2022夏季中航集团招聘——Ameco校园招聘公告

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【#空姐招聘# 导语】2022夏季中航集团招聘——Ameco校园招聘3人,报名时间:2022年8月31日24时(北京时间)截止,©文档大全网现将招聘公告原文发布如下:


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  一、招聘单位简介

  北京飞机维修工程有限公司(简称“Ameco”)是中国国际航空股份有限公司(简称“国航”)和德国汉莎航空公司(简称“汉莎”)于1989年合资建立的飞机维修企业,国航持股60%,汉莎持股40%。2015年6月1日,经过股东双方对Ameco股权的二次重组,原Ameco与原国航股份工程技术分公司(简称“ACT”)资源整合组成新的北京飞机维修工程有限公司(简称“新Ameco”),由国航和汉莎合资经营,其中,国航持股75%,汉莎持股25%。

  Ameco总部设在北京,下辖华北航线中心、成都分公司、西南航线中心、飞机大修产品事业部、附件/起落架大修产品事业部、发动机/APU大修产品事业部、飞机客舱产品事业部七个事业部,十七个运行和管理支持部门,以及天津、呼和浩特、广州、大连、乌鲁木齐、重庆、贵阳、杭州、上海、武汉、温州等分支机构。

  Ameco可为航空公司提供机队包修服务,以及航线维护、飞机大修和喷漆、反推和进气道大修、发动机大修、APU大修、附件大修、起落架大修、公务机改装和维修、工程和资产技术服务、教育和培训、计量检测等方面的服务,是中国民用航空局授权的民用航空器改装设计委任单位代表(DMDOR)。目前,Ameco持有中国民用航空局(CAAC)、美国联邦航空局(FAA)、欧洲航空安全局(EASA)等在内的近30个国家或地区颁发的维修执照。拥有200多个国内维修站点和国际维修站点,形成了辐射国内外的维修服务网络。

  Ameco有11000余名员工,拥有一支作风严谨、技术过硬、士气高昂、保障有力的工程技术人员队伍。在确保股东国航全部机队的正常运营外,还为百余家国内外用户提供维修服务。公司注重科技创新工作,上百项科技研发项目先后获得国家或中国民航局的科技奖,填补了中国民航维修业诸多的技术空白。

  面向未来,Ameco启动长期战略发展规划,有效整合机务维修资源、推动机务板块的结构性优化,实现专业化、产业化发展,以更高品质的维修产品向国内外用户提供优质服务,赢得客户的满意和信赖。

  “品德、激情、业绩、能力”是Ameco始终贯彻的人才培育理念,Ameco高度重视人才的引进和培养,激励员工主动承担更多的责任,注重员工之间的协作和各层面的良好沟通,致力于提供公平合理的员工待遇、发挥员工才智的机会与空间、透明且信任的沟通、安全健康的工作环境,以实际行动践行Ameco人力资源的价值观:以人为本、主动高效、追求卓越、合作共赢。

  二、招聘岗位简介

  (一)工作内容与职责

  机务财务岗

  效益分析方向:根据公司管理需求,研究、设计内部管理报告系统,编制内部管理报告,监控评价各业务单元绩效完成情况;根据股东及政府部门的要求,编制相关报告,以满足宏观调控之需;指导各单位完成财务数据分析和相关管理报告编制,提升整体绩效。

  税务管理方向:根据税务相关法规,制定税务合规性制度;研究新的税收政策识别税收机会和风险;审查采购合同和销售合同中有关税务的问题,与税务机关和税务审计沟通;存档管理税务相关文件;为其它部门和分公司提供税务咨询和培训。

  应收账款管理方向:负责制定应收财务程序和标准;接受、检查发票,针对差异和账单争议与相关部门沟通;管理应收账款数据;根据合同准备收款账单和催款,清理应收账款,准备出场检查单;准备应收相关报告。

  资产管理方向:负责实施公司固定资产盘点、折旧管理、记账存档管理工作,配合公司各单元盘点库存、处理资产的财务问题。

  秘书与翻译支持方向:负责财务部日常翻译事务、文书编写以及行政事务处理等工作;开展秘书对内对外沟通联络及日常行政相关工作。

  (二)招聘数量:3名

  (三)工作地点:北京。

  三、岗位应聘条件

  (一)学历条件

  国内院校应聘者:2022届、2021届未就业毕业生,具有普通高等院校大学本科(含)以上学历,就读理工类专业,须提供《教育部学历证书电子注册备案表》。

  国外院校应聘者:2022届、2021届未就业毕业生,具有国(境)外大学本科(含)以上学历,就读理工类专业,须提供教育部留学服务中心的《国(境)外学历学位认证》。

  (二)专业条件

  1、遵守会计和其他财经法律、法规。

  2、具备会计核算、财务管理、税务管理、资产管理等领域的扎实的理论基础。

  3、秘书与翻译支持岗位需能运用英语作为工作语言,具有优秀的英语听说读写及翻译能力。

  (三)职业资格或技能条件

  国内院校毕业生的国家英语四级考试成绩须在425分(含)以上;国外院校毕业生雅思须在5.0分(含)以上,托福须在60分(含)以上。

  (四)工作年限要求

  应聘者须为初次就业,未与其他单位建立过劳动关系。

  (五)其他条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.具备良好的职业道德和社会公德,遵纪守法,品行端正。

  3.具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

  4.对工作有较强的责任心与担当,爱岗敬业,内驱力较强。

  5.兼具缜密与创新的思维能力,对专业技术充满好奇心,肯钻研。

  6.能够自主持续学习,并有良好的沟通协调能力。

  四、报名方式和截止日期

  (一)报名方式

  本次招聘只接受网络报名。应聘者登陆Ameco官方招聘网站,进入2022年校园招聘岗位页面(http://ameco.zhiye.com/zpdetail/350726188),并按要求进行注册、报名。

  (二)报名截止日期

  截止至2022年8月31日24时(北京时间)。

  五、考试形式和时间

  (一)考试形式

  考试共分为笔试和面试两部分。笔试采用在线答卷的形式对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价。

  (二)考试时间

  简历初筛通过人员将参加本单位组织的统一考试。考试将于2022年8月举行,具体时间以邮件、短信或电话通知为准。

  六、资格审查、考试结果告知范围与方式

  (一)资格审查

  Ameco将对应聘者进行资格审查,并确定参加考试人员名单。

  (二)考试结果告知范围与方式

  在笔试、面试环节结束后,Ameco会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者,不再发布通知。

  七、拟聘人员公示的渠道和咨询方式

  (一)公示渠道

  本次招聘录用结果将通过Ameco招聘进行公示。

  (二)咨询方式

  联系人:辛先生

  联系方式:xinwen@ameco.com.cn

  八、注意事项

  (一)报名前,应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。

  (二)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,Ameco有权取消其考试和录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。

  (三)笔试、面试、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息将通过邮件、短信或电话形式发布,请应聘者及时关注并保持通信畅通。

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