2017年人社部4号文件_2017年人社部人事考试中心招聘8名专业人员公告

根据工作需要，我中心面向社会招聘8名专业人员。现将有关事项公告如下：

一、单位性质及主要业务

人力资源和社会保障部人事考试中心是人力资源和社会保障部直属事业单位，主要负责承担中央国家机关公务员录用、专业技术资格等考试的组织管理工作。

二、招聘岗位

考试业务管理岗：8人（不解决户口和编制）。

岗位描述: 主要从事考务管理、命题管理、考试信息管理、考试信息化建设等专业工作。

三、报考条件

1．拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行；

2．2016年、2017年全日制高等院校硕士及以上应届毕业生；

3．计算机应用、数理统计、心理测量等相关专业优先；

4. 具有良好的语言文字和逻辑表达能力，有意长期从事人事考试专业工作。

四、报名

报名采取电子邮件方式进行。具体步骤是：

1．即日起至3月17日，登录中国人事考试网下载并填报报名表，报名表请以“专业+姓名”命名，并于3月17日前，通过电子邮件提交至人事考试中心信箱。

点击下载>>>人事考试中心2017年招聘专业人员报名表.docx

电子邮件信箱：ZongHe@cpta.com.cn

报名咨询电话：010-64401040 010-64401052

2．3月28日前，人事考试中心通过电话或电子邮件方式，对通过报名审查进入笔试环节的应聘者逐个进行通知。未接到通知的即为未进入笔试环节，不再另行通知。

五、考试

考试包括笔试和面试，笔试时间为4月6日，考试地点另行通知。应聘人员参加笔试时，必须携带本人身份证。根据笔试成绩，按照从高分到低分的顺序，按照1:4比例确定参加面试人选。参加面试人员，须提供本人身份证、学历学位证书原件。

六、体检和考察

面试结束后，根据考试成绩和个人简历评估综合择优，按照1:2确定参加体检和考察人选。

七、工资待遇

受聘人员同全国人才流动中心下属派遣处（中全人才服务中心）签订合同，由中全人才服务中心负责管理。相关待遇按人事考试中心派遣制员工人事管理办法执行。

八、注意事项

报名人员请认真填写报名表，并密切关注中国人事考试网，及时查询资格审查结果及考试相关通知。

点击下载>>>

人事考试中心2017年招聘专业人员报名表.docx

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