2021年兴业银行目标价-2021年湖北省兴业银行武汉分行春季校园招聘公告

副标题:2021年湖北省兴业银行武汉分行春季校园招聘公告

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【#校园招聘# 导语】2021年湖北省兴业银行武汉分行春季校园招聘公告已发布。为多渠道引进人才,推动各项工作顺利开展,经研究决定,拟面向各大院校公开招聘工作人员, 因工作需要,®文档大全网现将招聘信息发布如下:

  “兴之所向”,竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟兴业银行武汉分行,在兴业银行的大舞台上展示才华获得发展。

  招聘对象

  境内外高校2021年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应能在2021年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证;境外院校毕业生应为2020年1月1日至2021年8月30日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),报道时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历学位认证。

  招聘岗位

  管理培训生岗位

  培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向人才的梯队储备。新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔及淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位。

  金融科技类岗位

  培养目标为信息科技、网络金融等方向金融科技人才的梯队储备。新员工录用后,原则上先安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,聘入相关条线从事软件开发、信息安全、大数据分析、互联网金融等相关岗位。

  市场营销类岗位

  培养目标为企业金融、零售金融等方向营销人才的梯队储备。新员工录用后,原则上先安排至营业网点进行、一定期限的培养锻炼,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,聘入相关条线从事客户拓展、关系维护及产品销售等相关岗位。

  运营支持类岗位

  培养目标为运营管理等方向金融会计人才的梯队储备。新员工录用后,先安排-定期限的技能培训,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现,聘入相关条线从事会计结算等相关岗位。

  具体岗位职责详见兴业银行招聘网站发布的相关招聘职位信息。

  工作地点

  武汉分行所辖重点分支机构。

  应聘条件

  1.本科及以上学历,经济类、金融类、财会类、法律类、信息技术类等专业优先。

  2.遵纪守法、诚实守信,无违法,违规、违纪等不良记录。

  3.一般应通过大学英语四级或以上考试。

  4.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力。

  5.身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2013年修订)的相关规定。

  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

  招聘程序

  网申报名-简历初选-笔试-面试-体检-录用

  报名统一采用在线网申的形式,应聘者通过兴业银行招聘网站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号,按要求注册、填写简历、职位申请。

  兴业银行招聘:https://zhaopin.cib.com.cn/

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