湖南卫生计生人才网,湖南卫生计生人才网:2016年湖南全省医院中高层管理干部能力建设培训班的通知

副标题:湖南卫生计生人才网:2016年湖南全省医院中高层管理干部能力建设培训班的通知

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关于举办2016年度全省医院中高层管理干部
能力建设培训班的通知

各市州卫生计生委,各相关医疗卫生单位:

当前,医院现有管理人员培训体系较为滞后,中高层管理干部普遍缺乏系统化、规范化的医院管理知识和能力培训,在一定程度上制约了医院乃至全省医疗卫生事业的发展。为促进医院中高层管理干部管理水平和能力的提升,经研究,湖南省卫生计生委人才交流服务中心定于2016年9月22~24日在长沙市举办全省医院中高层管理干部能力建设培训班,培训班结束后将为学员授予省级Ⅰ类继续教育学分5分。现就有关事项通知如下:

一、培训目的

(一)提高医院运营管理能力。提高医院中高层管理干部医院运营管理能力素质和执行力,强化政治意识、责任意识、发展意识、营销意识和品牌意识。

(二)提高医疗质量管理能力。提升医院中高层管理干部医疗质量、医疗安全和医疗服务管理能力,优化医疗质量管理方法,强化质量意识、安全意识和服务意识。

(三)提高法律维权意识能力。提高医院中高层管理干部正确运用医疗卫生法律法规能力,强化维权意识、法律意识、风险防范意识,降低医疗风险,防范医疗纠纷。

(四)提高自我发展能力。提升医院中高层管理干部领导力、沟通协调能力与技巧及人文修养。

(五)提高人力资源管理能力。提高医院中高层管理干部对医院人力资源管理与人才梯队建设能力。

(六)提高医疗技术创新能力。提升医院中高层管理干部对医疗技术的创新能力和临床新知识、新技术的应用能力,强化创新意识与开拓意识。

二、培训内容

主要围绕提高管理干部的6个“能力”设置。

(一)新医改形势下,公立医院面临的挑战和对策研究;医院发展战略管理的艺术与工具应用及案例分析,医院内部流程标准化建设与内部运营风险控制。

(二)医疗质量管理理念与工具,临床路径管理的探索,医疗服务管理中的创新与持续改善。

(三)医疗行业相关法律法规和医政工作政策解读,从情、理角度谈医疗纠纷防范、职业道德与医学理学

(四)领导力素质模型解读与领导力提升之道,如何打造高效的时间管理理念,人文素养与自我情绪管理,卓越的沟通艺术,个人影响力与亲和力在团队目标管理中的作用,领导激励的原则、方法和艺术

(五)现代人力资源管理体系在医院中的运用,医院学科发展与人才梯队建设中的突破口,内部培训体系建立与员工素质提升。

(六)医院管理中的思维创新与变革管理,创新能力的内涵与要素。

(七)进行分组讨论,交流和探讨医院或科室发展的先进管理经验。

三、培训方式

采取集中授课、案例分析、经验交流等多种形式进行综合培训。

四、培训对象

全省各级医疗卫生机构院领导、中层管理干部、后备力量及骨干。

五、时间及地点

时间:2016年9月22日下午15:00-20:00报到,9月23-24日培训,共3天。

地点:好来登酒店(长沙市芙蓉中路唐家巷路段)

六、收费

(一)会务费1380元(含培训费、资料费、餐费)。

(二)住宿统一安排,费用自理。

七、相关要求

请各单位及时将参会人员名单于9月14日前统一报我中心。

联系人:陈娟、廖巨兴、张清

联系电话:0731-84822242、84822532

传真:0731-84822242

电子邮箱:124963943@qq.com

网站支持:湖南卫生计生人才网(www.hnyyws.com)

附件:医院中高层管理干部能力建设培训班报名回执

湖南省卫生计生委人才交流服务中心

2016年7月19日

湖南卫生计生人才网:2016年湖南全省医院中高层管理干部能力建设培训班的通知.doc

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