【#美国移民# 导语】美国法律中对雇主什么时候可以开始给外籍员工申请职业移民绿卡并无任何限制,是否给你办理绿卡、何时开始申请流程完全取决于雇主的内部规定。以下是®文档大全网整理的美国职业移民申请绿卡的流程,欢迎阅读!
美国职业移民申请绿卡的流程
在这个环节需要你和雇主谈好,一旦雇主愿意,你就可以开始漫漫申请路的第一步:向劳工部提交现行工资标准审批申请,通常简称为PWD。
为了便于劳工部为申请者确定工资数额,申请人往往需要提供一份说明材料来阐述自己的工作职能。很多人都认为工作内容写的越复杂越好,一方面可能获批工资更高,另一方面之后发招聘广告也不用太担心被人顶替的问题。但是,实际情况是怎样的还需要根据每个人的条件来说明。
2、发布招聘广告
确定好工资标准,就迎来了申请绿卡关键的一环—发布招聘广告。因为想要申请EB-2/EB-3职业移民绿卡,雇主首先要证明没有符合标准的美国公民或绿卡持有者能胜任你的职位,以确保外籍员工不会抢走当地人的“饭碗”。
这一步需要雇主在三种以上的媒介平台发布广告进行职业招聘,以确保申请者工作的无可替代性。所以,即使是你已经在公司工作很长时间了,公司也要重新打招聘广告,将招聘程序完整地走一遍,证明没有美国人或绿卡持有者能达到工作要求。
3、提交PERM劳工证申请
好不容易渡过打广告这一劫,接下来申请PERM(劳工证)也总是让人提心吊胆。因为在这一过程中,申请人的申请会被抽查审计,劳工部会随机审查PWD申请和公司发布的招聘广告是否完全匹配。这里要注意的是,除非从事翻译、记者等需要多语言环境的特殊岗位,语言水平不能够作为单独的一项能力证明进行筛选。
4、递交I-140申请
在这一步,申请人需要打包好之前所有的材料递交给移民局,然后移民局会主要针对雇主是否有能力来支付给员工的薪水和申请人是否有足够资格承担工作职责来进行审核。很多人就为此犯了难:我们都知道,许多公司在利润颇丰的同时支出也非常巨大,净收入常常为负数,所以从表面上来看完全不足以支付员工的核定工资。
5、递交I-485申请
I-485又名为身份调整表,这是整个流程中的最后一步,只要填好表格提交申请就可以静静等待移民局对身份进行变更排期了,但不要掉以轻心,还有最后一关就是移民局的面试。
扩展阅读:美国雇佣移民的类型
雇佣移民包括工作移民或投资移民,具体包括:在美拿到工作机会、在美投资、自行申请、特殊工种。这四种形式按照申请人的条件和优先级又划分为EB-1、EB-2、EB-3、EB-4、EB-5,其中EB-1为先级别,申请受理周期最快。
EB-1A:特殊人才
获得重大国际奖项(如诺贝尔、奥斯卡、奥运奖牌等)或符合移民局该项10条申请要求中的3项即可。
EB-1B:杰出教授或研究人员
其标准为:需证明自身在特定学术研究领域的研究得到国际认可;在该学术领域研究或任教超过3年;来美国对口专业机构或学校任职,由雇主提交I-140;至少满足移民局6项标准中2项。
EB-1C跨国公司经理或高管
必须在美国公司任职并由公司提交申请。
EB-2高级学历专家或解除能力者
此项目主要针对在科学、艺术、商业领域有解除能力的专家,除国家利益的劳动许可豁免(NIW)外还需劳工部签发的证书(劳工部签发该证书的依据是确保美国境内没有足够美籍工人能够胜任该领域工作,且该人员的引入不会对本国其他相似工作人员的工资、环境产生不良影响)。
EB-3技术工人/专家/其他工作者
此项与EB-2的区别是:
1.学历要求低于EB-2,只需本科及其以上学历并有两年以上工作经验或技能培训;
2.申请者必须先申请劳工证。
EB-4特殊移民
特殊移民群体包括:阿富汗/伊拉克语翻译、广播电视工作者、国际组织雇员、协助美国政府的伊拉克人、根据SOFA协定需入境的外国军事人员、巴拿马运河员工、国家利益豁免的医师、宗教工作者。
EB-5投资移民
投资者需投企业项目,并成功创造10个全职工作岗位,一定的投资金额并提交I-526表格,这也是目前最火热的移民美国的方式之一。
美国职业移民申请绿卡的流程.doc