北京昆泰房地产开发集团,北京昆泰房地产2017春季校园招聘简章

北京昆泰房地产开发集团有限公司（以下简称“昆泰集团”）是成立于1992年的国有企业，注册资金30000万元人民币，现有直接或间接控股公司12家，参股公司2家，集团分公司2家，控股公司分公司2家。开发项目及所属物业超过20个，资产总额超过100亿元人民币。

昆泰集团自成立以来，致力于北京市朝外市级商业中心的开发建设，现已建成包括昆泰大厦、泛利大厦、昆泰国际中心、昆泰望京项目等在内的近百万平方米的大型公建项目，拥有昆泰酒店、昆泰嘉华酒店和昆泰嘉禾酒店3家自营高端酒店，以及三里屯雅秀时尚购物中心、静安综合市场、慈云百货等多家专业化市场和商业设施，经营领域涵盖了房地产开发建设、酒店管理、商业运营、写字楼租赁等多方面。

昆泰集团积累了20余年的专业房地产开发和经营经验，“十三五”期间，昆泰集团的发展将紧扣首都定位和朝阳区区域发展方向，深耕朝阳区，辐射京津冀，面向全国；发展领域从商业地产向产业地产转变，突出科技与文化产业，走产融结合的道路，将企业发展与区域发展紧密结合。昆泰集团始终秉承“发展、创新、务实、高效”的经营理念，凭借实力、信誉和人才将集团管理和规模推向更加专业化、市场化的新高度，用实实在在的产品回报社会。

目前在建项目：昆泰嘉瑞中心，近60万平米总体规划，由五栋160-220米的超高层建筑及环形商业体组成，建筑通体采用流线型玫瑰金幕玻璃墙外观设计，世界知名建筑大师安得宝先生（Andrew Bromberg）团队打造，荣获2013亚太五星高层建筑大奖，致力“绿色、生态、科技”的规划理念。

面对未来，我们在致力于全面提升产品品质，谋求企业稳健发展，强调更多社会责任的同时，也更注重人才的发掘、培养，注重企业与员工共同成长。在“讲实干、出实绩、得实惠”的管理理念的指引下，昆泰集团形成了“公平、公正、公开”的人才竞争机制、“能者上、平者让、庸者下”的选拔聘用机制和“能力决定岗位，贡献决定价值”的薪酬激励机制，营造出“想干事、能干事、干成事”的工作氛围，为人才发挥潜能打造了宽广的平台，使人才资源汇聚成的强大动力，推进昆泰集团在激烈的市场竞争中不断发展壮大。

随着企业的稳健发展，需要房地产金融投资、酒店管理方面的精英人才，我们以诚挚的心，诚邀您的加盟，在昆泰成就人生价值。

招聘职位及专业信息：

一、开发建设类管理培训生

专业：建筑学、土木工程

二、营销策划类管理培训生

专业：新闻学、广告学、传媒策划、媒体经济、房地产经营管理、市场营销等

三、财务金融类管理培训生

专业：金融学、金融经济学、财务管理、会计学等

四、酒店类管理培训生

专业：酒店管理、旅游管理、英语、俄语、财务管理、会计学等

五、综合类管理培训生

专业：法律（民商法方向）

基本要求如下：

1、重点全日制大学本科/研究生在读，2017年毕业生；

2、每周保证出勤三天以上；

3、道德品质高尚，诚实守信，勇于承担责任；

4、言谈举止端正，身体健康，善于处理人际关系；

5、良好的沟通表达能力、敬业精神及团队合作精神；

6、能承受较大工作压力，愿意接受基层锻炼；

7、熟悉各类办公软件Word，Excel，PowerPoint等；

8、党员优先，学生干部优先。

招聘流程：

简历投递（网申或现场宣讲会纸质版简历）第一轮面试——岗位匹配度测评——第二轮复试 笔试——实习——发放录用通知。

简历投递邮箱：hr@bjkuntaigroup.com

注：网上投递简历请以“应聘岗位—学校—专业—姓名”为标题。

实习安排：

1、实习时间至2017年5月；

2、实习期不少于一个月，每周保证出勤三天以上，可合理安排毕业学习与工作的交替期。

集团福利：

1、员工工作日提供早、午两餐，午餐不定期提供酸奶或新鲜水果；

2、可为非北京生源应届毕业生提供单身宿舍，签订劳动合同后即可申请；

3、有机会为非北京生源应届研究生解决北京市户口（需专业对口）；

4、集团工会举办各种活动，提供职工之家图书借阅、免费使用健身器材、羽毛球场馆、瑜伽课程，每周对员工开放；

5、参保五险一金、享受商业保险、健康体检、党员活动等；

6、录用转正后还可享受更多福利，昆泰集团期待您的加入。

温馨提示：

1、需要现场面试，请同学们做好时间安排，准时参加；

2、面试着装干净整洁，女生建议化淡妆；

3、加分项：专业对口并有相关专业实习经历；党员或有优秀的学生社团工作经验；可稳定长期实习。

工作地点：北京市朝阳区朝外大街10号昆泰大厦（地铁6号线东大桥站A口出，步行50米）

官方网址：http://www.bjkuntaigroup.com/

微信公众号：昆泰集团（bjkuntaigroup）

常见问题解答：

1、校招岗位面向哪些人群？非应届生可以申请吗？

2017年应届毕业生，本科及以上学历。非2017年应届毕业生属于社会招聘人员，欢迎关注昆泰集团社会招聘。

2、面试流程如何安排？

2月上旬开始网申，通过筛选进行在线测评；3月参加校园双选会，面试为集体面试，面试结果会以邮件和电话形式通知，请大家保证手机畅通并及时查阅邮件。

3、可以申请多个职位吗？

每位同学只能按专业申请一个职位，一般不接受跨专业申请。

4、面试标准是什么？

除专业知识技能外，重点考察学生的学习能力、团队协作能力、沟通能力及企业文化匹配度。

5、管理培训生培养周期？

一年期，一年后根据绩效考核结果定岗定薪。

6、本科生和硕士生在培养过程中有差别么？

我们看中的不是学历，而是大家的学习能力，学习能力强的往往在发展过程中成长更快。

7、管理培训生是否有机会去其他职能部门轮岗？

昆泰集团为您提供广阔的发展平台，充分发挥您的潜能，根据所学专业可在集团相关职能部门或下属企业轮岗。

8、管理培训生发展路线是什么？

昆泰集团建立双通道职业发展路径，技术类和管理类，可以根据自身兴趣和胜任力来选择，集团为你提供广阔的舞台。

9、实习生转正标准和比率？

转正比率较高，每周保证出勤三天以上，工作质量达到部门要求，集团会根据实习生实习期的表现进行考核并择优留用。

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