2022浙江宁波大学招聘工作人员38人公告(报名时间为10月26日至28日)

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【#教师招聘# 导语】2022浙江宁波大学招聘工作人员38人,报名时间:2022年10月26日9点至2022年10月28日16点,®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:image.png  根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定,宁波大学决定面向全国公开招聘工作人员38名。现就有关事项公告如下:

  一、招聘单位简介

  宁波大学是一所新兴的地方综合性大学,是国家“双一流”建设高校,浙江省、教育部和宁波市共建高校,浙江省五所首批重点建设高校之一,为浙江省属全日制本科院校,公益二类事业单位。

  二、招聘原则和办法

  招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考核和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘报备员额制工作人员。

  三、招聘岗位及条件(见附件)

  四、招聘办法和步骤

  (一)报名程序

  1、报名办法

  本次考试采用宁波人才网网络报名方式

  时间:2022年10月26日9点至2022年10月28日16点

  网址:宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/)

  报考人员登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/),选择进入“宁波大学公开招聘工作人员”,在仔细阅读相关公告信息后,按要求输入个人信息,严格按照招聘所设条件进行报名,(不如实填写的,取消报名资格),每位报考者只能选一个单位一个职位,填报过程中请认真填写报考信息,逾期则不再受理注册及报名。

  2、资格初审

  时间:2022年10月31日9点至2022年11月2日16点

  招聘单位对应聘人员的报考资格进行初审期间,报名系统不再对报考人员开放,应聘人员提供个人信息必须真实有效,证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审。

  3、查询并再次报名

  时间:2022年11月3日9时至11月3日16点

  已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审,资格初审在再次报名之日起1天内完成。

  4、缴费确认

  时间:2022年11月4日9点—2022年11月7日16点

  报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/),查询初审结果。通过资格初审的网上报名人员,在规定时间内进行缴费确认,并查询是否完成,未按时缴费确认的,视为自动放弃报考(注:缴费确认完成才算报名成功,逾期不缴费的,视为放弃报名资格;除实际缴费报考人数不足导致岗位取消可申请退费外,其他情况均不能退费)。

  笔试考务费标准:50元/人(浙价费[2018]21号)。

  5、下载打印准考证

  下载打印准考证时间将在宁波大学人才招聘网站(http://recruit.nbu.edu.cn/)另行通知,请自行关注。

  已报名并缴费确认的人员,在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/),选择进入“宁波大学公开招聘工作人员”,登录系统,下载并打印准考证。

  6、其他

  报考岗位符合报考条件的人数和招聘计划数之比须不低于3:1;在规定的报名时间内,若符合报考条件的人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标;招聘指标为1个的予以取消)。

  (二)考试

  本次公开招聘考试都采取笔试和面试相结合的办法进行;笔、面试命题均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

  1、笔试

  体育运动委员会、人文社科处、后勤管理处、后勤实体饮食服务中心的管理岗位和图书馆的参考咨询服务岗、阅读推广岗位笔试内容为综合基础知识;辅导员笔试内容为高等教育学、大学心理学、高校教师伦 理学高等教育法规等相关知识;其他岗位笔试内容为综合基础知识和岗位所必须具备的专业知识。笔试卷面总分为100分,笔试时间、地点和具体考试事项详见准考证。考生凭身份证和准考证参加笔试。

  笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩、进入面试人员名单将于笔试结束后的15个工作日后将在宁波大学人才招聘网站(http://recruit.nbu.edu.cn/)上公布。

  2、资格复审

  招聘单位将在面试前,将对入围人员进行资格复审,具体时间、地点将在宁波大学人才招聘网站上另行通知。

  参加资格复审者请携带身份证、本科及研究生学历(学位)证书(其中属于2023年普通高等院校应届毕业生的可凭学生证、就业协议或就业推荐表;属于2022年10月1日至2023年9月30日毕业的国(境)外留学回国(境)人员可凭国境外学校学籍证明,其他国(境)外留学回国(境)人员可凭教育部中国留学服务中心出具的国境外学历、学位认证书)、岗位要求的其他资格证书、中共党员证明、中共正式党员证明、学生干部证明、劳动合同、工作经历证明等原件及复印件(具体提供材料视报考岗位的条件要求而定)。

  证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不能通过资格复审;不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。通过资格复审的考生现场领取《面试通知》,考生凭身份证和准考证,按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。因资格审查未通过或自动放弃而产生的空缺面试名额,按笔试成绩从高分到低分依次递补,(递补将会在资格复审当天13:30前以电话形式通知,若电话未接通或无人接听则顺延至下一个)并参加资格复审。

  3、面试

  面试主要测试报考者专业能力、口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。考生凭身份证和准考证,按照通知的时间和地点参加面试。未按通知时间和地点参加面试的考生视作自动放弃,由此产生的空缺不替补。

  4、成绩

  考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象,若总成绩相同,按笔试成绩排序,总成绩和笔试成绩都相同的增加考试科目。考生可在面试后3个工作日登录宁波大学人才招聘网站(http://recruit.nbu.edu.cn/)查看面试结果以及参加体检与考核人员名单。

  (三)体检与考核

  参加体检人员在接到电话或邮件通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

  体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

  因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分递补,每个岗位仅设置1名递补人选。

  (四)公示与聘用

  拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消聘用资格。

  五、纪律与监督

  (一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

  1、宁波大学人才招聘网站(http://recruit.nbu.edu.cn/);

  2、宁波市人力资源和社会保障网(http://www.nbhrss.gov.cn/,“专题专栏/事业单位进人专栏”)。

  招聘过程相关信息一般仅在宁波大学人才招聘网站公布,请应聘者自行留意。

  (二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

  宁波大学(纪委):0574—87600092;

  (三)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

  六、咨询

  有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

  单位地址:宁波大学人事处(风华路818号)

  咨询电话:0574-87600288(联系人:余老师)

  宁波大学

  2022年10月14日

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  招聘岗位及条件

  2022浙江宁波大学招聘工作人员38人报名入口
  
  原文标题:宁波大学公开招聘工作人员公告
  文章来源:http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2022/10/14/art_1229676740_4105688.html

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