城市管理局劳务派遣工|2021安徽省芜湖市城市管理局劳务派遣制人员招聘公告

【#事业单位# 导语】2021安徽省芜湖市城市管理局劳务派遣制人员招聘公告已发布，®文档大全网为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争的原则，面向社会、公开招聘、统一测试、择优聘用。

　　二、招聘岗位和人数

　　共招聘生活垃圾和餐厨废弃物处理计量监督员2名。

　　三、招聘条件

　　1.遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，责任心强，无违法记录。

　　2.本市户口，身体健康，肢体无残疾。

　　3.年龄18周岁以上、35周岁以下(1986年1月1日至2003年1月1日期间出生)。

　　4.大专及以上学历(同等条件下，环境工程类专业优先)，语言、文字表达能力较强，具有一定的计算机维护技能，能熟练使用常用的办公软件。

　　曾因犯罪受过刑事处罚、严重行政处罚的人员，曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得应聘。

　　四、招聘程序

　　(一)发布公告

　　在芜湖市城市管理局(http://cgj.wuhu.gov.cn/)网站、芜湖人才网(http://218.22.70.154:9001/web/)发布公告。

　　(二)报名

　　1.报名方式：现场报名。

　　2.报名时间：2021年4月25日至4月29日(上午8：00-12：00，下午2：30—5：30)。

　　3.报名地点：芜湖市城 管局办公室(鸠江区政通路66号政务文化中心D区339室，联系电话：0553-5013123)。

　　4.报名材料：填写《生活垃圾和餐厨废弃物处理计量监督员报名登记表》(粘贴近期1寸正面免冠彩色照片，一式贰份)，并提供以下材料：①本人身份证原件及其复印件;②国家承认的学历、学位证书原件及其复印件;③个人简历;④户口簿原件及其复印件。

　　(三)资格审查

　　根据所需材料当场进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程。报名人员提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，即取消资格。

　　(四)测试

　　主要测试应聘人员的语言表达能力、计算机操作能力等。测试实行百分制，测试成绩可在测试结束1天后在芜湖市城市管理局网站(http://cgj.wuhu.gov.cn/)查询。测试时间和地点另行通知。

　　(五)体检

　　根据测试成绩，按1：1比例按高分到低分排序确定进入体检人选。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格人选进入公示阶段。体检不合格者，取消资格，空缺名额按照测试成绩从应试人员中依次递补。体检人选自行选择市区三级甲等综合性医院进行体检，费用自理，体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。

　　(六)公示

　　拟聘用人选名单在芜湖市城市管理局网站(http://cgj.wuhu.gov.cn/)公示3天。

　　(七)办理聘用手续

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，空缺名额从应试人员中按照上述程序依次递补。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由芜湖市人力资源派遣公司按程序办理聘用手续，实行派遣、聘用制，签订劳动合同。如聘用人员在一年内因个人原因放弃的，则按专业测试成绩排名择优递补。

　　三、其他事项

　　1.工作地点：芜湖中电环保发电有限公司(三山经济开发区横山河路北端)、芜湖绿洲环保能源有限公司/芜湖桑青生物科技有限公司(经济技术开发区大件路)、芜湖市垃圾处理厂(弋江区九华南路)等。

　　2.工作时间：6:00-12:00;14:00-18:00，实行轮岗制;法定节假日、双休日实行轮休制。

　　3.经济待遇：月工资约3500元-3800元(含绩效考核工资、单位和个人社会保险费、单位和个人公积金)，奖金根据年度考核结果发放。

　　4.聘用后与芜湖市劳动保障人力资源有限公司签订劳动合同，用工单位为芜湖市城市管理局，按规定办理社会保险等手续，实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用。

　　咨询电话：0553-5013123徐先生

　　0553-5014876梅先生

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　　计量监督员报名登记表.docx

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