乡村医生养老保险实施方案_2016年乡村医生养老保险待遇调整最新消息

副标题:2016年乡村医生养老保险待遇调整最新消息

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2016年乡村医生养老保险待遇是怎么规定的?乡村医生是保障农民群众身体健康的第一道防线,是保障农村卫生体系和公共卫生服务的基础。但是主要乡村医生工资待遇低,往往造成人才流失。那么国家对乡村医生养老保险待遇怎么调整呢?一起来看看2016年乡村医生养老保险待遇调整方案吧。
乡村医生养老保险待遇规定

一、凡三证齐全(乡村医生证,乡村医生职业证书,医疗机构执业许可证)年龄:男60岁,女,55岁以上乡村医生在村级连续不断执业35年以上者(含35年),每人每月按1080元左右退休解决。
二、凡三证齐全,年龄,男,60岁,女55岁以上乡村医生在村级连续不间断执业30年以上者(含30年)每人每月按800元左右退休解决。
三、凡三证齐全,年龄:男,60岁,女,55岁以上的乡村医生在村级连续不间断执业25年以上者(25年)每人每月按600元左右解决。
四、凡三证齐全,并持有国家承认学历的乡村医生,可参加考取助理执业医师证和执业医师证书。
五、符合上述三项而死亡的乡村医生,国家给予2000元火化费予以安葬,并继发10个月工资用于安抚。
六、凡三证齐全,而达不到退休年龄的男女乡村医生,国家给予考试转公的制度,对于考核考试合格的转为公办医生,工资待遇国家按排解决;对于考核考试不合格的乡村医生,国家执行淘汰制度,一次性淘汰名正言顺,考核考试标准不能降低,必须从严执行,不得降格以求,降格以求是对人民生命和身体健康不负责任。
七、考试转公须持国家承认的学历参加,否则,乡村医生须再次学习,获得学历后,再考试转公。
八、退休后和淘汰掉无乡医生的村镇,国家执行大学生到农村工作制度,工资待遇由国家从优安排解决,乡镇卫生院统一管理。
九、本办法于2010起在全国执行,2015年结束,乡村医生被取缔,国家执行执业医师和助理执业医师制度。

2016年乡村医生养老保险待遇调整新政策

天津市调整乡村医生养老待遇

一、对乡村医生承担的公共卫生项目发放补助经费。对乡村医生承担的基本公共服务,通过政府购买服务方式进行合理补偿。
二、将乡村医生纳入养老保险和基本医疗保险体系。乡村医生可根据个人缴费能力和参保意愿,按规定自行选择参加城镇职工养老保险或城乡居民养老保险。对于年满60岁的乡村医生,采取补助等多种形式,进一步提高其养老待遇。乡村医生应按规定参加本市城乡居民基本医疗保险,并享受相应的医疗保险待遇,以及城乡居民大病保险、城乡居民生育保险和全民意外伤害附加保险待遇。
三、对村卫生室投保的医疗责任保险费用给予财政补贴。村卫生室统一投保医疗责任保险,其费用由财政给予保障。
四、建立村卫生室运行保障机制。按照每年每所1万元标准给予运行补助,根据医疗机构设置规划确定的村卫生室所在及服务辐射的行政村,年集体经济收入达到50万元及以上的,村卫生室运行补助经费纳入市和区县财政村级组织运转经费;年集体经济收入不足50万元的,村卫生室运行补助经费由区县财政安排专项补助经费。目前补助资金和运行费用已拨付到位。

四川省调整乡村医生养老待遇

第一项、健全多渠道补偿政策中,明确要求对乡村医生给予基本公共卫生服务经费、省财政拨款、基本医疗服务补贴、实施基本药物补助等多渠道补偿;
第二项、解决乡村医生养老问题中,要求各地要按照《四川省新型农村社会养老保险试点实施》的规定,积极引导符合条件的乡村医生参加新农保,对符合新农保待遇领取条件的乡村医生发放养老金。同时,乡村医生可参照个体工商户的办法,参加企业职工基本养老保险,按规定领取养老金。各市(州)、县(市、区)人民政府可结合本地实际,采取补助等多种形式,妥善解决好老年乡村医生的保障和生活困难问题。 根据省政府办公厅文件精神,区政府正在组织拟订《东兴区人民政府关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》,其中一个重要内容就是有关乡村医生补偿和养老保障政策,相信不久我区乡村医生的养老及补偿问题在区人民政府的重视下得到解决,消除乡村医生的后顾之忧,保障乡村医生队伍稳定,更好地为村民服务。

山东省调整乡村医生养老待遇

实施乡村医养老补助政策。鼓励所有符合条件在岗乡村医生参加城乡居民基本养老保险,自2016年起,政府按照当年城乡居民基本养老保险缴费档次的90%给予缴费补助。增加乡村医生补助。增加了乡村医生执业资格补助,对已取得乡村全科执业助理医师、执业助理医师、执业医师资格的一体化管理在岗乡村医生,每月分别给予200元、300元、400元的补助;对在岗乡村医生通过考试取得乡村全科执业助理医师及以上资格的,当年度凭有效证件给予1000元的考试补助。

内蒙古调整乡村医生养老待遇

对于男年满60周岁、女年满55周岁、从业10年以上(含10年)并已经退出工作岗位的乡村医生,各地区要结合实际,进一步提高乡村医生养老待遇,每月按照一定标准给予生活补助,所需资金由盟市、旗县级财政解决;建立在岗乡村医生到龄退出制度,对于男年满60周岁、女年满55周岁依法注册的在岗乡村医生,退出乡村医生岗位,不再从事乡村医生工作。

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