2022年瑞士留学申请条件,2020年瑞士留学申请流程解析

副标题:2020年瑞士留学申请流程解析

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【#瑞士留学# 导语】瑞士作为经济发达的国家之一,拥有着全球的金融中心,在世界上都享有极高的声誉。下面是©文档大全网分享的2020年瑞士留学申请流程解析。欢迎阅读参考!



2020年瑞士留学申请流程解析

  一、申请流程

  1.选择目标

  如果有非常中意的学校,那么就需要先对学校进行全面了解,然后再确定自己要学的专业;而如果专业目标明确,那么就要在能力范围内,选择的大学。

  2.准备材料

  然后就是材料的准备,需要大家先和学校进行确认,不要遗漏任何一份材料,不然会影响你的留学申请的结果,当然最重要的,还是进行个人能力的提升。

  3.临时录取

  大多数的学生都会收到临时的录取,即大体上条件符合,部分能力有待考证,这个时候基本上是可以确认录取的,但是大家也不能够放松,需要进行考试的准备。

  4.办理签证

  在确认录取之后,就可以开始办签证了,瑞士的签证需要进行面试,所以在准备材料之余,还需要准备面试,在大使馆内进行面谈后,就可以回家等结果了。

  5.正式录取

  然后就可以准备出国,拿到临时录取的学生,需要先去学校进行考试,只有等考试合格之后,才可以获取正式的录取,从而办理入学。

  6.获取居留

  开学后,还需要办居留,需要大家先确认好自己的住宿,然后开具相应的证明,再带上自己的护照,前往相关部门,就可以进行居留卡的申请了。

  二、申请结果

  1.免试录取

  一部分特别优秀的学生,可以直接拿到学校的免试录取,即不需要再进行其他的考核,按照开学时间去学校报到即可。

  2.临时录取

  大多数的学生会面临学校的考核,发放的临时录取需要等大家通过了学校而考试之后,才可以换成正式录取,和免试录取的学生一起入学。

  3.拒绝录取

  没有达到学校的入学标准,就会收到拒信。



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  1、学制是本科费用差别较大的主因

  瑞士酒店管理本科学制大体分为3年,3.5年和4年这三类。

  例如拥有1年实习期的3.5年学制酒店管理院校相较于1.5年实习期的3年制院校,其中相隔1年的理论课程差距就显而易见了。系统完善的理论知识学习,对今后的行业实习乃至工作都是必不可少的,所以在考虑费用时,也要对学制、学时等进行全面的分析。

  除了学制外还有教学师资,就业指导及学校组织的各项活动,校区新建,教学设备采购,学生宿舍的翻新,学习环境及氛围的建设及维护等。一些院校扩建海外校区也是出于对国际化学习环境及氛围的考量。

  2、授课语言一定程度上决定认证

  “在瑞士,酒店管理学院受认证重要的一个因素就是授课语言。学校授课语言为德语、法语和意大利语可作为受瑞士联邦政府认证的前提之一。当然采用世界的通用语言英语教学能让更多人受到瑞士酒店管理教育。”

  除了瑞士官方的认证以外,瑞士有三个酒店管理学院还受新英格兰院校协会高等教育(NEASC-CIHE)认证,学府哈佛,麻省理工和耶鲁也均在此认证行列。

  3、本科第一次实习规定在瑞士境内

  所有瑞士酒店管理院校第一次实习会安排在瑞士境内酒店,在客房部和餐饮部进行具有挑战性的基础岗位实习,除了对基础知识的练习积累,更重要的是对毅力的培养和对品格的锤炼,这也是许多家长送孩子到瑞士读酒店管理的初衷之一。

  同时,安排在境内也是出于对学生实习监管的考虑,既是为了维护学生实习的利益,也是为了监察并督导他们实习,为他们解决在实习中出现的问题。

  瑞士格里昂酒店管理学院的在校的老师会跟进学生的实习情况,适当的要求学生就实习期间出现的问题及时如何解决的予以书面的材料分析并上交计学分,也会和实习酒店人力资源部门沟通学生实习表现等。

  4、理性看待实习薪资和学费的关系

  在瑞士实习,以实习薪资换算成人民币是不太恰当的,用实习薪资换算人民币来抵学费更是不明智之举,在评估留学瑞士的整体费用时,是要根据瑞士当地的消费水平及自己在那边的开销来衡量的。

  好的实习效果是建立在对理论知识良好掌握的基础之上,所以在学制上需要综合考虑,既要有充足的理论学习时间,也需要有一定的实习。

  5、在瑞士工作不是不可以

  瑞士为非移民国家,在那边工作也会比较困难。

  现如今旅游发展迅猛,在旅游胜地琉森(Luzern)时常都能看到往来的中国人。在旅游旺季,优秀的中国毕业生也会受到瑞士酒店的青睐,当地酒店需要会中文和其他语言的酒店管理人才来提升他们的服务质量。

  6、中国酒店管理留学生应具备的素质

  五酒店的人才招聘看重的不仅是毕业院校、证书、实习经历及实习表现,更加看重的是个人的态度,职业素养和内在的品格。

  而这些品格和素养主要集中在沟通能力,主动性,学习适应能力,团队精神,灵活性和吃苦这些方面上。同时在瑞士学习的同学也要克服语言和文化,心理素质,学习习惯及消费习惯等不足。



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  是否受国内认证误区一

  首先,家长十分注重学校学历是否受国内认证,以至于太重视而忽略了其他可观的因素。行内人士都知道,瑞士几间出色的酒店管理学校都是私立学校,可国内却只承认瑞士公立大学的文凭。有些家长一听到‘不认证’之后,无论孩子多么喜欢酒店管理专业,多么满意学校,后面还是打了退堂鼓。

  其实这些家长不了解,一些在国际知名的酒店品牌不会关注中国认证与否的问题,在瑞士世界顶尖的酒店管理学校就读回国在酒店行业起点多数是从中层管理职位开始,这样的就业前景往往是在国内读了那些教育部认证的大学毕业生工作七、八年也无法比拟的。

  显然,很多家长在选择学校时,衡量标准出现了偏差。没有真正从孩子的发展需求出发选择适合的学校,极大可能会导致孩子后期学习表现不佳甚至厌学等情况。

  非不选误区二

  许多家长选择学校唯独的依据就是名气和排名,其实,瑞士根本就没有官方的学校排名,不过许多学生家长依然纠结于此。瑞士学校不像英美学校,有体系分明的排名系统,有些时候,更应该全面分析学校的各方面条件、情况,作出合适的判断。

  弄虚作假误区三

  瑞士的正规学校对申请人都有较为严格的要求,如学历要求、英语水平要求等,这些被校方视为申请人能否完成学业的关键因素。因此,申请人必须实事求是地提供材料,不可以弄虚作假欺骗学校,企图蒙混过关是行不通的。即便到了瑞士,大多数的正规学校都会有第二次英文测试。如果语言不过关,你还得打道回府。

  打工解决学费问题误区四

  瑞士的生活水平居高不下,物价也比较高。而对于留学生来说,就业环境却不容乐观,打工的机会十分有限,想通过实习赚取学费的想法比较不现实。从目前的情况看,大多数就读酒店管理专业的留学生只有6个月的实习时间,实习期的税前工资约为每月2000瑞士法郎,一般来说这些钱足够留学生一年的零用钱。所以选择去瑞士留学的学生一定的经济基础。不要单纯依赖打工解决经济问题哦。

  为移民而留学误区五

  从目前的情况看,外国留学生很难获得瑞士永久居民证。因此,想出国移民者不如直接去加拿大或澳州,比较实际。

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