事业单位招聘的公共基础知识:2017年事业单位招聘《公共基础知识》训练试题及答案4

五、材料写作题(共30分)
海中霸王——鲨鱼在海中很少有天敌、对手，属于海洋生物食物链生物。然而又小又残的盲鳗对付它却很有一套方法。
盲鳗的口像个椭圆形的吸盘，里面长着锋利的牙齿。当盲鳗用吸盘似的嘴吸附在鲨鱼身上时，鲨鱼并没有意识到自身的危险。盲鳗一点一点地向鲨鱼的腮边滑动，不知不觉中盲鳗已进入到了鲨鱼的体内。盲鳗进入鲨鱼的体内后，便开始大肆吞食鲨鱼的内脏和肌肉。盲鳗的食量很大，每小时吞吃的东西相当于自己体重的两倍。在海底世界所向披靡、不可一世“海中霸王”的鲨鱼，就这样被盲鳗从里到外吃得干干净净。
作答要求：请联系上述“给定材料”，联系实际，自拟标题，写一篇不少于800字的议论文。
【解题思路】
鲨鱼在海中可谓享有崇高地位，因此，它对那成天与它“形影不离”、吸附在它身体上的盲鳗不屑于防范，殊不知终结它生命的就是盲鳗。从盲鳗角度分析立意：合理利用自身优势，也是可以“蚍蜉撼大树”的打败比自身强大很多的对手;从鲨鱼角度分析立意：这种小鱼吃大鱼的现象，在我们生活也反映在人的身上，一个人有了缺点，哪怕是极小的缺点，如果不引起重视，不加克服，发展下去，也会演变成大的缺点和错误。“一趾之疾，丧七尺之躯;蝼蚁之穴，溃千里之堤。”一个人堕落变坏，往往是从小事上打开缺口，一步步走向违法犯罪的，毁掉一个人一生前途的。因此，我们不能对小错误、小缺点抱无所谓的态度，必须防微杜渐，把坏思想、坏风气、坏作风消灭在萌芽状态中。
【事实论据】
1. 海因里奇理论
在现代安全管理中，可以表述为的事故控制理论——海因里奇理论，这一理论是建立在对事故和事件的实证统计基础之上。每起重大事故的发生都有29次轻微事故、300起先兆未遂事件和1000起事故隐患掩盖其后，就像浮在水面的冰山只是冰山整体的一小部分。
如果看到1个因意外事故而致重伤的人，同样的事故可能造成29人轻伤;同时，或许有300人经历过同样的事故，但幸运地没有受伤。
2.杜邦公司的安全信念
美国杜邦公司的十大安全信念：员工是安全工作的关键;安全地工作是雇佣的首要条件;所有员工都必须经过安全培训;一切事故都可以防治;管理层要抓安全工作,同时对安全负有责任;所有危害因素都可以控制;管理层“必须”进行安全检查;所有不良因素都必须马上纠正;工作之外的安全也很重要;良好的安全创造良好的业务。
3. 陆贽上书“防微杜渐”
唐朝宰相陆贽廉洁守法，别人送他的礼物都拒不接受。唐德宗看到他这样“苛求”自己，觉得有点过分，就劝他说：“卿清慎太过，诸送馈，一皆拒绝，恐事情不通，如鞭靴之类，受亦无伤。”陆贽听后上书“防微杜渐”，文曰：“贿道一开，展转滋厚。鞭靴不已，必及衣裘;衣裘不已，必及币帛;币帛不已，必及车舆;车舆不已，必及金壁。”陆贽贵为宰相，以他的身份和地位，收受鞭靴自是小事一桩，然而他却认为，小礼不禁，大礼必到。拒贿就应从大处着眼，小处着手，实在难能可贵。
4. “湿了的脚”
很多贪官就是因为最初未能严把关，以致迈出了危险的步，最终才“不复顾惜”踏上不归路。金钱、美色拉不下水的厦门海关原副关长接培勇，曾让赖昌星伤透了脑筋，然而，喜爱书法的他，却被赖昌星花重金买来九位国内知名画家联合创作的《牡丹图》“湿了脚”，从此走上了心甘情愿为赖效劳的不归路。巨贪李真“择地而行”之下“湿的脚”是他在做秘书时，背着上司收了一条中华烟和刮胡刀。结果他一发难收，什么钱都敢要，什么事都敢做，最终一步一步走向了罪恶的深渊。
5.新闻造假
2003年，《纽约时报》记者杰森·布莱尔杜撰假新闻的事件被曝光，就掀起了一股“龙卷风”，给的《纽约时报》造成了极大的损害，该报经营了152年的声誉就这样毁于一旦。其实，该报社早就有编辑发现杰森·布莱尔杜撰假新闻的嫌疑，但没有引起新闻主管的重视。试想，如果该报的新闻主管能防微杜渐，及时采取措施，情形何至于此呢?
【理论论据】
1. 祸患常积于忽微，而智勇多困于所溺。——《伶官传序》
2. 宋代思想家程颐所说：“一念之欲不能制，而祸流于滔天。”
3. 千里之差，兴自毫端。—— 南朝宋史学家 范晔 《后汉书·南匈奴传论》
4. 福生有基，祸生有胎。—— 东汉历史学家 班固 《汉书·枚乘传》
5. 杜渐防萌，慎之在始。—— 唐朝开国宰相 房玄龄 《晋书·王敦传》
6. 冰厚三尺，不是一日之寒。—— 明代小说家《金瓶梅》作者 兰陵笑笑生 《金瓶梅词话》
7. 祸之所生，必由积怨;过之所始，多因忽小。—— 北齐文学家 刘昼
【参考范文】
祸患积于忽微 要防微杜渐
鲨鱼在海中可谓享有崇高地位，因此，它对那成天与它“形影不离”、吸附在它身体上的盲鳗不屑于防范，殊不知终结它生命的就是盲鳗。由此可知：即使有强大如山的身躯，如果不对细小的事情引起重视，那么灭亡的结局是注定的。我们领导干部更是要防微杜渐，才能保持先进性，立于不败之地。
防微杜渐要求领导干部要有坚定的信仰。其实大多官员从基层工作人员开始那天开始，也许他就想着如何抓住这个平台，珍惜好这个机会，如何努力的做好一位老百姓的父母官。然而凭借自己的工作能力辛辛苦苦地坐到他们所在的位置时，他们觉得自己的付出与自己的收获相比之下，实在是太少，实在是太不公平，于是他们的思想开始了斗争和转变，所以我们领导干部要坚定信仰，一定要珍惜自己的工作平台，紧紧抓住这个工作机会，坚定洁身自好、廉洁自律的观念不动摇，严格按照办事程序客观地、公正地、正确地的去为咱老百姓办事。
防微杜渐要求领导干部要注重“小节”。时下，个别干部把吃一顿饭、喝一瓶酒、拿一条烟、进一次舞厅、搞一些土特产等看成无伤大雅的“小节”，进而认为只要不犯原则错误，不搞权钱交易，犯点小错误，得点小实惠，组织上不会也不应追究。其实，不少原本的领导干部之所以变得贪赃枉法、腐化堕落，往往是从这些所谓的“小节”开始，然后愈演愈烈，最终导致锒铛入狱甚至丢掉性命。香港地区和一些发达国家对腐败一律“零容忍”，恐怕最主要的原因也在于此。为领导干部，就要有“慎微”的自知之明，从点滴做起，从平时的一杯酒、一顿饭、一包烟做起，防微杜渐，不给“贪欲”萌芽的土壤，也只有这样，才能使自己放开手脚，一心一意人民服务，实现自己的事业理想，体现自己的人生价值，赢得“生前身后名”。
防微杜渐要求有制度来规范个人嗜好。不论是普通公民，还是领导干部，都会有自己的个人嗜好，这本无可非议，但现在有些领导干部的个人嗜好被人利用了，有人称其为当今社会时髦的领导干部“优雅式腐败”。例如，当发现有的领导干部有字画和古玩等艺术品收藏的“雅好”，就会帮其对看中的字画、古玩买单;当发现有的领导干部想出本书、编本画册，就会主动提供赞助，等等。社会上的不法分子瞄准领导干部享受特权的个人嗜好，投其所好，施以恩惠，并获取更大的利益回报。由于这些高门槛的所谓“优雅式”腐败有合法的外衣掩盖，法律政策界限模糊蒙蔽性很强，因此也就很难被外界识别和被法律所处置。由此可见，只有把领导干部个人嗜好纳入反腐体制内，通过制度来予以规范，才能使“优雅式腐败”失去生存的土壤。
总之，无论我们领导干部在什么时候，只要涉及到这方面的问题，都须采取“严以律己”的态度。“见善修然，必以自存也;见不善愀然，必以自省也。”倘若每位干部都能养成这样的习惯，“祸患”也就自然远离我们了。

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