[大学生村官年度考核工作总结]大学生村官考核表工作总结

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为不断提升到我乡任职大学生村官的再学习能力、创新能力和实践 能力,激发他们的潜能,切实加强全乡大学生村官服务群众的技术和 水平,科学地评定大学生村官一年的工作实绩,我乡严格按照的有关 规定和××县选聘到村任职高校毕业生年度考核方案要求,认真开展 ××××年××乡大学生村官年度考核工作,现将考核情况总结如下:

  一、大学生村官基本情况

  来到我乡工作的大学生村官共有×× 人,其中男×人,女××人; 大专生 ×人;这×人当中来自省内外市的有×人,省内本市×人, 分别安排在××××个行政村工作。xx 村村官 xx 参加 xx 县事业单位招 考已考取,现已分配到xx 乡xx 小学教书。

  二、组织健全,成立大学生村官年度考核领导小组。

  我乡成立以党委副书记xx 为组长,纪委书记xx、组织委员xx 为副组长,宣传干事、组织干事等为成员的大学生村官年度考核领导小组,负责全局考核工作。

  三、明确考核要求,规范考核程序,保障考核质量。

  我乡自××月×× 日至×× 日,对全乡5 个村委会的5 名大学生 村官进行全面考核,本次考核以大学生村官的岗位职责和所承担的工 作任务为基本依据,按照德才兼备、以德为先的要求,全面考核德、 能、勤、绩、廉、学等六个方面,并按考核方案程序一一进行:由选 聘到村的大学生村官本人撰写个人工作总结,填写年度考核登记表, 并在测评大会上向参加测评的村组干部、人大代表、政协委员、群众 代表述职,回答群众代表的相关题;所有参加民主评议大会的成员对 考核对象大学生村官进行民主测评,并将测评结果记入测评表,由工 作人员收交考核领导小组;进行个别谈话。谈话范围包括参加测评大 会的所有成员和大学生村官本人,主要就考核对象的工作纪律、学习、 工作作风等情况进行交流,并由考核组成员对谈话内容进行现场记 录;考核组根据个别谈话内容,深入大学生村官工作生活场所的现场 了解工作开展情况和为群众办实事、好事的情况,并走访当地农户×× 户;查看考核对象平时的考勤、学习和工作有关资料并登记在册; 乡党委通过考核组汇总考核情况,对照评定标准。我乡此次考核在广 泛听取村党总支部和群众意见的基础上,客观公正地确定了我乡 XX 年大学生村官年度考核优秀大学生村官一名,合格4 名。

  四、存在的问题及今后努力的方向。

  通过年度考核,虽然我乡的大学生村官在过去的一年里取得了 令人可喜的成绩,但同时我们也发现了一些问题。

  1、由于他们工作经验较少,处理很多问题不能得心应手,所以 各村不能急于求成。

  2、村官要严格要求自己,努力提高自身素质。工作中积极向有 经验的村干部学习,尽快掌握工作技能与方法。生活上,注重自身形 象,树立良好的大学生村官形象。

  3、个别村官思想负担较重。由于大学生村官不是正式的国家工 作人员、收入不高,个别村官对今后找工作、考公务员等存在较大的 思想负担。

  总体来说大学生整体素质较高,但不排除还有个别大学生的生 活习惯不尽如人意,工作中也比较有个性,不能很好的融入到村务工 作中。

  针对考核中存在的问题,今后主要抓好以下几个方面的工作:

  1、改进管理办法,加强村官的自我管理。尝试以村官管理村官 的方法来促进大学生村官自我约束意识的养成。

  2、加强奖惩机制的完善。比如通过年终考核的办法,使这些大 学生村官们工作起来更有干劲,并且能充分发挥他们的能力与价值。

  3、多举办一些文体活动,调动大学生的积极性,丰富大学生村 官的业余文化生活。

  4、组织经验交流活动,比如乡内交流、乡外交流,或者和其它乡镇结对子等等。

  5、希望上级党委尽快补招空缺村官,xx 村村官已分配到学校 教书,希望上级党委尽快补招下派。

大学生村官考核表工作总结.doc

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