人道大圣|2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】

副标题:2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】

时间:2022-03-30 02:31:31 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

【#招聘# 导语】2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】已发布,报名:6月29日。®文档大全网为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

  一、招聘计划

  湖州市中心医院保健集团和第一人民医院保健集团等吴兴院区共11家单位,计划招聘55人,具体详见《湖州市中心医院保健集团和第一人民医院保健集团等吴兴院区2019年度公开招聘岗位信息表》(附件1)。

  二、招聘对象和条件

  (一)招聘对象

  1.2019年全日制普通高校应届毕业生;

  2.其他社会人员(留学归国人员、非全日制普通高校学历人员按社会人员报考)。

  (二)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正,具有良好的医德和职业素养;

  2.具有国家承认的学历和招聘岗位所需的专业知识、职称及执业资格。取得乡镇执业助理医师资格者仅限报考乡镇卫生院岗位;

  3.身体健康;

  4.年龄要求在35周岁及以下(即1983年6月29日以后出生);报考医生类岗位人员具有医学类中级职称及以上的,年龄放宽至40周岁(即1978年6月29日以后出生),特别优秀且具有医学类副高职称及以上的,可再放宽2周岁(即1976年6月29日后出生);在吴兴区公办医疗事业单位工作满5年及以上的在岗非编人员,年龄可放宽至40周岁。

  5.具有岗位所需的工作经历,具体详见附件1。

  6.具备招聘岗位所需要的其他条件。

  7.凡有下列情况之一者,不得报考:

  (1)吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位在编人员;

  (2)在吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位2019年已择优签约人员;

  (3)属于吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位2019年毕业的定向委培生;

  (4)在公务员、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员,以及具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  本次招聘岗位所涉及工作经历计算截止到2019年6月29日。

  三、招聘程序和办法

  (一)现场报名

  1.报名时间:2019年6月29日(星期六)8:30—16∶00,逾期不再受理。

  2.报名地点:湖州师范学院医学院东校区26号楼114室报告厅(湖州市吴兴区二环东路759号)。

  3.报名程序:报考人员持报名材料到现场报名,每人限报一个职位,材料齐全的可由他人代报。报名按照初审、复审程序进行,各招聘单位和保健集团负责报名资格初审,区卫生健康局进行复审。复审通过后,不得改报其他职位。

  4.报名材料

  (1)2019年应届毕业生:下载并如实填写《吴兴区2019年公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表》(附件2)一式1份,贴近期免冠一寸照片;身份证原件及复印件;高校毕业生就业推荐表(或毕业证书)和普通高校毕业生就业协议书原件及复印件。

  (2)社会人员:下载并如实填写《吴兴区2019年公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表》(附件2)一式1份,贴近期免冠一寸照片;本人身份证、学历证书原件及复印件;涉及职称、执业资格条件的须提供相关证书的原件及复印件。湖州吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)外医疗卫生事业单位在编职工报名时需出具所在单位同意报考证明(必须有主要负责人签字并盖章)。

  报名人员所提交的报名材料及相关工作经历须真实有效,凡提供虚假信息获取报考资格的,一经查实,即取消其报考或聘用资格。

  5.开考比例:所有单位医生类岗位和埭溪镇、妙西镇两家医疗事业单位的所有招聘岗位均不设置开考比例,按实际报考人数开考;其余岗位招聘1名的,按招聘计划与报名人数1∶2比例开考,招聘2名及以上的,按招聘计划与报名人数1∶1.5比例开考,未达到开考比例的,相应核减直至取消该岗位招聘计划。招聘岗位因报名人数不足被取消的,已报名人员可自公布取消招聘岗位之日起2日(含)内申请改报其他符合条件的开考岗位。

  (二)笔试

  1.时间地点另行通知,有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

  2.笔试内容:重点测试与招聘岗位专业要求相关的理论知识,不指定参考复习用书。

  3.笔试成绩:各笔试科目满分均为100分。按笔试科目分别划定合格分数线:以同一笔试科目实际参加考试的人数为基准,60分(含60)以上人数占85%及以上的,则笔试合格分数线为60分;60分(含60)以上人数不到85%的,则按照淘汰15%的人数比例,划定笔试合格分数线。笔试合格分数线在吴兴人力资源网公布,未达到笔试合格分数线的人员不得入围面试。

  笔试结束后,在笔试成绩合格人员中,分职位从高分到低分确定入围面试人员,招聘岗位3人及以上的按1:2的比例确定面试对象,招聘岗位3人以下的按1:3的比例确定。不足相应比例的,笔试成绩合格人员全部入围面试。

  在正式面试开始48小时前,本人申请自愿放弃的,在该岗位笔试成绩合格人员中依次递补,逾期未说明放弃的,不再递补。

  (三)面试

  1.时间地点:另行通知,有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

  2.面试形式:采取结构化面试方式。满分为100分,面试合格分数线为60分,不满60分为不合格,不再列为体检对象。

  按笔试成绩、面试成绩各占50%计算总成绩,依据总成绩,分职位按招聘计划1∶1的比例在面试合格人员中从高分到低分确定体检对象。若总成绩相同,以笔试成绩高者为先。

  (四)体检与考察

  由区人力社保局、区卫生健康局会同招聘单位组织考生体检,费用由考生自理。体检参照公务员录用体检政策执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

  在体检合格人员中,按招聘计划1:1确定考察对象。考察由各招聘单位组织实施,考察标准和程序参照公务员录用考察有关规定执行。

  (五)公示与聘用

  体检、考察结束后,拟聘用人员名单通过吴兴人力资源网向社会公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

  被聘用人员收到聘用通知书,无正当理由逾期不报到,取消聘用资格。普通高校应届毕业生2019年9月30日前未取得报考岗位规定的学历的,取消聘用资格。

  在体检、考察、公示等环节,入围人员自愿放弃或体检、考察不合格、或经公示有影响聘用情形的,取消聘用资格,空缺岗位在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。递补人员的体检、考察、公示等按规定执行。

  四、招聘信息公布及咨询

  本次公开招聘各环节的信息及通知均在吴兴人力资源网(http://www.wxrl.com.cn)发布,请报名人员密切关注。

  咨询电话:区卫生健康局0572-2551777,区人力社保局0572-2289373(周一至周五工作时间)。

  五、纪律与监督

  对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》执行。监督电话:0572-2289620

2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/BdNp.html