1.森林防火工作情况报告 篇一
一、加强组织领导,提高思想认识
迅速成立工作专班,副市长孙刚任组长,袁用斌、陈显谱为副组长,森林防灭火指挥部成员单位为成员。党的xx大会议召开在即,做好森林防灭火工作任务艰巨、责任重大。为进一步提高政治站位,牢固树立人民至上、生命至上理念,坚决扛起“防风险、保安全、护稳定、促发展”政治责任,层层传导压力,全面履职尽责,以“时时放心不下”的责任感,一丝不苟抓好工作落实,确保我市森林防灭火形势平稳。
二、加强源头治理,强化预防措施
(一)加强火源管控。对重点区域的国有林场、森林公园、返湾湖国家湿地公园等地实行用火管控,强化汉江沿线水杉防护林带、兴隆河景观林带、东荆河防护林带等重点区域防火巡查力度,做到重点地区重点地段重点防守,严禁违规野外用火,杜绝火灾隐患。
(二)加强隐患排查。严密排查林区输配电设施,完成2022年6.898公里隐患的治理,并对新排查出的6段7.5公里隐患展开治理,做到清仓见底、除患务尽,确保输配电线路和林区安全;认真组织林区野外火源治理,并开展森林火灾隐患排查整治活动,及时发现制止野外违规用火6起,排查隐患2个,明确整改措施,确保隐患消除。
(三)加强病虫害防治。由于持续高温干旱,导致杨小舟蛾、水杉袋蛾在我市局部大暴发,重度发生面积3640亩,成灾155亩,东荆河高湖台段杨树、潜监公路总口和跃进段水杉树叶被食光。面对突发性林业有害生物的大暴发,一是我们在汉江东荆河、潜监公路、汉宜高速、兴隆河等重点地段实施监测预报,为物药防治提供了有力依据;二是实施安全防治,强化各地对杨小舟蛾、水杉袋蛾发生地采取绑胶带阻隔、无公害农药灭幼脲喷雾防治,无公害防治率100%,防治面积3500余亩,确保生态安全和水产养殖安全;三是组织技术培训,传授防治技术,8月以来现场培训3次,培训人员200余人次。
(四)加强专项督查。针对市国有林场、汉江大堤防护林带等重点地段开展专项巡林及督办,主要督查森林防灭火责任制落实情况,督促各地开展日常森林防火巡查,对存在的森林火灾隐患及时指出并现场整改,建立巡查及整改台账,并要求各国有林场结合当前高温汛期实际,加强对扑火队伍日常管理和培训,适时开展应急演练,确保一旦发生森林火灾能够科学有序应对,不打乱仗。继续完善市森林防火应急预案,加强森林防火道路、林火阻隔系统和森林防火物资等建设。
三、加大宣传力度,增强防范意识
充分利用广播、电视、报纸、网络等各种媒体和宣传栏、警示牌、标语等多种形式,针对夏季高温时段的特点,突出重点区域、重点地段和重点人群的宣传教育,普及森林防火知识,呼吁广大人民群众遵守森林防灭火规定,不携带火种和易燃易爆物品进入林区,广泛宣传森林防灭火法律法规和扑救知识,引导群众人人关注、支持并参与森林防灭火工作,努力营造森林防灭火浓厚氛围。
四、强化应急准备,加强后勤保障
(一)加强值班值守,确保森林防灭火早发现、早报告、早处置。严格落实24小时值班和领导带班制度,明确森林火情处置流程,严肃值班纪律,并加强“非重点火期”的巡检,严格执行森林火情火灾日报告、零报告和重要情况随时报告的要求,全面掌握火情动态,确保火情发现及时、处置到位。
(二)加强森林扑火队伍建设。在各国有林场和乡镇、管理区街道办事处组建15人至20人的扑火队伍,实行统一管理,集中培训,定期开展森林防灭火演练。一旦遇到火情,能够安全高效扑救。
(三)及时维护森林防灭火器材。加强对森林防灭火器材的维护,及时补齐配齐森林防灭火装备,并统一进行集中保管,专人负责,确保战时拿得出、用得上、效果好。
(四)确保病虫害防治药械储备。为及时应对突发性林业有害生物灾害,市森防站共储备太阳能杀虫灯20台、灭幼脲等无公害农药1500公斤、各类喷雾器械30台,对高远程喷雾设施进行维修保养,确保突发性林业有害生物防治的物质准备。
(五)及时开展岗前培训。加强半专业扑火队伍的岗前培训,重点突出在紧急避险和森林防灭火战术战法的培训。坚持把森林扑火队员和人民群众的生命安全放在首位,坚决杜绝造成人员伤亡事故的发生。
(六)及时开展森林防灭火演练。我们结合工作实际和当前高温汛期形势,科学制定了森林防灭火演练方案,定期组织开展森林防灭火演练,切实提升半专业扑火队伍的实战能力。
下一步,市自然资源和规划局为有效应对高温汛期期间森林防火工作,将持续加强森林火灾防范,确保全市森林资源安全和人民生命财产安全。
2.森林防火工作情况报告 篇二
一、宣传到位,营造良好防火氛围
我镇制定了镇规民约;在林区道路口、主要公路沿线设立警示牌;在人口密集醒目地方张贴了森林防火宣传标语;森林消防专用车经常上山循环播放森林防火有关规定;向林农、群众发送森林防火提示信息;护林防火员每日开展鸣锣警示,确保宣传到位,不出现任何一个宣传死角。
二、责任落实到位,确保工作成效
我镇与各村签订了森林防火责任书,镇领导干部分片包干,落实责任制,并与村级护林防火员签订了聘用合同,建立健全考核办法,制订森林防火排班表,落实由领导带班、一般干部值班制度,并严格执行24小时值班制度,镇干部每日下乡开展防火宣传巡查,制订宣传标语,加大宣传力度,森林防火专用车每日进山循环播放森林防火的有关规定。
三、经费落实到位,提供物质保障
镇财政按0.6元/人落实森林防火预防和扑救经费纳入年度财政预算,用于森林防火预防和扑救等工作经费支出。村级护林防火员经费按规定及时足额发放到位。
四、严格控制野外用火,保证用火安全
我镇严格执行了“五个禁止”规定;下发了禁火通告;镇村干部、护林防火员每日开展巡查野外违规用火;“五类”人员全部落实了监护人,明确了监护责任;制定了扑火应急预案,严格管控野外火源,杜绝野外失火的发生。
总之,在本防火期内,我镇森林防火取得了一定成绩,在下一个防火期内一定再接再厉,保证完成县政府下达的防火任务。
3.森林防火工作情况报告 篇三
根据县政府关于森林防火工作的总体部署,结合县护林防火指挥部x护字(20xx)09号《关于开展xxx县森林防火目标管理考核的通知》相关要求,我镇认真对森林防火工作进行自检自查,现将一年来的工作总结报告如下:
一、主要工作。
1、加强领导,明确职责。为有效预防和扑救森林火灾,保护森林资源和人民生命财产安全,结合我镇实际,全面部署制定了可行的防火应急预案,成立镇护林防火领导组,各村委会成立森林防火组织机构和扑火队,层层签订责任书,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。镇人民政府与各村签订《森林防火责任书》,并把森林防火工作作为年终实绩考核指标。尤其是对龙须山景区防火另行制定应急预案,成立专门应急扑火队伍,杜绝火灾发生。
2、加强宣传,严防森林火灾。在各村、交通主干道的显眼处刷写和张贴防火标语,加大对旅游点、风景区、火灾多发区重点区域的巡护力度。尤其是在重要时期清明节前后、重点地区龙须山景区等利用防火宣传车、广播等多种形式进行强化宣传。
3、加强对特殊人群的监督。根据经验,痴、呆、傻人员、某些老年农民以及中小学生是产生火警的特殊人群,为此,我们对这些人加强监管,要求监护人看管好,严格限制其携带火种无特殊原因不得进入林区,如果发生火灾将追究其监护人的经济和法律责任。
4、防火值班、责任到人。森林防火期内,我镇实行领导带班的24小时值班制度,节假日不休息,并要求所有镇干部通讯工具24小时开通,确保发生火情能及时联络,组织人员进行扑救。
5、做好监测工作,确保发生火灾能及时扑救。提高公民意识,使“护林防火,人人有责”成为人们的自觉行动,坚决做到火情早发现、早报告、早处置,我镇在20xx—20xx年度无火警发生,无失。
二、存在的问题。
在过去一年的防火工作中,全镇上下认真落实责任制,广泛深入开展防火宣传,狠抓措施的落实,加大对火灾案件的查处力度,取得了一定的成绩,同时也存在以下问题:
1、防火经费不充足,防火器材购置数量有限,无法应对紧急特殊情况。
2、外出务工人员多,以中、青年为主,一旦发生火灾,组织大量扑火人员有难度。
3、农村陋习一时无法转变,烧田埂、上坟烧纸放鞭炮仍然是引发森林火灾的主要火源,农村鲜花、水果等文明祭祖方式还未广泛推行。
三、下一步工作打算。
始终贯彻“预防为主、积极消灭”的方针,绷紧森林防火这根弦不放松,在继续狠抓各项措施落实的同时,立足基础、立足防范,进一步建立和完善长效管理机制,重点做好以下几项工作:
1、强化落实森林防火责任制,按照森林防火责任追究制度,进一步促使防火责任落实到村、到山、到户、到人,建立起有章可循、有责可查的森林防火责任机制。
2、强化野外火源管理,严格野外用火审批制度,规范野外用火管理,加大对违章用火的处罚力度,使野外用火管理步入法制化轨道,按照“四个不放过”原则,形成见火就查,违章必究,失火罚的森林防火管理格局。
3、进一步加强对未成年人、痴呆人员的管理,外来精神病患者应当由公安和民政部门实施收容,严防其放火烧山。
4、强化森林防火宣传,充分利用各种宣传工具和途径,采取一般性宣传与重点宣传,下村入户宣传等方式,广泛进行宣传,以进一步增强群众森林防火责任意识、防范意识和依法安全用火意识。
5、加强扑火队伍专业化,努力提升扑火队的扑救能力,强化扑火安全知识和扑火技能培训,全面落实森林防火措施,保障森林资源和人民生命财产的安全,维护社会稳定,促进经济发展。
4.森林防火工作情况报告 篇四
一、镇党委、政府高度重视,尽早部署森林防火工作
今年初镇党委、政府就森林防火工作作了具体部署,并将森林防火工作责任纳入年度目标考核细则。根据人员巡逻的变动,及时调整了森林防火指挥部成员,镇长任指挥长,同时明确森林防火实行日常巡逻,巡逻查处由镇公益林管理站负责,将森林防火工作落实到具体部门、具体人及村(居)。营造出全镇广大干部群众共同行动做好森林防火工作的氛围。
二、责任到人,包片负责
今年镇出台实行工作片开展相关制度工作,把森林防火工作一并纳入各工作片的日常工作,全镇副职领导分片负责,干部驻村负责,与所驻片、村(居)一道做好日常森林防火工作。
三、实行全年晴天巡查
为了把森林火灾杜绝在萌芽,有效防止森林火灾的发生,在镇干部包片驻村负责外,明确由公益林管理站正、副站长各负责几个村实行天晴每天下午全镇巡逻,发现野外用火及时制止,并从严处罚,未发现野外用火而看到村民干农活的做好宣传,让他们都提高森林防火的意识。
四、充分发挥林业“三防”协会在森林防火中的作用
“三防”协会是做好林业工作关键,只有充分发挥农民群众的民间组织作用,才能真正做到杜绝森林防火。今年我镇着重完善村级林业“三防”协会体系,建设并对其工作进行督导,明确“三防”协会工作经费由村(居)从财务中补足,让“三防”协会充分发挥作用,同时要求协会必须全年做好森林防火的宣传巡逻,配合镇、村做好相关工作。
五、着力加强宣传,有效杜绝野外用火
做好森林防火,加强宣传是关键。今年我镇印发了六千多份森林防火宣传手册,做到每户一份。同时要求各村(居)在具体路头、进山口必须书写固定标语。晴天镇防火宣传车全天侯在全镇范围进行巡逻宣传,村(居)每天敲锣警示。为了确保工作落实,镇长李河军同志亲自带队经常性在各村(居)进行检查、督查。森林防火的一切费用实行实报实销。由于宣传力度的加强,有效杜绝野外用火的发生。
一年的森林防火工作,经所有干群的共同努力,到目前为止未发现一起森林火灾,只出现两起野外用火和两起因雷电雷击造成的火警。今后我们将着力提高森林防火认识的同时,做好相关工作,力争杜绝一切野外用火,有效杜绝森林火灾。
5.森林防火工作情况报告 篇五
一、工作开展情况
(一)强化组织领导,全面形成工作合力。实行首长负责制,镇长负总责;领导班子包片、驻村干部包村、村组干部和护林员包组、承包业主包林块的层层责任制,签订目标责任书,并把此项工作纳入年终考核,把森林防火责任制落实到人、到山头地块,在春节期间对重点林区路口安排专人值守,杜绝火源进入林区。各村也成立防火领导小组,村党支部书记为第一负责人,镇党委政府与各村分别签订森林防火目标责任书,对护林防火工作实行“一票否决”制。
(二)强化舆论宣传,切实增强防火意识。利用各种会议、制定散发宣传单等形式,切实加大对《森林法》、《森林防火条例》及《禁火令》等法律法规的宣传力度。为确保宣传覆盖面,专门组装了宣传车,每天进行不间断宣传,在重要山场入口涂刷标语口号,全镇共粉刷各类标语口号余份(幅),切实增强广大干部群众的森林防火责任和意识,在全镇营造“森林防火、人人有责”的良好氛围。
(三)强化防火巡逻,构建动态防火网络。专门配备防火值班车辆,对镇内重点林区和山场进行不间断巡逻。坚决杜绝人为纵火毁林或孩童、“特殊人群”在森林附近玩火现象的发生。各村成立由村三职干部轮流带班,村民小组长和护林员轮流值班的防火巡逻机制,有效地确保了防火安全。
(四)强化经费保障,加大财政投入力度。为进一步提高防火能力和预警水平,镇财政累计投入10余万元防火资金主要用于各类防火宣传、设施配备、防火巡逻等工作,先后购进油据5台、吹风机5把、电筒100支、喊话筒10把、铁扫地100把、铁铲50把、砍 刀100把、防火衣帽50套。全镇防火经费和物资得到有效保障,为全面做好护林防火工作夯实了基础。
二、存在的问题和困难
(一)群众对森林防火工作意识仍然淡薄,对火灾发生预警和火情火险重视程度不够,发生火情后主动扑救意识不够。
(二)镇域面积大,人口多,森林防火工作面宽量大。林区公路修通后,上山旅游休闲锻炼的人员增多且时间不定,加大了森林防火工作的难度。
(三)体制上的难度。林场业主主体责任不明确,村组干部职责不明确。
(四)资金不足。相关森林防火经费未列入各级财政计划,造成有挤占其他经费之嫌。
(五)林业站机制上的问题。人员看似多,分到乡镇就少了,基本属于“两不管”人员,经费难以保障。
三、整改措施和办法
(一)进一步加大宣传力度。继续抓紧、抓好防火宣传工作,适时在重点林区砌筑宣传墙体,粉刷大型标语口号,做到不留死角,形成干群联防的工作局面。
(二)进一步加大巡查力度。继续深化专车巡逻和管理区巡逻相结合的防火巡逻机制,加大对重点林区重点村重点人员的巡护监管,对野外用火集中的地方要派出专人守护,严看死守,杜绝一切火源进入林区。
(三)进一步强化预防措施。加强对重点林场的管理,尤其加强对林场入口的管理,同时,切实加强对专业扑火队的业务培训,强化防火物资保障,确保火警及时发现,及时扑救,实现“打早、打小、打了”的目标,限度地减少损失。
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