广发银行2018年年报|2018年山东省广发银行济南分行招聘公告

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　　广发银行成立于1988年，是国内首批组建的股份制商业银行之一。本行坚持以创新为驱动，以服务为宗旨的专业服务理念，秉持“创新、包容、奋进”的企业文化，朝着实现“功能完备、业务多元、特色鲜明、同业一流”的战略愿景不断迈进。

　　2016年，中国人寿成为广发银行第一大股东，为双方未来更深入全面的合作打开了新局面。广发银行与中国人寿将依托股权纽带关系，通过综合金融促进协同发展，强强联手，提升风险管控能力，实现包括客户覆盖、交叉销售、中后台整合和资本补充在内的多项优势互补。将为客户带来更多财务管理的便利与实惠，更好地服务和回报广大客户。

　　广发银行济南分行成立于2012年3月，目前在山东省内设有5家二级分行、25个营业网点。为更好的满足各项业务发展需要，现面向社会诚聘优秀人才，我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展空间。期待您的加入，我们将与您共同成长!共同发展!

　　一、应聘基本条件

　　1、遵守国家法律、法规和相关规章制度，无不良行为记录;

　　2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

　　3、全日制大学本科及以上学历;

　　4、身体健康，无不良嗜好;

　　5、符合我行亲属回避制度。

　　二、招聘岗位及应聘条件

　　(一)济南同城支行行长(2人)

　　1、5年以上的支行管理经验优先;

　　2、熟悉商业银行业务及风险管理控制、银行产品，熟知有关经济、金融的法律、法规;

　　3、熟悉商业银行公司业务及产品，了解金融市场状况及客户需求，具有较强的市场拓展能力;

　　4、具有较强的团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力。综合素质优秀，工作富有*;

　　5、其他条件特别优秀的，招聘条件可适度放宽。

　　(二)公司金融营销团队负责人(3人)

　　1、5年以上商业银行市场拓展经验，熟悉公司业务，业绩良好，具有团队管理经验者优先;

　　2、熟悉银行产品，熟知有关经济、金融的法律、法规，具有良好的风险管理意识;

　　3、具有较强的团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力;

　　4、具有较好的社会关系和客户资源，较强的市场拓展能力;

　　5、其他条件特别优秀的，招聘条件可适度放宽。

　　(三)公司客户经理(若干)

　　1、3年以上银行公司业务营销工作经验，业绩良好;

　　2、熟悉商业银行业务产品及流程，公司信贷实务工作熟练;

　　3、具有较强的客户营销能力、市场开拓能力;

　　4、具有较强的合规意识和信贷风险识别能力;

　　5、同等条件下，有一定客户资源者优先。

　　(四)投资银行业务产品经理(3人)

　　1、2年以上投行业务工作经验，沟通协调能力较强;

　　2、具有较好的投行专业知识，熟悉金融市场及金融产品，熟悉投行业务营销模式及流程;

　　3、熟悉投资银行业务的监管政策和法律法规要求;

　　4、具有敏锐的市场洞察能力和业务创新意识;

　　5、综合素质较好，具有较强的团队协作精神。

　　三、工作地点：山东省济南市

　　四、应聘程序

　　1、*填写《广发银行济南分行应聘人员申请表》，以电子邮件方式将个人简历发送至电子邮箱：gfyhjn@126.com，邮件及简历标题注明为“姓名+应聘岗位”，联系电话：0531-66669205。

　　2、经初审合格者，我行将另行电话通知面试时间。应聘材料将统一存入我行人才档案库，我们将为您的应聘材料严格保密，相关应聘材料恕不退还，敬请谅解。

　　3、报名截止时间2018年6月8日。

　　期待您的加入!
点击*>>>广发银行济南分行应聘人员申请表.doc

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