[荷兰高技术移民条件]2019年荷兰高技术移民的收入要求

副标题:2019年荷兰高技术移民的收入要求

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【#荷兰移民# 导语】荷兰根据年龄设定了荷兰公民的最低工资。通常这个最低工资每年1月1日和每年中途变化。如果您作为荷兰公民在荷兰工作或者您正在为您的伴侣的居留许可工作,则适用此最低工资。当然,雇主可以向您支付更多费用,但这是法定最低要求。下面®文档大全网就给大家介绍下2019年荷兰高技术移民的收入要求,欢迎阅读!




  

2019年荷兰高技术移民的收入要求

  这些金额不包括强制性的8%假期津贴。除上述最低工资之外,该金额可以按月支付,也可以每年支付一次。如果你不是每周工作40小时,而是38或36,你的每小时费率会有所不同。

  外籍知识移民

  居住的最重要条件之一是高技能移民的工资水平。工资水平要求受知识移民年龄的影响。

  高技能移民工资要求

  30岁及以上的高技能移民必须每月最低赚取4.500,00欧元,不包括8%的假期津贴。

  30岁以下的高技能移民必须每月最低工资为3.299,00欧元,不包括8%的假期津贴。

  在毕业后一年内开始在荷兰工作的高技能外国人必须获得每月毛额2.364,00欧元的最低工资,不包括假期津贴。

  注意:请注意除了工资总额之外还有其他要求才有资格获得知识移民身份。

  外籍人士和30%的裁决

  如果您来自欧盟以外且您已经作为知识型移民工作,那么您已经获得了所需的30%的工资,因为IND工资高于30%的工资要求。但是,在某些特定情况下,您可能需要在新的一年中获得薪资调整!

  2019年30%薪酬标准

  30岁以上员工的年度应纳税工资必须高于37.743欧元。2018年,这是37.296,00欧元。

  年龄小于30且具有硕士学位的员工的应税年薪必须高于每年28.690欧元。2018年,这是28.350,00欧元。

  请注意:30%裁定的资格不仅基于您的工资总额;还有其他要求适用。

  

扩展阅读:荷兰养老金三大支柱

  一、国家养老金

  中央政府发放的集体养老金,人人有份,从65岁开始发放

  雇员退休金

  按月从工资中扣除,通过养老保险基金积攒的退休金,雇主往往替雇员支付一部分

  私人补充

  以不同方式积攒下来的私人积蓄和购买的补充保险,如终身年金保险或递延年金,个人储蓄以及资产保险等等

  养老交通

  免费轮椅:为行动不便的老人免费提供轮椅

  免费郊游小巴:为老年人提供免费郊游小巴

  公共交通折扣:为65岁以上老人乘坐公共交通工具提供折扣(火车是60岁)

  老年人专用小巴:为不方便乘坐公共交通工具的75岁以上老人配备门对门小巴

  改装私人交通工具:为行动不便的老人免费改装汽车,自行车,安装特殊的座椅

  二、在家独立居住

  家政帮助

  帮助行动不便的老人打理家务。费用部分报销,自付部分依据老人的收入,年龄及居住形式而定

  送餐服务

  75岁以上,自己无法做饭的老人提供送餐服务,价格优惠

  三、亲朋护理酬谢金

  政府支付酬谢金给义务照顾老人的亲朋,每年200欧元

  警报服务

  点给患者及行动不便的老人家安装警报器,与警报中心联通,费用部分报销

  家居修理安装帮助

  给行动不便或75岁以上老人提供家居修理安装帮助,老人每次只需支付材料费及5欧元的服务费

  住宅无障碍改装

  为行动不便的老人免费改装住宅,安装无障碍设施

  老年住宿设施

  社会廉租房

  为65岁以上老人提供位于底楼的社会廉租房

  老年住宅

  为55岁以上老人提供公寓或别墅,独立独户,部分还提供护理服务

  老人公寓

  为55岁以上老人提供的集体住宿,分为独立单元和共用厨卫单元,配备各种生活娱乐设施

  无障碍设施

  为使用轮椅的老人提供无障碍住宅

  老年护理院

  为需要护理的老人提供住宿设施

  搬家费用

  为行动不便而必须搬家的老人提供搬家费,2347欧元(阿姆斯特丹标准)

  荷兰有完备的养老系统,养老模式也与众不同,其推出的生命公寓更是全球首个向传统养老模式挑战的养老项目,被日本、丹麦、新西兰、澳大利亚等发达国家竞相效仿。

  荷兰养老制度的完善程度令人赞叹。

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