人道大圣|2020年安徽宿州泗县公共公交发展有限公司驾驶员招聘公告【18人】

【#招聘# 导语】2020年安徽宿州泗县公共公交发展有限公司驾驶员招聘公告【18人】已发布，报名时间：2020年11月30日—12月4日。®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：
　　根据运营需求，泗县公共公交发展有限公司现面向社会公开招聘公交车驾驶员18名，有关事项公告如下：

　　01.招聘原则

　　1.坚持面向社会，公开招聘。

　　2.坚持公开、公平、公正、择优。

　　02.招聘对象及条件

　　1.热爱公交事业，具有良好的思想素质和政治素养。

　　2.能严格遵守交通法规、操作规程和我公司各项规章制度。

　　3.有较强的安全意识、服务意识和责任感。

　　4.持有中华人民共和国机动车驾驶证“A1”或“A3”且驾驶证实习期已满或2020年11月30日前满实习期的均可报名。年龄为男性驾驶证实习期满原则上不超过45周岁(1975年11月30日之后出生的)，女性驾驶证实习期满原则上不超过35周岁(1985年11月30日之后出生的)。对于未在我公司登记备案的人员，如为党员、退伍军人或贫困户家庭成员的年龄可以适当放宽2-3岁。对于在2020年11月30日前已在我公司登记备案的人员，男性不超过50周岁(1970年11月30日之后出生的)，女性不超过40周岁(1980年11月30日之后出生的)，均可参加本次招聘。

　　5.适应岗位要求的身体条件（身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能胜任公交车驾驶员本职工作）。

　　6.有下列情况之一的，不得报考：

　　（1）从业资格证件诚信考核不合格或被列入黑名单的;

　　（2）近36个月内有超员20%以上、超速50%（高速公路超速20%）以上或12个月内有3次以上超速违法记录的；

　　（3）有吸食、注射毒品行为记录，或长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的，以及发现其他职业禁忌的；

　　（4）有刑事违法犯罪记录的（以公安部门出具的证明材料为依据）和法院公示的失信被执行人。

　　（5）通过公安部门的安全背景核查，有交通肇事犯罪记录、有危险驾驶犯罪记录、有交通违法记分满分记录、有吸毒记录、有暴力犯罪记录、有饮酒后驾驶记录、3年内有致人死亡且负事故同等及以上责任交通责任事故记录之一的。

　　03.招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2020年11月30日—12月4日（上午08：00-12：00，下午14：30-17：30）

　　2.报名地点：泗县公共公交发展有限公司二楼210室(泗县火车站南客运北站)

　　3.报名准备材料：

　　（1）A1或A3驾驶证(正、副证)原件（复印件4份），A1另需客运从业资格证原件（复印件4份）；

　　（2）身份证原件（复印件4份）；

　　（3）如是党员或退伍军人携带证件原件（复印件4份）；

　　（4）近期正面免冠照2寸6张,1寸4张；

　　（5）县交 警部门出具的近36个月内未发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的（至公交公司领取查询函，前往县车管所查询）；

　　（6）无刑事违法犯罪记录和法院公示的失信被执行人证明（至公交公司领取查询函，前往当地派出所查询）。

　　（7）同时填写《泗县公共公交发展有限公司招聘工作人员报名表》2份(见附件)。

　　所有参加报名的人员必须保证所提供的证件资料真实有效，否则一经查实将取消报名资格与考试成绩。

　　(二)资格审查

　　由泗县公交公司招聘小组负责对报考人员进行资格审查，审查合格后进入下一环节。

　　(三)测试

　　1.理论考核（满分100分）

　　考试时间：2020年12月7日上午9:00至10：30；

　　考试地点：客运北站三楼

　　2.实操考核(道路驾驶)：驾驶实际操作，满分100分。

　　3.面试：主要考察应聘人员的基本素养、协调应变、综合素质等。面试成绩满分100分。参加面试的人员，按照理论成绩的20%与实操成绩的60%合成成绩，取排名前36名进入面试，如有成绩相同者，一并进入面试。

　　4.实操、面试考核时间另行通知。

　　5.考试成绩：

　　总成绩=笔试成绩×20%+实操×60%+面试成绩×20%,保留小数点后两位，四舍五入。

　　（四）岗前培训

　　依据总成绩从高分到低分按招聘人数1:1确定参加培训对象,如总成绩相同，以实操成绩得分高者优先，若实操成绩也相同，党员、退伍军人、贫困户家庭成员优先。

　　对拟聘用人员进行不少于24学时的岗前培训，培训期间无工资。工资从驾驶员进入试用期（上车运营）开始计算。

　　培训结束后进行结业考核，考核合格后进入体检考察期。

　　（五）体检考察

　　体检统一组织，体检费用自理。体检结果应符合机动车驾驶员健康检查标准。考察工作由泗县公共公交发展有限公司组织实施。对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按考试总成绩依次等额递补。

　　（六）聘用

　　经考核、培训、体检考察合格的人员，确定为拟聘用人员，公司依法与聘用人员签订劳动合同，劳动合同期限为三年，试用期为三个月。在试用期内，对不能胜任本职工作的聘用人员，公司将不予录用。

　　04.工资福利待遇

　　1.试用期三个月(试用期工资城区3000元/月，城乡3500元/月)，试用合格后依法缴纳“五险一金”。

　　2.正式聘用后，在依法缴纳“五险一金”条件下，城区工资不低于3500元，城乡工资不低于4000元。

　　本《公告》如有与国家法律、法规、条例以及相关文件等相抵触的，以国家法律、法规、条例以及相关文件等为准。

　　本《公告》由泗县公共公交发展有限公司负责解释。如在特定时间内有特殊情况的按照本公司临时发布的招聘公告为准。

　　报名咨询电话：邓主任(18255568523）、孙主任（13866876488），固定电话:0557-3781006。

　　附件>>>点击查看

　　泗县公共公交发展有限公司招聘工作人员报名表

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