1.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
你好!
本人诚心在这里做一个检讨,对我自己的近段时间的工作。对工作中存在的一些问题,工作中需要改进的地方。
近期以来,自己因为工作的原因,由于懒堕思想的影响,工作标准不断的下降,工作积极性也下降了很多。特别是在今天的工作中,根本就没有发挥好作为一个工作岗位带头者应该发挥的带头作用,而差点就造成严重的错误。虽然及时处理,未造成什么不可弥补的后果,但是却让自己深深的感到愧疚。让自己的心灵受到了谴责。
究其原因,还是自己思想的放松。对工作的不负责任,老好人心理严重,对于组织工作和安排工作知识的确伐。不会安排和组织工作,陌视别人的错误,对自己要求不严,对别人更是不要求,以为别人能做,别人会做,就是做错了,也不说什么?就是因为这种心理,使自己的工作越来越难,确还自以为是。
自我反思,突然感觉自己其实什么都不是。自己还不如别人,还总认为自己了不起,其实,啥也不是。针对此次事情,本人决定做到:在以后的工作中,严格要求自己,争取做在前,走在前,带好头,努力学习,向好的看齐,改掉以前的那些坏毛病,重新开始新的生活。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
2.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔写下这份检讨书,我为自己在20xx年5月31日中午这个时间段的这种不良行为有了深刻的认识以及再也不发生类似情况的决心。
在此,我向各位做出深刻的检讨:
通过这次件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己不负责任的必然结果。自己身为XX公司的一员,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时间段休息且姿势不佳,给部门及其他同事带来了恶劣的影响,不能起到新鲜血液注入给部门带来新气象的作用;虽然此次未造成工作失误。可是,由于自己的不良行为,给公司带来了严重的形象损失,如果此时有客户或其他领导来本部门,后果不堪设想,这直接影响了我们对内对外的印象等等。这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,没有重视起来。没有考虑到中午时间段的工作也是非常重要。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。
因此,对于这次中午休息事件我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而不是放任自己继续放纵发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。希望自己的错误,给其他同事敲响警钟。
同时,感谢领导给我机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以及加倍努力的工作来为我单位做出积极的贡献。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
3.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
1月10日,车间对班组工艺纪律进行了抽查,通过抽查发现自己对班组点检表的确认以及签字等一系列工作做的十分不足,因此我做出深刻检讨,因为这并非是一件偶然的事,而是自己长期对工作放松要求,工作作风涣散的必然结果。
通过这件事我感到,自己在工作责任心上十非常欠缺,现在产量高,任务重,生产节拍更是不能耽误,每个作业员都十分努力的工作,而我作为一名指导员更应该把好各项关卡,做好更方面的确认工作,但是自己总以为“没事”就放松检查力度,即使发现点检表未及时填写或作业不规范的现象也只是随口说说,并未做好落实其改善纠正情况,导致漏洞愈来愈大,班组品质情况也不断下滑,这一切都源于自己工作态度上的问题和责任心的欠缺。
另外对于班长分配的任务经常出现忘记或延时未交的现象,经过反思我发现自己的错误在于自己不会和理安排时间,本来几分钟就能做完的事情自己非要去抽大时间来做,然而在紧张的工作环境中哪里会有“大时间”去做“小事情”。因此事情就一而再再而三的累计,直到最后不是被遗忘就是延时。
对此问题自己一定要重视,端正自己的工作态度,增强自己的工作责任心,每天合理安排自己的工作时间,制定工作计划,提高工作效率,事情一定要在规定时间节点,如果没有完成那么自己就在下班后继续做,直到完成当日任务后再回家。我一定会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍的工作来为班组做出积极的贡献!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
4.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
按照节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司总行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。
事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:
一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。
二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。
三是危机意识不强,对站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。
作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:
一是向厂党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。
二是向站全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。
三是组织召开站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的.各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请领导看我的表现。
兹此,向尊敬的总做深刻的检讨,请领导在今后的工作中对我继续进行严格要求,这是对我的的关心和爱护!
xxx
20xx年xx月xx日
5.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导
我怀着自责、内疚的心情向部长您递交这篇检讨,以深刻反省我在xx月xx日工作期间的出现的错误行为。
xx月xx日我填写了管道乳化泵的报修单,要求的维修期限为xx日下班前验收。xx日早会时,x部长提出了对维修进度的关注。
会后,我与xxx、xxx对设备进行了多次组装,每次运行时都会有微量的水渗出,为了达到的维修状态,我们又尝试了多次安装,但都不太理想。在12点左右我们先去吃饭了,计划吃饭后再安装。接受批评以后,我个人经过深刻反省,我认识到自身错误源于:
1、我没有足够高度的工作使命感,工作上还不够细心,没有与领导保持高度一致。
2、在工作没有做完时,离开了工作现场。
3、过于自信对车间工作的掌控能力,没有及时汇报工作情况。
显然我还很需要深挖自己的思想根源,认真研究工作,努力提高工作质量,今后严格安照领导的要求去干工作。
希望领导多加监督、指正。
xxx
20xx年xx月xx日
6.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,这次错误我知道自己需要全部承担,是我思想觉悟上面的偏差,也是对自己工作一个不负责,我造成了这次工作错误,我需要给自己交待,更多的是需要一个端正祥和的态度,结合自己实际情况我觉得自己就是长期的松懈了,自从自己来到xx这里以来我觉得行为上面我背离了自己最初的原则,我来到xx的时候我自信满满,很多时候我习惯了对错误解释,我身为xx的一员首先这一点我就没有做好,公司也有明确的规定错了就是错了,这次我在出了问题之后解释没有意义,这是这次我的问题,我必须有一个端正的态度去认错,毕竟对工作不负责是很大的失职,我知道公司需要我们一个端正的态度,这是您一直强调的,您也需要要敢于认错的员工,我工作这么不负责,我实在羞愧。
这次我工作的不负责让您失望了,我的职位时很关键,自己大大咧咧,在工作的时候显得这么随意是非常不好的,面对工作随意真的是很让公司失望,这次不负责愧对公司,这是一直慢满松懈了对自己的要求造成的后果,公司给了我机会让我子在这个职位上面发展,只有好好负责才是我首要任务,完成工作是一个必然的事情,我只负责完成自己的工作,却没有认真,这就是不不负责,今天到了快下班的时候,按道理这个时候工作不会很多,可我在白天工作是偶浪费了很多时间,这是可耻的这也是我懒散的一种表现,大家在这个时候都是工作完成的差不多了,我总是在快下班的时候赶进度。
就是在这样的清情况下很容易出错,于是就在快下班的时候,我才有了意识,我的工作积极性实在是太低了,这让我在接下来就注定会出错,之前都是侥幸,这次实在是让我感觉问题的严重了,这次我就在下班的时候赶工作进度,这是不好的,我深刻的意识到了问题的严重,就是因为我这种不负责的心态,要知道在工作当中最忌讳我这种行为,于是不出意外我在下班的时候工作就是除了问题,当时您又正是赶时间,我的工作出了错误,耽误了您的时间,现在我一想想就觉很自责,物品的不负责行为导致工作除了问题,在公司来讲我对不起公司,与您来讲,在我来到公司的时候您就给予了我信心,还有这个好的机会,我这是辜负您,这次的事情让我懊悔万分,我会好好反省的。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
7.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
您好!
在此我怀着愧疚的心情递交这份检讨,以反省我过去一段时间不佳的工作表现。回顾过去这段时间,我在工作上比较懒散,没有严格的纪律性、组织性,对于自身的工作任务没有足够重视,工作完成得不是很有效率,拖拖拉拉,没有足够的干劲。
现如今,领导指出我的问题,我深表愧疚。我认为错误的发生充分地暴露出我的诸多问题:
1、对于自身工作职责没有形成足够的重视,思想方面产生了松懈、怠慢。
2、进入工作以来,实在没有能够准确掌握工作方法,不能够完全适应工作节奏,跟部门同事不能形成良好默契。
3、自身的上进心、进取心不足,没有对工作有足够的热爱。
这次领导批评我,让我知道自身的问题,鞭笞我努力奋斗,让我有所感触。现在,我经过深刻反省,发现了自身这些问题,我有所醒悟。为此,我决心努力改正错误。在此,我向领导及各位部门同事保证:从今往后,我一定要以一颗热爱工作的心投身工作,努力学习与掌握工作方法,努力使得自己能够很好地融入我们小组的工作氛围,学会与部门同事们默契配合、协调工作。此外,我还要加强对于工作意义的认识,要做到“以勤奋工作为荣,以慵懒工作为耻”。
请领导相信我,请部门同事们监督我的今后工作。
此致
敬礼
检讨人:xxx
20xx年x月x日
8.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
您好!
在公司打拼的日子也是不短了,我一直自以为自己是一个责任心较强的人,知道这一次我才知道自己有多么的愚蠢,我竟然还出现工作不负责的事件这一点我是完全不能原谅自己的,或许是我的自傲,或许是我对自己的松懈,我竟然都无法精准的握住自己犯错的缘由。现在我就是需要将我最近的工作进行反思,让我还能重新在自己岗位上认真的工作,再也不作出一点有违纪律的事情。
本来我对于工作从来都是非常严厉的,这一次的项目更是公司非常看重的,而我更是应该以百分百的态度来面对。但是我却由于自己的自信,没有将自己完全投入到这各项目上,本来应该由我负责的事情,我却只是随意做做,更是没有将工作细则都完成好。这才导致在项目内容呈上给领导的时候,您发现了错误,并判定我工作不负责。
我知道这一次我犯了很大的错误,使得公司的这个项目有一点点的拖延,这都是我的原因,近期在工作上面对自己的疏忽,这一点是非常关键的。从工作一开始在工作上非常严格的我到现在忽视工作,这是我对于工作的怠慢,更是对于自己的不约束,这样的我是很不对的,是还要重新审视自己,让自己在未来有更多的提升自己的机会。
面对工作是应该要不断进步,慢慢成长的,但是我竟然越发的退后,没有将自己应该要完成的工作任务做到完美是我在自己岗位上的错误,我必须要引起重视。由于工作的年限的不断增长,我更是任务自己在缘由的岗位上任何事情都已经得心应手了,这才开始对自己的工作没有了认真负责的态度,这一切都是由于我个人没有管控好自己,导致现在的事件,我的责任非常的大。我既然是公司的一个员工,理应是要将自己的工作完成好,不能出现任何的纰漏,现在我没有将自己全身心都放于这份工作上,就是我对于工作的懈怠,是需要多加反思的。之后的我必定会找回之前对于工作的态度,对自己的做的事情多加检查以确保没有任何的问题。时代在进步,我更是应该要进步的,我会持续学习新的知识来巩固自我,让我能够在公国上发挥自己的能力,让自己得到更多的成长。
我已经知道自己的错了,更恳请领导可以让我将功赎罪,将这个项目完成好,来为自己的错误做出更多的弥补,让领导能明白我的悔过之心。并且我会在工作上都矜矜业业,再也不出现任何的错误来影响公司的利益以及形象,任何事情都以公司为重。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
9.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,在今天这个日子里,我觉得非常惭愧,每个人有每个人的工作,在我们公司所有人都是知道自己的职责所在,工作当中是非常清楚失职的后果的,我一直想让自己不那么浮躁,因为我想把工作做好,这是第一点,很多时候就是因为这样的情况让大家都不知道怎么去解释,虽然说在工作当中我不想让自己过于放纵,但是这段时间我确实就是没有重视自己的工作,放松了自己很多,我真的是非常的自责,这些都是因为我个人的原因,现在事情到了这样的情况我不能因为自己的原因让让您失望了。
今天的事情影响非常不好,我让您失望了,我在工作当中这么一来就让您失望了,不负责是一个的问题,这是不能忍受的,您把这么重要的工作交给了我我却不好好的做好,我现在做的这些事情让您失望了,我也不想因为这么一些简单工作在我这里变得这不负责,把一些好的东西完善好了才能够做好自己,现在这些事情上面不好好的端正自己的态度,我想在今后的工作当中把自己的本职工作做到位,这次是签那个发生了,是对您的辜负,以后的工作当中我想没有什么事情比这些更应该完善了。
我这次还是没有做到认真,您上午就交待的工作我现在还是做的这么不好,我想不管是什么事情都应该有一个度,这个度就是自己是否能够慢慢掌控这些,一定一定要知道自己的本职工作能不能完善好,往后的工作当中还会有更多诱惑在等着,这次就是对我的警示,我因为个人的意志力不坚定现在这般影响工作,耽误的是大家的时间,实在是对不住您,经常性的犯这种错误,只会让我在今后越来越做不好,这段时间我就是非常浮躁,在工作上就一直没有端正好自己的态度,把一些事情看的轻了, 我简直就是对您的不尊重,回想了很多次,我觉得自己现在这种情况非常的恶劣,我再做不好这些就是对自己对您的不尊重了,上午交给我的工作我一直在追求的进度,可是越是这样就越会出问题,我就是这一点没有做好让您失望了。为了追求一个进度,为了让自己下班,因为当是我是下午才在做的,所以我就连自己最应该做好的本职工作都没有做好,我对不住您的信任,工作不负责的情况我再也不会犯了。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
10.因工作不负责任检讨书
尊敬的领导:
您好!
对于自己工作不负责任的行为,我现在怀着忐忑、自责的心情向您递交检讨书,我知道自己错了,希望您能原谅我。
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。
发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
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