查询网址:2016年酒泉市瓜州县事业单位招聘考试成绩查询入口
面试
面试由酒泉市人力资源和社会保障局组织,瓜州县人力资源和社会保障局配合实施。
根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例依次确定进入面试人员,末尾成绩并列者一并进入面试。个别岗位达不到1:3的,按实际参加笔试人数确定面试人员,在面试前由招聘工作小组划定最低控制分数线,并告知面试人员,面试成绩达不到最低控制分数线的,取消应聘资格。
报考瓜州县农村小学音乐、美术教师和文化馆专技人员工作岗位的,进行专业技能测试,音乐测试演唱和演奏才艺技能,美术测试绘画技能,舞蹈测试舞蹈基本功技能。其他岗位面试采取结构化面试,主要测试应聘人员综合分析能力、处理问题能力、应变能力和语言表达能力。
面试进行现场百分制考察评分。面试小组应对每位应聘人员客观、公平、公正地进行评价,集体现场打分,当场亮分,当场汇总成绩。纪检监察部门全程进行监督。
应聘人员须持笔试准考证和有效身份证明(身份证、临时身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明),按通知规定的时间、地点参加面试。
面试时间、地点另行通知。
专业技能测试
报考瓜州县农村小学音乐、美术教师和文化馆专技人员工作岗位的,不进行面试,进行专业技能测试。
专业技能测试由酒泉市人力资源和社会保障局组织,瓜州县人力资源和社会保障局配合实施。
依据笔试成绩按照招聘岗位人数1:3的比例由高分到低分确定参加专业技能测试人员,末尾成绩并列者一并进入专业技能测试。招聘岗位参加笔试人数不足3人的,按实际参加笔试人数确定专业技能测试人员,在专业技能测试前由招聘小组划定最低控制分数线,并告知参试人员,专业技能测试成绩达不到最低控制分数线的,取消应聘资格。
应聘人员须持笔试准考证和有效身份证明(身份证、临时身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明),按通知规定的时间、地点参加面试。
面试时间、地点另行通知。
综合成绩的计算
综合成绩的计算公式为:
综合成绩=[笔试科目总成绩(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩)÷3]×笔试百分比+面试(专业技能测试)成绩×面试(专业技能测试)百分比。
面试成绩、综合成绩均保留小数点后2位,第三位小数不进行四舍五入。
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