一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力。
2.遵纪守法,品行端正,作风正派,廉洁自律,有强烈的事业心和责任感。
3.具备适应岗位要求的身心条件。有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力,有良好的服务意识,有较强的自我学习能力。
4.具有临床医学类本科及以上学历学位且具有内科/全科主治医师及以上职称。
5.具有临床医师内科/全科医师执业证书、医师资格证书。
6.年龄一般不超过40周岁(即1982年1月1日后出生)。
7.熟悉掌握内科或全科专业领域的诊疗操作常规,有扎实的基础理论知识,能独立承担岗位职责。
二、报名时间及方式
1.报名时间
2022年10月13日--2022年11月15日
2.报名办法
应聘者一律以网络报名方式投递《淮阴工学院2022年招聘工作人员报名表》(见附表1),邮件名称:应聘医生岗位,网络报名邮箱:rsc001@hyit.edu.cn,同时提供以下材料:
(1)身份证扫描件;
(2)学历、学位证书扫描件及职称证书、医师执业证书、医师资格证书扫描件;
(3)其他证明材料(包括技能等级证书、发表论文、获奖证书等扫描件)。
3.注意事项
(1)学校将对应聘人员进行资格初审,通过资格初审的应聘人员学校将通过电话和邮件回复,通过资格初审的应聘人员应在规定的时间内参加考核,否则视为自动放弃。
(2)截止2022年11月30日尚未收到考核通知的应聘人员即可自行寻找其他就业机会。
三、考核
1.根据报名人数,原则上按照1:3比例进入考核环节。考核采用面试方式或者笔试(或技能测试)、面试相结合的方式。
2.笔试(或技能测试)内容为本岗位相关的专业知识。
3.面试按照我校制定的面试办法执行。
4.应聘人员参加考核前须提供身份证、学历学位证等应聘材料的原件交由工作人员进行资格复审。
5.应聘人员如有弄虚作假,立即取消应聘资格。
四、聘用
1.录用人员实行人事代理,享受同类人员相关待遇,实习期两个月。具有博士学历学位且符合进编相关政策的可申请进入事业编制。
2.录用人员需在指定医院参加体检,如体检不合格,则不予录用,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
五、招聘政策咨询
人事处负责此次招聘的政策咨询。
咨询电话:0517-83591175
联系人:杨老师
六、招聘工作监督
淮阴工学院纪委机关对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话:0517-83591013
联系人:王老师
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2022年淮阴工学院招聘工作人员报名表
原文标题:淮阴工学院校医院2022年医生岗位招聘公告
文章来源:https://www.hyit.edu.cn/info/1029/12909.htm
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