[2017年抚州事业单位申论真题]2017年事业单位招聘申论备考:由果追因,由因及果

副标题:2017年事业单位招聘申论备考:由果追因,由因及果

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在文章分论点论证过程中,很多考生存在的突出问题是:一、堆砌事例,只叙不议。比如:实现中国梦,要求每个人履职尽责。考生马上就会写“A履职尽责,B履职尽责,C履职尽责,所以每个人都应该履职尽责。”二、议不得法。即提出观点后,翻来覆去重复相同话语,枯燥无味,要么就是在事例之后,简单地重复一下分论点,苍白无力。提出分论点或写完事例后,恰当的分析,能够增加论证的深度,彰显思维的缜密。为此,笔者为各位考生推荐一种分析方法——原因分析法。
一、何为原因分析法?
原因分析法是通过对事理原因的周密分析,从而论证论点的正确性、合理性。它包括对事例论据的因果分析和对论点的因果分析。古人早就运用此方法进行论点论证,如:“六国破灭,非兵不利,战不善,弊在赂秦。赂秦而力亏,破灭之道也。或曰:六国互丧,率赂秦耶?曰:不赂者以赂者丧,盖失强援,不能独完。故曰:弊在赂秦也。” 本段在提出观点“六国破灭,非兵不利,战不善,弊在赂秦。”后,用“赂秦而力亏,破灭之道也。”、“不赂者以赂者丧”紧扣论点进行原因分析,且层层深入,逻辑严谨。
二、如何运用原因分析法?
在提出分论点后,紧急围绕分论点的“结果”提出为什么,进行“原因”分析,原因从逻辑分层上分包括不同主体,即利益相关方;主客观分析,即内外因分析;表面和深层分析即表面原因、深层原因。也可从不同的思考内容展开,包括思想、监管、制度、利益等分析出的原因可以是一个或者多个,以证明分论点的正确性。
例:制约权力约束,要加大监管力度。(分论点)我国在加强政府执政能力建设的过程中,少数地区出现了政府行政人员为自己大开绿灯,引发职务犯罪的现象。(概括现象)究其原因,固然有少数地方行政人员贪图私欲、价值观取向不清的内在因素的影响,但更重要的是权力监管机制不够完善。(原因分析)因此,制约权力需要加大监管力度。(得出结论)
三、原因分析法行文思路推荐
1、 单一原因行文思路推荐
(1) 递进式=分论点+原因分析(单一)+事例+对策或结论
例:敬畏自我的生命,此生无悔。(分论点)每个人都是这天地逆旅中的暂住之客,我们的生命脆弱而又短暂,无法重新来过。(单一原因)不由想起“职业是生病,兼职是写作”的作家史铁生,当他说出“微笑着,去唱生活的歌谣”时,当他穷四年之功用透析后的间隙时间写下《病隙碎笔》时,当他在《命若琴弦》中塑造了千弦弹断希望不灭的盲人琴师时,他向世人传达了“每次回忆,对生活都不感到负疚。”(事例) 敬畏自我的生命,可以让我们无悔此生。(结论)
(2) 正反对比式=分论点+原因分析(单一)+正面事例+反面事例+结论
创新是一个企业生存发展的根本。(分论点)大到整个人类社会,小到每一个个体,创新都市促进其前进的动力。(单一原因)曾经的世界胶卷大户柯达公司依赖相对落后的传统胶片,而对于数字科技的冲击,管理层作风偏于保守,满足于传统胶片产品的市场份额和垄断地位,没有及时调整公司经营战略重心和部门结构,错失良机。相反,苹果的“另类思考”却让苹果这个品牌占据了手机市场的半壁江山,依靠不断的创新,苹果不再是一个纯粹的PC制造商,而逐步成为一个高端消费电子与服务公司。(正反对比)在这个科技与信息日日更新的时代,缺乏创新的企业是没有前途的。(结论)
2、 多个原因行文思路推荐
并列式=分论点+原因分析(多个)+对策或结论
例:落实政府责任,预防犯罪。(分论点)一些地方,国家公职人员贪污腐败、滥用职权等现象凸显。(概括现象)究其原因有领导干部价值观、世界观扭曲,走上不归路;信息没有公开,监督渠道不畅通、挪用公款;司法不公正,执法不严,违法不究,法律如同一纸空文,缺乏震慑力,都成为制约因素。(多个原因并列)因此,落实责任、打造责任政府,预防职务犯罪。(得出结论)

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