2018年抚顺银行股东_【辽宁】2018抚顺银行信息技术工作人员社会招聘7人公告

副标题:【辽宁】2018抚顺银行信息技术工作人员社会招聘7人公告

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【#银行招聘# 导语】2018抚顺银行信息技术工作人员社会招聘7人公告原内容©文档大全网已发布如下,供大家查阅!

  抚顺银行股份有限公司(以下简称:抚顺银行)于1998年6月成立,属于股份制城商行,前身为抚顺市商业银行,并于2011年6月更名为抚顺银行,成为跨区域经营的商业银行。

  截至2017年末,股本金24.46亿元,总资产规模达到661.80亿元,比2016年增加91.28亿元,增长16%;资本净额71.37亿元,比2016年增长32.6%;存款余额432.89亿元,比2016年增长16.12%;贷款余额243.4亿元,比2016年增长16.69%;税前利润总额9.77亿元,比2016年增加3.49亿元,增长55.57%。各项存贷款余额继续保持在全市首位,设有沈阳分行、营口分行、鞍山分行、丹东分行,5家一级支行及总行营业部,机构营业网点达到76家,成为抚顺地区具有重大影响力的金融服务供应商。

  抚顺银行视人才为企业的第一资源,确立了“五位一体”的人才文化。自2009年以来,累计校园招聘和引进同行业大学生241人,占全行在岗员工的16%。相当一部分校招大学生员工经过自身努力,已经进入管理岗位序列和重要业务关键岗位。

  现诚招计算机相关专业优秀人才,提供事业舞台,在抚顺银行一起成长、一起分享,助力大家走向成功,成就精彩人生!

  一、招聘对象

  计算机相关专业优秀人才

  二、基本条件

  应聘者须同时符合以下基本条件:

  (一)计算机相关专业,全日制本科及以上学历(不含专升本、定向委培、各类民办教育、成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生);

  (二)年龄在35周岁(含)以下(1983年1月1日以后出生);

  (三)责任心强,具有较强的学习能力、良好的团队合作精神;

  (四)品行端正,身心健康,无不良记录,无不良嗜好;

  (五)认同抚顺银行理念,能吃苦耐劳,乐于迎接挑战;

  (六)取得毕业证和学位证;

  居住地在辽宁省内或者抚顺市的,或是愿意长期在抚顺市工作的优先考虑。

  三、岗位及要求

  本次招聘为全职,不是兼职,择优录用,招聘具体岗位、人员数量及任职要求如下:

  (一)UI设计师岗(1人)

  岗位职责:

  负责抚顺银行官方网站、网上银行、手机银行、微信银行等界面设计及网页重构工作。

  任职要求:

  1.有2年及以上的UI设计工作经验,有成熟的、风格多样的移动端和PC端作品,有平面作品、VI作品、3D作品、动画作品、程序设计作品者优先考虑。

  2.熟练掌握设计理论知识,有扎实的色彩、版式和造型基础,优秀的审美能力,能发现像素级的设计问题,并提出优化方案,有手绘功底者优先考虑。

  3.熟练掌握Android、iOS、网页、PC应用的设计规范,对不同前端UI控件及UI交互方式有深刻理解。

  4.能准确地理解用户、团队的设计需求,制定UI设计方案,并能跟进、推动方案的落实,保证UI还原度。

  5.能完成交互设计原型、拥有丰富的交互设计经验,能根据用户画像和数据统计提出UI优化方案。

  6.能够制定UI和交互设计规范,有产品全局观,会主动为产品设计规划方向,从交互和视觉细节提升用户体验。

  7.熟练使用PS、AI、axure、sketch等设计工具,理解前端、数据库、网站开发原理。

  8.熟悉Dreamweaver软件、HTML语言及DIV+CSS布局、对JavaScript有一定的了解。

  (二)移动开发工程师岗(2人)

  岗位职责:

  负责抚顺银行手机银行产品(Android或者iOS平台)的开发、维护以及扩展工作。

  任职要求:

  1.有2年及以上的Android/iOS平台手机终端应用实际开发经验;熟练掌握Java编程或Objective-C编程方法。

  2.熟悉Android/iOS平台原生UI设计,熟悉常用布局,有自定义控件开发能力,熟悉iOSStory-Board开发等。

  3.熟悉Android/iOS系统体系结构、Framework、以及底层库。

  4.熟练掌握移动网页开发技术,如HTML5、CSS3等。5.熟悉数据缓存技术、SQLITE等本地数据库,对本地数据库技术ORM有一定了解。

  6.有过至少一个面向用户的手机APP完整研发经历(属于自己的作品)。

  7.思路清晰,善于思考,具有良好的分析和独立解决问题的能力。

  (三)Java开发工程师岗(2人)

  岗位职责:

  负责抚顺银行网上银行、手机银行、微信银行产品的前后端开发、维护以及扩展工作。

  任职要求:

  1.有2年及以上的实际开发工作经验。

  2.精通Java/J2EE编程,能熟练使用Spring、SpringMVC、Mybatis等框架进行项目开发。

  3.熟悉TCP、HTTP协议,熟练使用Xml、Json数据格式。

  4.熟练使用JSP、jQuery框架、CSS等技术;有HTML5、AngularJS开发经验者优先。

  5.熟悉ORACLE、MySQL、Redis等数据库开发,有熟练的SQL编写能力。

  6.思路清晰,善于思考,具有良好的分析和独立解决问题的能力。

  (四)外围系统开发工程师岗(1人)

  岗位职责:

  负责抚顺银行外围系统的开发及维护工作。

  任职要求:

  1.有2年及以上的Java程序开发设计经验,具备良好的软件工程知识和编码规范意识。

  2.熟悉主流的J2EE架构,并能够灵活运用,能够独立地完成JavaWEB开发。

  3.能够熟练使用SQL语言,能使用Oracle数据库进行开发,熟悉linux操作系统。

  4.熟悉银行核心业务,具备金融应用系统开发经验者优先;有大型分布式、高并发、高负载、高可用性和稳定性系统开发经验者优先。

  (五)前置开发工程师岗(1人)

  岗位职责:

  负责抚顺银行前置系统的接口开发及维护工作。

  任职要求:

  1.有2年及以上的软件项目开发经验。

  2.精通C语言程序设计。

  3.精通Oracle数据库。

  4.熟悉TCP/IP协议。

  5.了解Tuxedo、MQ中间件。

  四、招聘流程

  (一)本次信息技术工作人员招聘的具体招聘流程共包括9个步骤,依次如下:

  1.投递简历→2.筛选简历→3.笔试→4.面试→5.体检与心理测试→6.背景调查→7.录用通知→8.签订劳动合同→9.入职分配

  (二)简历投递方式:本次招聘仅接受网上投递简历,不收取纸质简历。投递简历截止时间为2018年2月26日(星期一)下午15:00。邮件标题及个人简历标题须统一修改为“应聘者姓名+应聘岗位”,个人简历须通过附件形式上传。

  登录www.bankoffs.com.cn,点击上方的“人才招聘”版块,在“招聘公告”版块中的《抚顺银行信息技术工作人员社会招聘公告》下方,下载《抚顺银行信息技术工作人员社会招聘应聘报名表》。

  应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性、准确性和完整性;如与事实不符,抚顺银行有权取消其录用资格。

  应聘人员资料及信息,抚顺银行将严格保密,不予退还。

  (三)招聘形式为笔试和面试,简历经审核合格者,需携带上述扫描件的原件到抚顺银行进行笔试,笔试时间另行通知。

  (四)本行将以短信形式告知应聘者招聘进程及结果,应聘者应保持移动电话号码准确无误,保持通讯畅通并注意查收。

  五、应聘须知

  (一)工作地点在辽宁省抚顺市经济开发区抚顺银行总部大厦,具体地址:抚顺市经济开发区芳庭街7号。

  (二)被录用的人员,根据《劳动法》、《劳动合同法》,与抚顺银行签订劳动合同,劳动合同期限经劳资双方协商后确定。

  (三)本次招聘不委托任何第三方组织和个人进行,全部招聘环节由抚顺银行独立完成。

  (四)本次招聘公告仅通过抚顺银行和“抚顺银行招聘”微信公众号发布,没有其他发布渠道,招聘过程中,抚顺银行不会通过任何形式向应聘者收取任何费用或要求提供担保,不会收取应聘者任何证件原件,务必提高警惕,谨防受骗。

  (五)作为股份制城商行,本行具有自主决定薪酬水平的优势,已经建立了以岗位工资为基础、以任职资格管理为调节、以工作业绩为导向的薪酬管理体系,提供有市场竞争力的薪酬待遇。

  薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬(分为季度和年度)、社会保险费、住房公积金等。对外地员工提供免费住宿公寓,提供工作餐,提供高温津贴,发放住宅取暖补贴(已申请免费住宿公寓的不再发放住宅取暖补贴)。实施员工健康管理工程,投保大病医疗商业保险,提供年度免费身体检查。

  (六)本行把对员工的培训教育视为的投资,大力实施中长期人才发展规划,构建以能力建设为核心的人才培养体系,实行了内部导师培训制度、内部岗位资格认证制度和岗位见习制度等,建立覆盖全员、多角度、多层次的培训教育机制。

  (七)本次招聘严禁说情、托关系、打招呼和弄虚作假,干扰正常招聘工作,对说情、托关系、打招呼的和弄虚作假的,一律取消录用资格,并将上述情况记入应聘人员黑名单。

  (八)入职体检安排在入职前进行,体检标准参照国家公务员招录标准。体检不合格的,取消录用资格。

  (九)本次招聘最终解释权归属于抚顺银行股份有限公司。

  抚顺银行真诚欢迎您的加入,我们因梦想而凝聚!

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