保险：保险费为税前工资总额的1.7%，雇主及员工各负担一半。

　　12、在德国注册公司的形式有哪些?什么形式?

　　就目前德国政策规定，外商可以在德国开设子公司、分公司、代表处、有限责任公司、无限个人公司等。采用何种形式完全根据外商自身工作需要而定。应该以个人独资。原因是德国政府部门会很容易审批。对资金不充足，又要出国定居的人士来说，两人合股是比较好的方案。

　　13、在德国每年支持一个公司的最低费用是多少?

　　德国是一个联邦制国家，各个州和各个城市消费水准不同，相对费用出入很大。一般来说，只要盈利至少能够应付公司的基本费用，一般维持一家公司的最低开支如下：

　　公司的基本费用：办公室每月租金388欧元，会计每月费用约60-100欧元;公司税、医疗保险费(每月100-200欧元左右)基本生活费用(食宿、交通等)每月约400-600欧元。

　　在公司不盈利的情况下，不用交税。

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