【#事业单位# 导语】根据市政府办公厅《关于印发乡村教师支持计划实施细则(2015-2020年)的通知》(成办发〔2016〕11号)、市人社局《关于印发成都市事业单位公开招聘工作人员办法的通知》(成人社发〔2016〕49号)和《关于面向全社会公开遴选、重点掌握、重点培养优秀人才建设高素质干部队伍的实施办法》(青组发〔2014〕35号)文件精神,按照公开、平等、竞争、择优原则,成都市青白江区教育局现面向高校公开考核招聘2019年优秀应届大学毕业生39名,®文档大全网特别整理了事业单位公告,助考生顺利通过考试。以下是公告详情:
招聘条件
(一)政治要求。具有中华人民共和国国籍,政治思想素质好,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,遵纪守法,德才兼备。(二)健康状况。身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,体检合格。
(三)岗位对象。国家“双一流”建设高校、海外知名高校(本年度最新《QS世界大学排名》、《泰晤士报世界大学排名》和《USNEWS世界大学排名》全球排名前100位的海外院校)和省属重点院校普通高等教育全日制硕士研究生及以上学历(并取得相应学位)2019年应届毕业;教育部直属师范大学2019年免费师范应届本科毕业生。
国内毕业生须于2019年8月31日前毕业并取得相应学历、学位证书及相关证书;海外院校毕业研究生须于2019年1月至2019年12月之间毕业,且在2019年12月31日前通过教育部留学服务中心学位认证,并取得相关证书。
(四)年龄在30岁及以下(1989年1月1日后出生),所学专业与所报考岗位专业相同或相近,且具备相应的教师资格证。
(五)委培、定向应届毕业生,须征得原委培、定向单位同意;如系机关事业单位在编在职者,须提供有人事管理权限的单位出具同意应聘的书面证明。
(六)符合《关于印发成都市事业单位公开招聘工作人员办法的通知》(成人社发〔2016〕49号)有关回避的规定。
(七)有下列情况之一者,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.法律、法规规定不得招聘为中小学教师的其他情形;
6.2019年8月31日以后仍在读的全日制国内高校生,2019年12月31日以后仍在读的全日制海外高校生。
报名程序
(一)报名登记。招聘学校在普通高等院校现场设点,接收自愿前来参加应聘相应学科教师的大学毕业生简历,并请应聘考生进行报名登记。招聘学校通过审查考生简历和相关证件、所有学年成绩单,并与考生面对面交流,按比例确定面试人选。
报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整。资格审查工作将贯穿招考的全过程,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(二)初审面试。
招聘学校根据《岗位表》的条件和要求,结合考生和学校实际,按照本校选拔优秀人才的方式方法进行初步面试,对所招学科教师按名额确定进入复审面试人选,并请进入复审面试人填写《成都市青白江区考核招聘2019年优秀大学毕业生报名表》一式一份,贴上一张本人近期一寸彩照。
联系方式
招聘单位和工作人员在公开招聘中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。为维护招聘工作的公正性、严肃性,区纪委派区教育局纪检组派人对招聘过程进行全程监督,同时欢迎社会各界予以监督(监督举报电话:成都市青白江区教育局办公室028-68936531)。
本公告未尽事宜,由成都市青白江区教育局负责解释。
咨询电话:028-68936515;18980500122(区教育局)
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