[人道大圣]2019湖北理工学院辅导员招聘公告【10人】

副标题:2019湖北理工学院辅导员招聘公告【10人】

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【#教师招聘# 导语】2019湖北理工学院辅导员招聘10人,报名截止时间:2019年4月20日。®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:

  湖北理工学院是一所以工为主、培养应用型人才的省属普通高等学校,校园占地146万平方米,校舍建筑面积66.5万平方米,背依青龙山,环绕磁湖水,环境优美,景色如画,被誉为最美校园。

  学校高度重视辅导员队伍建设,将辅导员队伍建设作为教师队伍和管理队伍建设的重要内容,为辅导员的成长发展提供广阔空间,不断推进队伍的职业化、专业化。

  为进一步提升学校大学生思想政治教育质量和水平,吸纳优秀人才,充实工作队伍,优化队伍结构,现面向社会专项招聘专职辅导员,具体事宜公告如下:

  一、招聘岗位和条件

  (一)岗位和数量

  根据当前在校生和学校辅导员队伍的数量和结构,2019年拟引进专职辅导员10名。其中,女性4名,男性6名。

  (二)招聘条件

  1、具有全日制硕士研究生学历学位及以上,国(境)外获得学历学位者,须提供教育行政主管部门留学服务中心出具的《国<境>外学历学位认证书》。应聘者为2019年应届毕业生的,应在2019年取得学历证和学位证;

  2、硕士研究生年龄不超过30周岁(年龄计算截止时间为2019年12月31日);

  3、政治面貌为中共党员(含中共预备党员);

  4、热爱大学生思想政治教育事业,具有较强的责任感和使命感,德才兼备,乐于奉献,品行端正,为人师表;

  5、学习成绩优秀,在校期间担任过主要学生干部一年以上,获校级以上优秀学生干部、优秀团干部荣誉称号者优先考虑;

  6、掌握有从事高校学生思想政治工作必备的专业知识和技能,取得心理咨询师、就业指导师专业资格证书者优先考虑;

  7、有良好的身体素质和心理素质,能适应学生工作;

  8、对于学校引进、培养的博士、教授的配偶或子女,参照湖理工发〔2018〕37号《湖北理工学院高层次人才培养与引进管理暂行办法》可安排一名引进做为专职辅导员,其年龄和学历条件可适当放宽,具备本科学历及中级职称<含中级专业技术类职业资格>以上即可。

  9、有下列情况之一者,不受理报名:

  (1)受过司法、行政机关处罚的或涉嫌违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

  (2)受到校纪校规处分,尚未予以撤销的;

  (3)其他不宜报名参选的。

  二、报名方式

  1、符合报名条件的应聘者填写《湖北理工学院2019年专项招聘辅导员报名表》(见附件),并提供个人简历(包括基本情况、学习工作经历、主要荣誉等)和相关证书(含各阶段学历学位证书)的电子版。

  2、报名时将报名表、个人简历和相关证书扫描后的电子版发至hblgrsc@163.com,邮件主题注明“****大学+姓名+应聘辅导员”字样。

  3、应聘人员提供的材料必须真实、准确。在考核过程中或学校聘用后,如发现有弄虚作假、故意隐瞒事实等情况,学校将中止考核或取消聘用。

  4、报名截止时间:2019年4月20日。

  5、报名后请务必保持联系方式畅通,并随时关注学校相关网站。

  三、选聘程序

  1、资格审查。有关职能部门对应聘者提供的材料进行审核,符合招聘条件者列为考核对象,统一进行考核。

  2、笔试。学校组织符合应聘条件的人员进行闭卷考试,考试内容为辅导员岗位要求的基础素质和综合能力应用。

  3、面试。根据笔试成绩,按照招聘岗位数1﹕3的比例确定面试入围人员。

  4、入围。考试总成绩按笔试成绩40%,面试成绩60%计算。按考生总成绩,从高分到低分按招聘岗位数1﹕2的比例确定进入心理测试人选。心理测试合格者确定为入围人选,并将人员名单公示7天。

  5、体检与考核。公示无异议后,根据入围排名,按招聘岗位数1∶1的比例确定进入体检和考核人选。被考核人应到我校参加为期二个月的实习考核并参加体检,体检或考核不合格的,可根据入围名次依次递补。

  6、岗位属性。体检和考核合格者确定为拟聘人员。拟聘用人员用工性质为通过劳务派遣公司派遣。劳务派遣公司应当与被派遣劳动者签订书面劳动合同、发放工资、办理社会保险手续、缴纳社会保险费用、处理工伤事宜等,劳务派遣公司与被派遣劳动者形成劳动合同关系。学校与被派遣劳动者为用工关系。拟聘者未能按期取得毕业证和学位证者,取消拟聘资格。

  7、待遇。工资待遇=基础工资+调节工资

  基础工资为政府核定的同时期黄石市中心城区最低工资标准。

  调节工资=基础工资×(d+g+e)

  d:学历因子。大学本科毕业生d=0.4,全日制双证硕士研究生d=0.7。

  g:聘用岗位等级因子。专业技术助级g=0.9,中级g=1.0,高级g=1.2,专业技术岗位人员的级别由各用工单位申报聘用,向人事部门提供聘用人员的职称证书进行审定。

  e:聘用岗位工作年限因子。聘用工作满一年后,开始按工作年限计算工作年限因子。工作年限在3年以内(含3年整)e=0.1,工作年限在4-6年以内(含6年整)e=0.2,以此类推,e值上限=1。

  联系人:黄老师、郭老师

  电话:0714-6354262

  地址:湖北省黄石市桂林北路16号

  邮政编码:435003

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  湖北理工学院专项招聘辅导员报名表

2019湖北理工学院辅导员招聘公告【10人】.doc

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