招聘计划
科研助理岗位工作人员是指从事科研项目辅助研究、实验(工程)设施运行维护和实验技术、科技成果转移转化以及学术助理和财务助理等工作的人员,属于事业编制外的临时聘用人员。2023年科研助理招聘岗位、人数、报名联系方式详见《杭锦旗林业和草原事业发展中心2023年度招聘科研助理岗位需求表》。
招聘条件
本次招聘对象为应届大学毕业生,以及脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾的、较长时间未就业的往届高校毕业生,应聘人员符合下列条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,诚实守信,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(二)国家统招全日制普通高等院校毕业生,具有应聘岗位要求的基本素质和专业技能;
(三)下列人员不得应聘:在读研究生及在职企、事业单位工作人员,及法律法规规定不得聘用的人员。
聘用期限
聘用期限以相关辅助的科研项目实施期为准
薪酬待遇
聘用科研助理的项目组(团队)按照岗位职责和工作任务具体要求,确定科研助理薪酬标准,原则上参照当地最低工资标准。项目经费充足情况下,按有关规定为科研助理缴纳养老保险、工伤保险。聘用期间食宿自理。
招聘程序及要求
(一)招聘报名时间为2023年2月28日至3月10日,应聘人员填写《杭锦旗林业和草原事业发展中心2023年应聘科研助理岗位人员登记表》并提供相关证明材料,投送至联系邮箱443940589@qq.com,联系电话0477—6638158.
(二)由项目组(团队)按公开、自愿、双向选择的原则自行组织资格审查及考察面试,要坚持思想政治素质和业务能力水平双重考核。
(三)项目组(团队)与拟聘人员签订《科研助理服务协议》,并由项目组审核后,与项目实施单位签订劳动合同、备案。
(四)按照“谁用工、谁负责、谁管理”的原则,聘用科研助理的项目组(团队)负责设定岗位职责任务,负责科研助理的岗位管理、绩效考核、薪酬发放等日常管理工作。设岗项目要加强科研助理岗位培训,建立健全年度考核机制,严格落实各项保密工作要求,加强安全教育。
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杭锦旗林业和草原事业发展中心2023年度招聘科研助理岗位需求表
杭锦旗林业和草原事业发展中心2023年应聘科研助理岗位人员登记表
原文标题:杭锦旗林业和草原事业发展中心关于2023年度科研助理岗位招聘公告
文章来源:http://www.hjq.gov.cn/qq_hjzc_0002/zdlyxxgk/ggfwxx/jycy/202303/t20230301_3354396.html
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