【#医生招聘# 导语】五莲县康复医院依托首都医科大学附属北京康复医院的大力支持,用打造“高精特及百年老店”的标准来规划,遵循“大康复、强专科、建综合”的学科发展模式,建设“省内一流、国内”集“康医养护、科教研工”于一体的现代化二级医院。----以下是©文档大全网为您提供的信息,欢迎阅读。 一、招聘职位、数量
五莲县康复医院招聘护理员20名(根据工作实际开展情况,分批次录用)
【报考条件】
1、拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、热爱护理职业,吃苦耐劳,有爱心、责任心和奉献精神。服从工作安排,具有良好的沟通能力,较强的学习能力和团队合作精神。
3、年龄应在45周岁以下(1974年3月11日以后出生),医学院校毕业生、有从医工作经历者年龄可适当放宽。
4、具有全日制高中及以上学历。
5、品貌端庄,身体健康(无先天性、传染性疾病等)且符合公务员录用体检要求。
6、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力。
二、岗位职责
1、负责照顾老人的生活起居;
2、协助维护老人个人卫生;
3、协助老人满足基本生活需求;
4、负责老人的日常生活安全;
5、负责老人居室的日常保洁;
6、负责老人康复护理。
三、报名和资格审查
【报名时间】
2019年3月11日——15日上午9点到下午5点
【报名地点】
五莲县康复医院政工科(原洪凝医院二楼)
【报名方法】
凡符合条件者均可报名。报考人员须持有效身份证件、毕业证、资格证原件及复印件,近期1寸免冠彩色照片1张,到报名地点进行现场报名和资格审核。具有《护士执业资格证书》、《护理员职业证书》的,需同时提供原件和复印件。
【资格审查】
对应聘人员的资格审查,贯穿招聘工作全过程,任何一个环节审核不合格将被取消应聘资格。由医院政工科对报名人员提交的材料进行初审,初审合格的方可参加考试。
四、考试
考试分为笔试、面试两部分
1、笔试:根据应聘人员预留的电话号码,电话通知笔试时间和地点。笔试内容为“医学基础知识”一科(主要为日常医学常识)。采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。
2、面试:根据笔试成绩确定进入面试人员。面试时间另行电话通知,未进入面试范围的人员不予通知。采用百分制计算应聘人员面试成绩。面试人员需在规定时间内参加面试,不在规定时间内参加面试的,视为自愿放弃应聘资格。面试主要测评应聘人员的综合素质,面试成绩由考官当场评判,当场公布。
面试结束后,根据笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算应聘人员的总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
备注:医学院校毕业生、有从医工作经历者、护理工作经历者在总成绩中予以加分。
加分类别 |
加分 |
备注 |
|
医学院校毕业生 |
护理专业 |
5 |
提供毕业证原件 |
其他医学类 |
3 |
||
相关工作经历 |
从医工作 |
2 |
提供《乡村医生执业证书》等原件 |
护理工作 |
2 |
提供《护理员职业证书》等原件 |
五、体检
根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按招聘计划等额确定进入体检范围人选。体检在五莲县康复医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准执行。体检费用由个人承担,体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为自愿放弃应聘资格。
对自愿放弃或体检不合格形成的空缺,按照考试总成绩依次等额递补。
六、公式和聘用
对考试、体检合格的拟聘用人员,在五莲县康复医院政务公开栏上公示,公示期为7个工作日。公示期满,对没有问题且提供无违法犯罪记录的,根据单位实际工作开展情况,逐批次到岗,到岗时间另行通知。到岗人员签订劳务派遣合同(本次合同不限制考取事业编与人事代理资格)。
七、工资保险待遇
1、工资待遇参照单位自行聘用的护理人员工资待遇执行。
2、签订聘用合同后,单位按照规定为聘用人员缴纳“五险一金”。
八、报名咨询电话
政工科咨询电话:7991603
老年康复科:7931145
医院24小时服务电话:79916005213778
2019年山东日照五莲县康复医院护理员招聘公告.doc正在阅读:
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