2021年苏州幼儿教师招聘_2021贵州遵义仁怀市招聘幼儿教师200人（报名时间为8月19日-21日）

副标题：2021贵州遵义仁怀市招聘幼儿教师200人（报名时间为8月19日-21日）

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【#教师招聘# 导语】2021贵州遵义仁怀市招聘幼儿教师200人，报名时间：8月19日-21日，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：　　根据公司业务发展需要，计划面向社会公开招聘具备幼教资格的人员推荐到我市相关幼儿园工作。为确保招聘工作顺利进行，特制定此简章(以下简称《招聘简章》)。

　　一、工作原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘简章、现场报名(资格初审)、考试、推荐选岗、考察、体检、公示、聘用(签订劳务聘用合同）等程序进行。

　　二、招聘计划及职位

　　（一）此次计划面向社会公开招聘具备幼教资格的人员200人。

　　（二）2021年公开招聘职位表　　三、招聘对象及报考条件

　　(一)招聘对象

　　2021年7月及以前毕业的全日制大专及以上学历的应往届毕业生。

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，具有良好的思想政治素质。

　　2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

　　3.遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全。

　　4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

　　5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

　　6.年龄在18周岁及以上(2003年8月16日及以前出生)、35周岁及以下(1985年8月16日后出生)，日期含当日。

　　7.身体健康，具有符合应聘岗位要求的身体条件。

　　8.全日制大专及以上学历，学前教育及相关专业，且具有幼儿园教师资格证。

　　(三)以下人员不得报考和聘用

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被依法列入失信联合惩戒对象的。

　　2.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的。

　　3.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

　　4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。

　　5.不能按规定提供岗位要求的毕业证书和其它资格条件资料等原件的，或不符合招聘对象、报考条件或岗位所需资格条件的。

　　6.法律、法规规定不得报考和聘用为事业单位人员的。

　　四、招聘程序

　　（一）发布招聘简章

　　2021年8月16日，在仁怀市人民政府（http://www.rh.gov.cn/）、“仁怀市汇智人力资源公司”微信公众号公开发布招聘简章。

　　（二）报名

　　1.报名方式

　　采取现场报名及资格初审。

　　2.报名时间

　　2021年8月19日—21日（上午8:30—12:00，下午14:00—17:30）

　　3.报名地点

　　仁怀市城南小学

　　4.报名相关要求

　　（1）考生自行打印并填写《仁怀市汇智人力资源开发有限责任公司2021年公开招聘相关工作人员报名表》1份（附件1）。

　　（2）考生要仔细阅读《招聘简章》并签署《诚信报考书》（附件2）。

　　（3）现场须提供身份证(身份证遗失的需提供户籍证明或临时身份证）、毕业证、教师资格证（针对在2021年春季申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供《中小学教师资格考试合格证明》和在中国教师资格网已申请认定教师资格且数据状态为确认通过的截图证明）原件和复印件，教育部学籍在线验证报告，近期免冠一寸白底卡片相3张。

　　（4）报名时采取现场摄像不得代报。

　　（5）报名费100元。

　　（6）招聘职位报名人数达不到2:1的将调减招聘计划数。

　　5.咨询电话：0851-22237618

　　(三)考试

　　报名人数大于或等于招聘计划数1:3时，采取笔试和面试进行，小于1:3时，免笔试直接面试。考试相关具体事宜临时通知。

　　（四）推荐选岗

　　按职位根据成绩名次从高到低依次推荐选岗，考生选择岗位后放弃的，不再重新组织选岗。

　　(五)体检

　　1.按考试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数的1：1比例确定。不按时参加体检者，视为自动放弃体检。体检在招聘工作领导小组指定医院进行。

　　2.体检必须在县及县以上综合医院进行，并出具体检结论。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2013〕58号)《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2016〕140号)等规定执行，行业有规定的还需符合行业有关规定。

　　3.放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检费用由考生自理。体检时间地点另行通知。

　　（六）考察时间:由公司确定并通知。

　　考察对象为体检合格人员。考察内容、标准、程序和方法参照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行，突出对意识形态等方面内容的考察。在考察中,经审定存在《招聘简章》中“不得报考条件”所列情况之一的，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

　　（七）公示

　　经考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在仁怀市人民政府（http://www.rh.gov.cn/）公示，接受社会监督。

　　（八）聘用

　　对拟聘人员公示结果不影响聘用的，由公司与受聘人员签订聘用合同后，推荐到用人单位工作。

　　五、纪律监督

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，主动接受纪检监察机关和社会各界监督。考生和工作人员必须严格遵守《招聘简章》及《事业单位人事管理回避规定》等有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定严肃处理。

　　六、其他事项

　　1.考生联系电话要保持畅通，以便特殊情况下联系。

　　2.待遇：本科学历3600元/月，大专学历3400元/月；按岗位实行津贴补助；合同期内寒、暑假正常享受工资待遇；按规定缴纳四险一金。