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副标题:2019福建省三明建宁县事业单位招聘报名入口【8月9日至15日开通】

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【#事业单位# 导语】《2019福建省三明建宁县事业单位招聘公告【163人】》已发布,报名时间:2019年8月9日至2019年8月15日。©文档大全网现将相关信息发布如下:

报名条件

  (一)报考条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

  3.遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德;

  4.应具备岗位所需的学历、专业、职业(执业)资格或技能条件及岗位要求的其他条件;

  5.具有正常履行职责的身体条件、能胜任岗位工作要求;

  6.符合招聘岗位所要求的各项资格条件;

  7.年龄满18周岁以上,35周岁以下(即在1983年8月9日至2001年8月9日期间出生),部分岗位对年龄有特殊要求的,以具体招聘岗位中要求的年龄为准;

  8.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员或被党政机关、事业单位辞退后未满5年的人员,在近三年内被认定有考试舞弊等严重违反录聘用纪律行为的人员,现役军人,在读的非应届毕业生,以及有法律规定不得录聘用的其他情形的人员,不得报名。此外,报考者不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。

  9.机关、事业单位在编在岗人员不可报考本次紧缺急需专业免笔试招聘岗位。

  (二)具体要求

  1.岗位要求的“全日制普通高校学历”,是指考生通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。

  2.留学归国人员、香港或澳门地区学习人员,需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。

  3.通过国内院校与国外院校联合办学而取得国内学历、学位的考生,应由国内院校出具相关证明;取得国外学历学位的,需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。

  4.专业条件设置为“××类”的岗位,所学专业符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2019年)》中“××类”所列专业的报考者方可报考;将专业条件设置为具体专业名称的岗位,报考者所学专业与所列专业一致者方可报考;取得双学历(位)的报考者可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历(位)报考(有学位要求的,其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)。考生专业的确认,以毕业证书所署的专业为准。

  5.报考者的毕业证书、学位证书及相关证书必须在2019年8月9日前取得(普通高等院校全日制应届毕业生放宽至2019年9月30日前取得)。招考岗位要求的其它专业证书、资格证书等,报考者必须在2019年8月9日前取得或已通过考试,通过考试但未取得证书的,须在面试前资格复核时,提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者,取消聘用资格。

  6.岗位信息表“招聘对象”栏中注明“2年及以上工作经历的人员”是指截止2019年8月9日,报考该岗位的考生须具有两年及以上工作经历,年限按足年足月累计。报考者在资格复审时须提供相应的证明材料(报考者社保缴费凭证或报考者与用人单位签订的经劳动行政主管部门签章认证的劳动合同等),报考者在校期间的社会实践经历不视为岗位要求的相关工作经历。

报名程序

  (一)报名时间:2019年8月9日至2019年8月15日。

  (二)报名方法:本次考试报名采取网上报名方式进行,不设现场报名点。

  每个考生只能成功报考1个岗位,招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例不足1:3的,该岗位原则上不开考,取消开考的岗位其报考者可在规定时间内重新报考岗位,个别岗位招聘人数较多,而报考者不足1:3比例的,按1:3等比例减少招聘人数。不开考和减少招聘人数的岗位由建宁县人力资源和社会保障局统一对外公布。

  (三)有关要求

  1.网上提交个人信息及报名。报考者应于2019年8月9日8:00至2019年8月15日18:00,登录建宁县人事考试网(http://jnrsks.lywsrc.com/),进行网上报名,如实及时提交个人信息及一张近期正面免冠二寸彩色数码证件照。逾期未提交合格照片的报考者将无法及时下载打印本人的准考证,也不能参加招聘考试。

  报名时,报考者须认真阅读招聘岗位资格条件,确认符合条件方可报名,并对本人报名资格及所提供材料的真实性负责。建议慎重选择报考岗位,不得以虚假资料恶意报考。

  2.资格初审。考生报名后,由县人力资源和社会保障局负责资格初审。资格初审时间从8月9日8:00起至8月16日18:00止。报考者可在报名成功后的两个工作日内,登陆建宁县人事考试网查询本人资格初审结果。

报名纪律和监督

  1.加强事业单位公开招聘监管服务。各主管部门要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,充分履行职能作用,按照《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人发〔2012〕33号)等文件要求,加强对招聘考试工作的指导、监督和组织实施;各招聘单位及主管部门要高度重视,精心组织,严格程序,规范运作,确保公开招聘工作的顺利进行。

  2.考生与聘用单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得被聘用从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务岗位的工作,不得在有直接上下级领导关系的岗位工作,也不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;从事招聘工作的人员与考生有上述亲属关系的,应当实行公务回避。

  3.报考者提供虚假报考信息或通过弄虚作假、恶意报考、伪造、变造有关证件、证明、档案及其它材料骗取应聘资格的,或在考试、体检、考核中舞弊、欺骗组织的,一经核实,视情节轻重,分别给予批评教育、计入失信档案、取消考试或聘用资格,三年内不得参加我县事业单位招聘人员考试。对违反考试纪律的相关人员,参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定予以处理。触犯刑律的,交由司法机关依法处理。

  4.公开招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界的监督,并及时受理和查处有关投诉或者举报。县监察局监督电话:3961610。

报名入口

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