人道大圣|2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】

【#招聘# 导语】2019浙江省湖州吴兴区医疗保健集团卫计人员招聘公告【55人】已发布，报名：6月29日。®文档大全网为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

　　一、招聘计划

　　湖州市中心医院保健集团和第一人民医院保健集团等吴兴院区共11家单位，计划招聘55人，具体详见《湖州市中心医院保健集团和第一人民医院保健集团等吴兴院区2019年度公开招聘岗位信息表》(附件1)。

　　二、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象

　　1.2019年全日制普通高校应届毕业生;

　　2.其他社会人员(留学归国人员、非全日制普通高校学历人员按社会人员报考)。

　　(二)招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，具有良好的医德和职业素养;

　　2.具有国家承认的学历和招聘岗位所需的专业知识、职称及执业资格。取得乡镇执业助理医师资格者仅限报考乡镇卫生院岗位;

　　3.身体健康;

　　4.年龄要求在35周岁及以下(即1983年6月29日以后出生);报考医生类岗位人员具有医学类中级职称及以上的，年龄放宽至40周岁(即1978年6月29日以后出生)，特别优秀且具有医学类副高职称及以上的，可再放宽2周岁(即1976年6月29日后出生);在吴兴区公办医疗事业单位工作满5年及以上的在岗非编人员，年龄可放宽至40周岁。

　　5.具有岗位所需的工作经历，具体详见附件1。

　　6.具备招聘岗位所需要的其他条件。

　　7.凡有下列情况之一者，不得报考：

　　(1)吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位在编人员;

　　(2)在吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位2019年已择优签约人员;

　　(3)属于吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)下属医疗卫生事业单位2019年毕业的定向委培生;

　　(4)在公务员、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　本次招聘岗位所涉及工作经历计算截止到2019年6月29日。

　　三、招聘程序和办法

　　(一)现场报名

　　1.报名时间：2019年6月29日(星期六)8:30—16∶00，逾期不再受理。

　　2.报名地点：湖州师范学院医学院东校区26号楼114室报告厅(湖州市吴兴区二环东路759号)。

　　3.报名程序：报考人员持报名材料到现场报名，每人限报一个职位，材料齐全的可由他人代报。报名按照初审、复审程序进行，各招聘单位和保健集团负责报名资格初审，区卫生健康局进行复审。复审通过后，不得改报其他职位。

　　4.报名材料

　　(1)2019年应届毕业生：下载并如实填写《吴兴区2019年公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表》(附件2)一式1份，贴近期免冠一寸照片;身份证原件及复印件;高校毕业生就业推荐表(或毕业证书)和普通高校毕业生就业协议书原件及复印件。

　　(2)社会人员:下载并如实填写《吴兴区2019年公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表》(附件2)一式1份，贴近期免冠一寸照片;本人身份证、学历证书原件及复印件;涉及职称、执业资格条件的须提供相关证书的原件及复印件。湖州吴兴区(含湖州经济技术开发区、湖州太湖旅游度假区)外医疗卫生事业单位在编职工报名时需出具所在单位同意报考证明(必须有主要负责人签字并盖章)。

　　报名人员所提交的报名材料及相关工作经历须真实有效，凡提供虚假信息获取报考资格的，一经查实，即取消其报考或聘用资格。

　　5.开考比例：所有单位医生类岗位和埭溪镇、妙西镇两家医疗事业单位的所有招聘岗位均不设置开考比例，按实际报考人数开考;其余岗位招聘1名的，按招聘计划与报名人数1∶2比例开考，招聘2名及以上的，按招聘计划与报名人数1∶1.5比例开考，未达到开考比例的，相应核减直至取消该岗位招聘计划。招聘岗位因报名人数不足被取消的，已报名人员可自公布取消招聘岗位之日起2日(含)内申请改报其他符合条件的开考岗位。

　　(二)笔试

　　1.时间地点另行通知，有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

　　2.笔试内容：重点测试与招聘岗位专业要求相关的理论知识，不指定参考复习用书。

　　3.笔试成绩：各笔试科目满分均为100分。按笔试科目分别划定合格分数线：以同一笔试科目实际参加考试的人数为基准，60分(含60)以上人数占85%及以上的，则笔试合格分数线为60分;60分(含60)以上人数不到85%的，则按照淘汰15%的人数比例，划定笔试合格分数线。笔试合格分数线在吴兴人力资源网公布，未达到笔试合格分数线的人员不得入围面试。

　　笔试结束后，在笔试成绩合格人员中，分职位从高分到低分确定入围面试人员，招聘岗位3人及以上的按1：2的比例确定面试对象，招聘岗位3人以下的按1：3的比例确定。不足相应比例的，笔试成绩合格人员全部入围面试。

　　在正式面试开始48小时前，本人申请自愿放弃的，在该岗位笔试成绩合格人员中依次递补，逾期未说明放弃的，不再递补。

　　(三)面试

　　1.时间地点：另行通知，有关事宜请登录吴兴人力资源网(www.wxrl.com.cn)查阅。

　　2.面试形式：采取结构化面试方式。满分为100分，面试合格分数线为60分，不满60分为不合格，不再列为体检对象。

　　按笔试成绩、面试成绩各占50%计算总成绩，依据总成绩，分职位按招聘计划1∶1的比例在面试合格人员中从高分到低分确定体检对象。若总成绩相同，以笔试成绩高者为先。

　　(四)体检与考察

　　由区人力社保局、区卫生健康局会同招聘单位组织考生体检，费用由考生自理。体检参照公务员录用体检政策执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　在体检合格人员中，按招聘计划1：1确定考察对象。考察由各招聘单位组织实施，考察标准和程序参照公务员录用考察有关规定执行。

　　(五)公示与聘用

　　体检、考察结束后，拟聘用人员名单通过吴兴人力资源网向社会公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　被聘用人员收到聘用通知书，无正当理由逾期不报到，取消聘用资格。普通高校应届毕业生2019年9月30日前未取得报考岗位规定的学历的，取消聘用资格。

　　在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃或体检、考察不合格、或经公示有影响聘用情形的，取消聘用资格，空缺岗位在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。递补人员的体检、考察、公示等按规定执行。

　　四、招聘信息公布及咨询

　　本次公开招聘各环节的信息及通知均在吴兴人力资源网(http://www.wxrl.com.cn)发布，请报名人员密切关注。

　　咨询电话：区卫生健康局0572-2551777，区人力社保局0572-2289373(周一至周五工作时间)。

　　五、纪律与监督

　　对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》执行。监督电话：0572-2289620

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