2021景洪市教育系统任前公示_2017云南景洪市教育系统教师招聘公告

根据景洪市教师队伍现状和各市属中小学、幼儿园编制情况，经景洪市人民政府批准，2017年，景洪市教育系统计划公开引进教师32名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

共计岗位32个(详见附件《景洪市2017年中小学、幼儿园引进教师需求计划表》)。

二、招聘条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.遵纪守法，具有良好的品行，无违法犯罪记录;

4.具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力;

5.具备报考岗位所需的其他条件;

6.全日制高等院校大学本科及以上学历应届毕业生(2015年-2017年内毕业)。

三、招聘时间及地点

时间：2017年3月16日(星期四)9：00—17：30。

地点：云南师范大学呈贡主校区西区田径场。

四、招聘程序及办法

1.各用人学校安排专人收取应聘人员的推荐材料，填写2017年景洪市教育系统教师招聘报名表。

2.招聘领导小组进行资格审查，主要审核毕业生经学校验印的毕业生推荐材料、学校教务处提供真实的学习成绩、身份证件、教师资格证、普通话合格证和相关奖励证书等，并将符合条件的应聘人员推荐给评委组。

3.招聘领导小组面试，并初步确定候选人。

4.招聘领导小组对候选人进行复审，确定聘用人选。

5.签订就业协议(含补充协议)。

四、联系方式

何老师 电话：13988121328

朱老师 电话：13988119351

冯老师 电话：13759259194

五、体检

1.体检标准参照按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定执行。由景洪市人才服务中心负责组织到景洪市人民医院进行体检，体检费用由个人承担。

2.体检不合格者解除聘用协议，不予聘用。

3.体检时间另行通知。

六、其他有关事项

(一)应聘人员所学专业必须与所应聘的岗位相符，提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，一经查实，将从严处理直至追究造假者的法律责任。

(二)聘用协议书一旦签订，即具有法律效力，双方有权依法维护自身的合法权益。

(三)聘用人员上岗后，试用期一年，转正后享受正式教师待遇。

(四)报名时请按要求带齐以下材料，以免耽误您的报名时间，给您带来不便：

1.身份证件、教师资格证、毕业证、学位证、院系证明原件和复印件各一份(2017届毕业生只需提供身份证、院系证明原件和复印件各一份)。

2.个人就业推荐材料及相关附件说明材料。

(五)为避免出现联系不上您的情况，请参加应聘的同学在应聘期间保持电话畅通(请勿停机和关机)，如果您被我市直学校单位录取，我们将及时与您电话联系并办理相关签约手续。

(六)未尽事宜，另行通知。

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景洪市中小学、幼儿园引进教师需求计划表.docx

景洪市人力资源和社会保障局

2017年3月10日

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