2020平安银行最近频繁降额:2020平安银行行政后勤类社会招聘启事

【#银行招聘# 导语】2020平安银行行政后勤类社会招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　综拓复杂投融业务专家岗

　　城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1.负责分行综拓投融业务全面推动，负责以银行客户为核心推动产品方以及团队共同推动投融项目的落地。

　　2.负责战略客户、分行重点客户的团金综合服务方案的全过程管理，促进跨业态、跨组织协同，达成战略目标。

　　岗位要求:

　　1.硕士以上学历。

　　2.有3年以上投融项目经验。

　　3.逻辑严谨、结构清晰、有较强的学习能力。

　　综合管理岗

　　城市:西安市经验要求:1年学历要求:本科招聘人数:2人

　　岗位职责:

　　1.分部日常财务报销，数据追踪管理及完成分部日常事宜处理，及总部相关要求执行。

　　2.领导交办的其他工作。

　　岗位要求:

　　1.本科以上学历，有1-3年综合管理岗工作经验。

　　2.具备沟通协作、领悟融会、动手实战的能力。

　　3.具备责任担当、勤奋努力、专注聚焦的性格。

　　4.有银行相关工作和汽车金融服务经验者优先。

　　保险顾问(IFP)

　　城市:呼和浩特市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1、协助所辖支行理财经理和厅服人员盘点客户并制定产品计划书;并组织保险销售技能培训以及产品话术训练，达成中收目标，完成任务考核。

　　2、牵头组织分、支行保险沙龙参与主讲工作，并及时协助所辖支行理财经理和厅服人员开展大单陪访工作;且对接寿险完成相关运营服务工作。

　　3、完成总行、分行每周、月、季的重点工作安排并严格遵守监管合规要求和公司内部的相关规定。

　　岗位要求:

　　1.本科学历

　　2.2到5年寿险或银行保险从业经验

　　3.亲和力强，积极进取

　　总经理

　　城市:福州市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1.负责办公室全面工作，承接办公室职责;

　　2.负责本部门综合管理(如部门工作计划、费用和人员预算、部门人员考核、团队建设等);

　　3.完成上级交办的其他事项.

　　岗位要求:

　　1.全日制本科及以上学历;

　　2.5年以上金融相关工作经验，其中具有3年及以上行政管理工作经验;

　　3.具有杰出的领悟、规划策划、分析并解决问题的能力，杰出的沟通协作、担当精神，杰出的执行力，杰出的结果导向思维，杰出的抗压耐力。职业操守良好，风险意识强，无违法违纪行为.

　　运营管理岗

　　城市:呼和浩特市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1、负责对接、组织和落实内外部机构运营分控检查工作;与分行合规部门对接，履行内控合规相关职责;

　　2、负责辖内网点运营风控工作质量的分级、评价、考核、检查辅导及新网点的辅导工作，管控分行KPI关键监控指标执，追踪时候监督差错整改情况;

　　3、负责分行运用重要事项报告工作，负责组织开展运营人员强制休假。

　　岗位要求:

　　1、全日制大学本科及以上学历，经济、金融、会计、法律等与岗位职责相关的专业;

　　2、年龄35岁(含)以内，3年以上银行相关岗位工作经验;

　　3、具有较强的统筹规划能力、风险意识和管控能力，良好的沟通表达、组织协调和辅导能力，较强的全局意识和团队合作能力;

　　4、职业操守良好，风险意识强，无违法违纪行为。

　　业务推动岗

　　城市:呼和浩特市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1、统筹分行厅堂人员客户承接工作，推动网点高效、高质量完成客户厅堂业务办理及相关工作;

　　2、负责推动厅堂营销相关指标达成，促进厅堂产能提升;

　　3、负责厅堂人员队伍管理，组织销售培训，提升销售技能;

　　4、落实总行相关销售流程优化工作，负责优化分行厅堂服务、销售流程，提升网点作业效率、质量。

　　岗位要求:

　　1、全日制大学本科及以上学历，经济、金融、会计、法律等与岗位职责相关的专业;

　　2、年龄35岁(含)以内，3年以上银行相关岗位工作经验;

　　3、具有良好的沟通表达、组织协调和辅导能力，较强的全局意识和团队合作能力;

　　4、职业操守良好，风险意识强。

　　综合管理岗

　　城市:上海市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　-对接集团及银行的职能部门(包括但不限于HR、培训、财务、企划、行政、品宣等)，沟通协调并推进部门各项管理工作

　　-梳理并完善个金各类会议机制、各项规章制度、管控流程等

　　-策划并组织个金内部各类会议、活动

　　-领导交办的其他个金相关事宜

　　岗位要求:

　　-3年以上金融、互联网科技等行业大型企业的行政管理工作经验

　　-对工作积极主动，有高度责任心及韧性，优秀的口头笔头表达能力

　　-本科学历或以上，985或海外知名院校毕业者优先

　　智慧行政高级产品经理

　　城市:深圳市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:2人

　　岗位职责:

　　1.参与总行办公室(大行政)各业务系统数字化、智能化建设;通过对业务部门需求的分析理解形成流程、产品、数据优化方案;

　　2.负责产品全生命周期管理，包括初期调研、策划、定义、设计，中期的研发跟踪、UAT测试、推广运营计划制定;

　　3.基于用户体验设计方法(UED)，结合用户需求和产品技术架构，完成新产品/功能的概念设计/原型制作和展示，完成详细的产品需求文档PRD;

　　4.与内部开发共同完成需求与方案确认，形成优先级和交付周期并推动按时交付;

　　5.积极研究与对标分析市场上相关实践，在流程管理、产品管理、IT规划和数字化转型等方面提出创新型业务解决方案;

　　6.完成公司交办的各项工作，配合上级完成相关工作推进。

　　岗位要求:

　　1.本科及以上学历，计算机类、经济学类等相关专业;

　　2.5年以上相关工作经验，熟悉银行业务系统优先;

　　3.熟练使用Axure、Sketch、Visio、Xmind、PPT等工具;

　　4.良好的沟通技巧与组织能力，快速学习能力，逻辑思维缜密。

　　职场规划岗

　　城市:深圳市经验要求:2年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1、负责总行部门办公职场需求收集及总行职场租赁工作，编制职场使用规划;

　　2、建立日常职场使用台帐，确保职场工位数据清晰;

　　3、制定职场月报、季度、年报，并定期对职场数据进行分析;

　　4、优化职场管理机制和工作流程，并追踪执行结果;

　　5、对接物业管理工作，参与和监督物业管理，提升物业公司管理服务水平;

　　6、通过数据化、智能化工具与平台的探索与运用，提升职场规划的效率等。

　　岗位要求:

　　1、全日制本科或以上学历，具有两年以上职场管理、行政管理、财务分析相关工作经验;会计学和统计学等相关专业优先;

　　2、具有良好的跨部门沟通协调能力，项目推动能力强;

　　3、具有良好的执行力和团队协作意识;

　　4、数据分析能力强，熟练使用办公软件，擅长PPT及写作;

　　5、口头及书面表达能力强，具有相当互联网思维与互联网架构理解能力;

　　6、身体健康，无不良行为记录。

　　前台行政岗

　　城市:南昌市经验要求:1年学历要求:大专招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1、外部接待沟通、安排、落地;

　　2、公司、部门重大会议、活动组织推进

　　3、材料归档整理

　　岗位要求:

　　1.大专以上学历，有1-3年前台行政岗工作经验，

　　2.具备沟通协作、动手实战、领悟融会的能力。

　　3.具备责任担当、勤奋努力、专注聚焦的性格。

　　昆明分行办公室文秘岗

　　城市:昆明市经验要求:2年学历要求:本科招聘人数:1人

　　岗位职责:

　　1.1、能熟练操作各类办公软件，且有较强的文字写作功底，能优质的完成各类文书、PPT及公文撰写;2、具备较强的信息整合能力，即收集信息、整理信息、传递信息、整合反馈等;3、有较好的口头表达能力、沟通协调能力、组织能力，遇到问题能临机应对，积极解决。

　　2.1、有较好的学习领会能力、逻辑思维能力，能很好的上传下达，达成目标;2、有较强的责任心、敬业精神，工作细致有耐心。

　　岗位要求:

　　1.全日制本科及以上学历，文秘专业优先。

　　2.工作经验2年以上，具有银行从业经验或从事文秘行政工作经验者优先考虑;有良好的形象气质，举止大方得体。

　　3.有较高的政治觉悟，具备较为坚定的政治立场，在纪律遵守方面具备较高自觉性，工作作风踏实、务实。

　　4.忠于职守、兢兢业业、谦虚谨慎、热情周到，对于各项职能能主动自觉履行。
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