人道大圣:2021湖南工业职业技术学院编制外招聘高层次人才公告【60人】

【#教师招聘# 导语】2021湖南工业职业技术学院编制外招聘高层次人才60人，报名时间：自公告发布之日起至8月31日，第一批报名截止时间为7月18日。®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：　　湖南工业职业技术学院位于长沙市岳麓区含浦科教园内，是1999年经教育部批准设立的高等职业技术学院，是湖南省教育厅直属的公办全日制普通高等院校，学校前身——湖南工业学校创办于1955年。2008年学校被教育部、财政部确定为全国100所“示范性高等职业院校”之一，是湖南省首批卓越院校建设单位。

　　根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求，结合学校工作需要，面向社会公开招聘编制外高层次人才。现将具体招聘方案公告如下：

　　一、组织领导

　　由湖南工业职业技术学院2021年公开招聘工作领导小组管理，领导小组办公室设组织人事处。学校纪检监察部门全程参与监督。

　　二、招聘原则

　　(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

　　(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合;

　　(四)坚持学校统筹规划，学院执行管理的原则。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行和职业道德;

　　(四)具备岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科目录为准;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)年龄不超过58周岁;

　　(七)岗位所需要的其他条件。

　　有下列情形之一的人员，不得报名应聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘岗位、计划及要求

　　此次编制外公开招聘岗位17个，计划招聘60名编制外专业技术岗位人员(详见附表1)。学校今年编制内公开招聘有关事项另行通知。

　　五、招聘程序

　　(一)发布信息

　　招聘信息通过湖南工业职业技术学院网站(http://www.hunangy.com/)面向社会公开发布;有关考核具体安排和考核结果等均将发布在湖南工业职业技术学院网站(http://www.hunangy.com/),请应聘人员自行查阅,学校不另行通知。

　　(二)报名

　　1.报名时间

　　自公告发布之日起至8月31日,第一批报名截止时间为7月18日。

　　2.报名方式

　　网上报名，每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格。

　　应聘人员登录湖南工业职业技术学院网站(http://www.hunangy.com)“公开招聘报名系统”专栏(http://zhaopin.hunangy.com/)，按岗位要求填写相关个人信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传。

　　3.相关要求

　　(1)应聘人员须对应报考岗位要求，上传相关材料原件，包括：有效身份证正反面、岗位要求学历(学位)证、通过学信网或教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证结果查询系统进行的验证报告及岗位要求的相关证明材料，未提交材料或逾期材料不齐者，视为自动放弃。因本人填写信息错误的自行负责。

　　(2)应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2021年12月31日前取得。职称资格证书以2020年12月31日前取得为准。

　　(三)资格审查

　　资格审查分为初审和复审，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

　　1.初审：根据岗位报名条件对应聘人员进行资格初审。通过资格初审人员名单在湖南工业职业技术学院网站(http://www.hunangy.com)公布，并以发送邮件或电话短信方式通知参加资格复审。

　　2.复审：请应聘人员携带相关证件原件来现场进行资格复审，具体时间电话通知。

　　(四)考试

　　1.开考比例：不设开考比例。

　　2.考试方式：采取试讲和面试相结合的方式进行考核(按百分制计算综合成绩,总分100分,保留小数点后2位,四舍五入)。通过资格审查人员全部参加考核,主要考核应聘者师德师风、学术成果、教育教学能力、双师技能、逻辑思维、语言表达和气质仪表等方面的综合能力和素质(考核指标及权重见附表2)。

　　(1)试讲。采取授课形式进行，试讲按100分制评分，评分按照25%权重折算计入“教育教学能力得分”，并计入考核总分，试讲时长为15分钟(试讲指标及权重见附表3)。试讲内容将在考前通知应聘者。

　　(2)面试。采取结构化面试，以提问交流的形式进行，面试时长为10分钟。

　　3.考试组织与时间

　　由各二级学院确定考试时间并组织实施。

　　(五)体检与考察

　　1.体检

　　根据应聘同一岗位综合成绩排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。应聘人员对体检有疑问的，在接到体检结论通知之日起七日内可提出复检，复检只进行一次，并以复检结论为准。

　　2.考察

　　体检合格者进入考察环节。主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行再次复审。

　　(六)公示

　　根据考试、体检与考察结果，经此次公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，在湖南工业职业技术学院网站公示7个工作日。

　　六、聘用及待遇

　　经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同;实行试用期管理，试用期6个月，试用期包括在聘用合同期内;试用期满合格的，予以正式聘用，聘期从试用期开始计算;不合格的，取消聘用。

　　聘用人员不纳入学校编制和岗位管理范围，实行劳动合同制管理，聘期2年，期满可以根据表现续聘。聘用人员享受本单位同类人员同等待遇。

　　咨询和投诉电话：0731-82946144、82946121、82946125

　　附件>>>点击查看

　　1.湖南工业职业技术学院2021年编制外公开招聘岗位、计划及要求一览表

　　2.编制外公开招聘高层次人才考核评分表

　　3.编制外公开招聘高层次人才试讲评分表

　　湖南工业职业技术学院

　　2021年7月9日

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