人道大圣:2021安徽蚌埠医学院第一附属医院招聘公告【6人】

副标题：2021安徽蚌埠医学院第一附属医院招聘公告【6人】

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【#医生招聘# 导语】2021安徽蚌埠医学院第一附属医院招聘6人，报名时间：2021年4月21日上午8:00至4月26日下午16：00，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　因工作需要，安徽骏杰人力资源有限公司现面向社会公开招聘6名工作人员派遣至蚌埠医学院第一附属医院(以下称蚌医一附院)药物临床试验机构相关岗位。为确保招聘工作顺利实施，现将有关事项公告如下：

　　一、总体要求

　　拥护党的路线、方针、政策，热爱医疗卫生事业，品行端正，遵纪守法;专业基础理论扎实，综合素质较高，符合招聘岗位的要求;身体健康。

　　二、招聘计划

　　药物临床试验机构工作人员6名。

　　三、招聘条件

　　(一)岗位要求：

　　1、护理岗位(男)

　　岗位数量：4名

　　普通高中起点全日制普通高校大专及以上学历毕业，护理学专业，1990年1月1日(含)后出生(以身份证为准)，有护士执业资格证。

　　2、研究助理岗位

　　岗位数量：2名

　　普通高中起点全日制普通高校大专及以上学历毕业，医学类、药学类、护理学类、生物技术类、卫生管理类、信息管理与信息系统等相关专业，1990年1月1日(含)后出生(以身份证为准)。

　　(二)有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、现役军人、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　3、经政府相关部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　5、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、招聘办法

　　招聘采取笔试形式进行，共分网上报名、笔试、现场资格复审、体检、聘用、试用期考察等环节。应聘人员按笔试总成绩从高分到低分择优录取。

　　五、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2021年4月21日上午8:00至4月26日下午16：00，逾期报名系统自动关闭。

　　2、报名方式：报名采取网上报名的方式进行，在报名及缴费期限内，报考人员登录安徽骏杰人力资源有限公司公开招聘考试报名系统(https://ksbm.anhuijunjie.com)，注册个人账户并进行网上报名和缴费。报考人员要仔细阅读本公告和诚信，使用本人有效居民身份证和相关材料进行报名和参加考试，并确保所填、所用信息真实、准确。

　　3、报名须知：报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录进行报名，报名前应认真阅读《考试期间疫情防控须知》，并签署“诚信书”，提交的报考申请材料应真实、准确，所填信息必须真实无误。

　　4、如遇网上无法正常报名的情况，可在4月26日(上午9:00-11:30下午14:30-16:00)至现场指导报名，报名地点：蚌埠市绿地珠峰大厦B座15楼00153。报名材料：请携带身份证、户口本、毕业证及相关证书(原件及复印件)，小二寸蓝底证件照一张。

　　5、网上资格初审：按照规定的报考条件和有关要求，对报考人员进行网上资格初审。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程，报考人员提交的报考信息应当真实、准确、完整，凡提供虚假信息及伪造材料者，其后果个人承担，取消其报考、聘用资格，并将按有关法律法规处理。

　　6、查询与修改信息：报考人员报名后，于4月29日下午17:00前登录安徽骏杰人力资源有限公司公开招聘考试报名系统(https://ksbm.anhuijunjie.com)查询网上资格初审结果。通过资格初审的，不能再次申报。报考申请尚未审查或者未通过资格初审的，可于4月30日下午16:00前，修改报名信息，逾期不得修改信息。

　　7、网上缴费：通过资格审查的报考人员，请于5月5日中午12:00前登录网上报名系统(https://ksbm.anhuijunjie.com)按规定缴纳考试费用(根据相关文件规定，收取笔试费用45元/科/人)，逾期没有缴费视为自动放弃报考。

　　8、网上打印准考证：报名确认成功后，报考人员于5月6日上午10:00-5月7日下午16:00之间下载并打印准考证，逾期不打印准考证视为自动放弃测试资格。

　　(二)测试

　　1、测试形式为笔试，考生携带准考证和有效身份证按准考证上要求参加笔试。笔试时间及地点以准考证通知为准。

　　1.1笔试科目及分值：笔试科目：《行政职业能力测验》，满分为100分，采取闭卷形式进行。

　　1.2现场资格复审：现场资格复审对象为拟体检人员，以招聘岗位按1:1比例确定人员名单，如最后一名成绩出现并列情况，则通过加试的办法确定进入现场资格复审对象。资格复审具体要求、时间和地点另行通知，考生现场携带相关证件原件进行资格复审。

　　1.3因入围考生放弃复审资格或资格审查未通过等原因，可根据用工需求按考生笔试成绩从高分到低分依次等额递补，如笔试成绩相同，则按(二)测试1.2条款递补资格复审人员。

　　(三)体检与补录

　　 1、体检：通过资格复审人员，为拟体检对象。体检标准参照省人力资源和社会保障厅、省卫生和计划生育委员会、省公务员局《转发人力资源和社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用操作手册(试行)>有关内容的通知》(皖人社发〔2017〕10号)和按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行，考虑到岗位的特殊性，所有体检对象需加测青霉素及先锋过敏试验。对体检结论有疑问者，自取得体检结果3日内本人可以书面提出复检要求(不包括只允许当场复检的项目)。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由报考人员自理。

　　2、聘用：体检、考察等相关事宜合格后、确定聘用人员名单，并办理相关手续。

　　3、试用期考察：拟聘用人员进入试用期考察程序。考察工作根据拟聘用岗位的要求，釆取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察不合格以及提供虚假材料的，取消聘用资格。

　　4、补录：因考生放弃工作岗位、体检、试用期考察不合格或试用期不能适应岗位需求而产生缺额的，可在同批次考生中依照总分从高分到低分依次等额递补(分数保留到小数点后两位)，递补人员出现成绩相同者参照确定现场资格复审对象标准执行。

　　六、录用人员待遇

　　聘用人员实行劳务派遣制，与派遣公司签订劳动合同。每月应发工资2500元，绩效工资根据医院考核结果兑现，劳务派遣人员在医院工作每满1年，月固定工资上涨100元，并按规定缴纳社会保险和住房公积金。

　　七、特别说明

　　(一)所有与本次公开招聘考试相关信息将通过网上报名系统

　　(https://ksbm.anhuijunjie.com)发布，请应聘考生时刻关注。

　　(二)本公告发布后，如遇疫情形势及国家防疫工作部署变化则按的疫情防控要求执行，考试时间与其它信息再做相应调整请持续关注我司网上报名系统。

　　(三)本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训班，不指定任何参考用书和资料。

　　(四)拟聘用人员应按《聘用通知书》约定及时到用工单位蚌医一附院报到，若不按时报到，视为自动放弃聘用资格。本次招聘人员如果与原单位存在劳动关系的，在规定时间内自行与原单位解除劳动合同关系，否则由此产生的全部后果由本人自行承担。

　　(五)报名期间如有任何问题请在报名规定时间工作日上午09:00—12:00，下午14:30—17:30时间段咨询，逾期不予解释。