【#银行招聘# 导语】2022浙商银行浙江杭州总行发展规划部社会招聘若干人,简历接收时间:2022年5月25日截止,®文档大全网现将招聘公告发布如下:
浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,于2004年8月18日正式开业,总行设在浙江杭州。2016年3月30日,在香港联交所上市;2019年11月26日,在上海证券交易所上市,系全国第13家“A+H”上市银行。经多年发展,浙商银行已成为一家基础扎实、效益优良、风控完善的优质商业银行,在英国《银行家》(The Banker)杂志“2021年全球银行1000强(Top 1000 World Banks 2021)”榜单中,按总资产计位列第95位、按一级资本计位列第99位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中等级AAA主体信用评级。
我们坚持以“一流的商业银行”愿景为统领,心怀“国之大者”,充分发挥一流的正向正行的社会影响力;以“客户为中心”,深耕浙江、服务全国,全力以赴打造一流的专业专注的行业竞争力;携手共建企业和员工的“命运共同体”,大力倡导奉献之心、利他之心、协同之心,努力构建一流的共荣共进的企业凝聚力。
总行发展规划部是负责浙商银行战略规划与管理、机构规划与管理、形势与策略研究、金融顾问推动与协调等工作的中后台支撑部门,具有推动战略落地、推进改革进程、开展金融理论创新和完善内部智库的职能,工作重点聚焦战略推动、聚焦实践创新提炼、聚焦行业对标、聚焦战略布局、聚焦峰会论坛。现因业务发展和人才储备需要,面向社会诚聘金融英才。我们将为每位加盟的员工构建良好的职业生涯发展之路,提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇,诚挚欢迎业内有识之士和专业人才加盟浙商银行,携手共创美好未来!
招聘基本条件
(一)遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;
(二)身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;
(三)全日制大学本科及以上学历,其中,35周岁及以下人员须为硕士及以上学历;
(四)应聘二级部门负责人的年龄在43周岁及以下,其他人员的年龄在38周岁及以下;
(五)具有3年及以上全职工作经历,且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力;
(六)具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;
(七)具有良好的个人品质与职业道德,无不良从业记录;
(八)符合浙商银行亲属回避的要求。
报名方式
(一)方式1(电脑端):登录浙商银行招聘门户网站http://zp.czbank.com.cn,进行简历完善并对照岗位投递简历;
(二)方式2(手机端):扫描下方二维码,关注“浙商银行”微信公众平台,查阅“招聘&服务”-“社会招聘”,完成在线简历填写和岗位投递。
简历接收截止日期
2022-05-25
应聘须知
(一)应聘者需完整、准确地填写个人简历,并对简历信息及个人相关材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格。
(二)我行对应聘者资料严格保密,恕不退还。招聘过程中,我行不向应聘者收取任何费用。
(三)经初审合格者将通知笔试和面试。
(四)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止相关岗位招聘工作,并享有最终解释权。
(五)联系电话:许经理(0571-88263881)、高经理(0571-88261166);联系邮箱:zpzy@czbank.com。
2022浙商银行浙江杭州总行发展规划部社会招聘信息.doc正在阅读:
2022浙商银行浙江杭州总行发展规划部社会招聘信息05-21
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