交通银行校园招聘面试流程|2017年交通银行校园招聘面试真题级答案解析

【#银行招聘# 导语】2018年各大银行校园招聘陆续启动，®文档大全网为大家准备了《2017年交通银行校园招聘面试真题级答案解析》，希望大家都能取得好成绩!

　　面试真题一：

　　当前，一些世界知名企业在本国往往循规蹈矩、遵纪守法，而一到中国就调低标准、放松监管，导致产品质量和售后服务问题百出。请谈谈为什么会有“洋品牌在国内和国外实行双重标准”的现象。

　　面试真题二：

　　评价下交行笔试试卷。

　　面试真题二解析：

　　交行的笔试试卷，设计合理、人性化，能够测评出适合在交通银行工作的人才。具体体现在以下方面：

　　一是在考试内容上，设计科学严谨，考察全面。笔试内容主要分两个部分，第一个部分是知识题，考察到了数学计算、逻辑推理、综合分析、金融知识、时政常识、英语以及对交行的认知；第二部分是心理测验，考察考生的抗压能力以及应急能力等。

　　二是考试系统界面上，操作简便，设计合理，方便整洁。例如：界面的左上角显示个人考试信息，右上角显示考试进程的信息，最下边有“上一题，下一题，答卷情况，结束单元”，点“答卷情况”就可以看到你的“已答”“未答”“标记”情况。

　　三是在考试结束后，系统会显示一张关于考场的问卷调查表，比如“监考人员是否经常巡逻”、“是否收到矿泉水”等，非常人性化。

　　面试真题三

　　面试真题：

　　对工作职责、工作时长、上班路程、薪水、工作环境的重要性进行排序，并说明理由。

　　面试真题三解析：

　　对于这五个因素我是这么排序的，对我来说，工作职业是最重要的，其次是工作环境、薪水、工作时长、上班路程。

　　作为“以服务为本”的银行业，工作职业是最重要的，它是保证业务正常开展、服务更加高效的保证。我报考的是交行柜员岗，作为一线岗位，直接面对的是广大客户，需要有高度责任心。只有具备高度责任心才能够提高客户对银行的信任从而提高银行的信誉，进而增加银行各项业务的销售量，为银行带来更多的利润。

　　其次是工作环境。当前，银行业竞争越来越激烈，和谐工作环境是企业发展的重要保障，对于调节员工的积极性和创造性，促进企业和谐发展具有至关重要的作用。所以，我也很看重工作环境，把工作环境放在第二的位置上。

　　对于我来说，加入到银行业，我更看重的能否发挥自己的专业才干，能否追求自己的职业理想，实现个人价值。因此，我不会太在意其他三个因素，所以它们的排序依次是薪水、工作时长、上班路程。具体来说，薪水是衡量一个员工价值的具体体现，也是养家糊口的保证，所以排在第三。而对银行业来说，工作时长是客观存在。但为了提高优质、便捷的服务，工作时间的长短不重要。对于排在最后的上班路程，即使上班路程远，我认为也是能够通过早起等措施去克服的。

　　（以上源于考生回忆）

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