浦发银行郑州分行社会招聘面试|2019浦发银行河南郑州分行社会招聘

【#银行招聘# 导语】2019浦发银行河南郑州分行社会招聘若干人，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　浦发银行郑州分行成立于2001年4月10日，开业17年来始终秉承"新思维、心服务"的经营理念，根植中原、服务河南，各项业务稳健发展，综合实力快速，成为河南省竞争力的商业银行之一。因业务发展需要，现面向社会公开招聘各类英才，真诚欢迎有志之士报名应聘。

　　一、基本条件

　　（一）遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行企业文化，服从工作分配；

　　（二）诚实守信,具有良好的职业操守,品行端正、敬业爱岗、勇于创新；

　　（三）具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调沟通能力；

　　（四）具备良好的文字和语言表达能力，能熟练运用电脑办公软件；

　　（五）性格开朗、思维灵活,身体健康、无重大疾患病史，无违纪违规等不良纪录；

　　（六）符合我行亲属回避的要求；

　　（七）特别者，可适当放宽年龄、工作年限等基本

　　应聘条件。

　　二、报名及联系方式

　　登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击"今日浦发"中的"浦发招聘"栏，下载并填写《应聘报名表》（有工作经验人士），通过电子邮件以附件形式发送至：zzhr@spdb.com.cn.为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写："×××（姓名）—应聘××××（岗位）"，简历为word格式。面试环节根据简历筛选情况随时安排，我行将以邮件的方式通知。

　　三、招聘岗位列表

　　四、招聘岗位及具体要求

　　（一）公司银行客户经理

　　岗位职责：从事公司银行业务的市场调研与开拓，本外币资产业务、负债业务、中间业务拓展；公司客户的开发、维护与经营；从事公司银行客户经理其他方面的工作等。

　　应聘条件：35周岁及以下，全日制本科及以上学历，具有2年以上公司银行客户经理工作经历；熟悉银行各类公司金融产品、业务操作流程以及相关业务政策法规；有较强的市场开拓能力、社会活动能力、营销意识、风控合规能力。

　　（二）零售银行客户经理

　　岗位职责：从事零售银行业务的市场调研与开拓，本外币资产业务、负债业务、中间业务拓展；制定和实施零售客户营销服务方案，从事零售客户的开发、维护与经营；从事零售银行客户经理其他方面的工作等。

　　应聘条件：35周岁及以下，全日制本科及以上学历，具有2年以上零售银行客户经理工作经历；熟悉银行各类零售金融产品、业务操作流程以及相关业务政策法规；有较强的市场开拓能力、社会活动能力、营销意识、风控合规能力。

　　（三）理财经理

　　岗位职责：从事零售客户拓展、维护，制定满足不同客户需求的综合理财规划服务方案，客户金融资产；根据我行经营计划，完成客户维护与拓展计划等。

　　应聘条件：32周岁及以下，全日制本科及以上学历，具有2年以上理财经理工作经历；具有良好的客户拓展与沟通能力，团队合作及抗压能力好；具有良好的银行风险管理和合规经营意识，无不良记录，为人正派、亲和力强；具有基金、保险销售资格、AFP、CFP资质者，优先考虑。

　　（四）资金经理

　　岗位职责：负责金融市场相关产品在银行、证券、保险等金融行业客户的销售工作开展；负责目标客户的关系拓展和维护，分析、了解客户需求，寻找项目合作机会；执行我行的经营策略，负责与客户进行商务谈判，完成我行下达的任务指标等。

　　应聘条件：35周岁以下，金融、经济、统计或相关专业全日制本科及以上学历，具有2年以上股份制或国有银行分行级以上单位从事票据、资金、同业业务工作经验，或信托、券商、基金公司等金融机构等从业经历；熟悉金融同业的业务特点和流程；熟知二级市场资金业务、票据业务、福费廷业务等主要产品；熟悉银行资金运作，熟悉相关的政策法规；有较强的市场开拓能力、社会活动能力、营销意识、风控合规能力。
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