人道大圣-2020河北省邢台市信都区招聘医疗机构工作人员公告【87人】

【#医生招聘# 导语】2020河北省邢台市信都区招聘医疗机构工作人员87人，报名时间：2021年1月7日9:00至2021年1月13日17:00，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　根据邢台市委组织部、邢台市人力资源和社会保障局《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(邢人社〔2014〕6号)文件精神，为加强医疗机构队伍建设，提升基层医疗卫生服务能力，面向社会公开招聘医疗机构工作人员87名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　邢台市信都区卫生健康局妇幼保健计生服务中心、疾病预防控制中心和下属乡镇卫生院、街道办事处社区卫生服务中心。

　　二、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试(笔试、面试)、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

　　四、招聘条件、岗位、人数

　　(一)招聘计划

　　信都区妇幼保健计生服务中心、疾病预防控制中心、乡镇卫生院和社区卫生服务中心共招聘医疗机构工作人员87名，其中临床33名，中医9名，检验9名，影像12名，护士13名，中医康复3名，公共卫生3名，药剂2名，麻醉1名，会计2名。具体岗位计划详见《邢台市信都区2020年公开招聘医疗机构工作人员岗位计划表》(附件1)。

　　(二)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

　　2.邢台市辖区内户籍(应届高校毕业生不限户籍);

　　3.年龄在18周岁以上，30周岁以下(1990年1月7日以后出生)，硕士研究生学历放宽到35周岁(1985年1月7日以后出生);

　　4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历和其他资格条件(详见招聘岗位条件表要求);

　　5.身体健康，适应岗位要求。

　　(三)招聘岗位具体条件

　　1.具体招聘人数和岗位条件详见《邢台市信都区2020年公开招聘医疗机构工作人员岗位条件表》(附件2)。

　　2.应届高校毕业生报考护士岗位的不要求必须提供执业资格证书，但须在签订聘用合同一年内取得执业资格证书,一年试用期内未取得执业资格证书的，将解除聘用合同。

　　“应届高校毕业生”，包括以下人员：

　　(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2020年高校毕业生。

　　(2)国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

　　(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

　　(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

　　(5)2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2018年、2019年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》设置。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可以报考该招聘岗位。

　　2.凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2021年1月7日。

　　(四)不在招聘范围人员

　　1.现役军人;

　　2.试用期内的公务员和事业单位工作人员;

　　3.在读的全日制普通类高校毕业生;

　　4.未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员。

　　(五)不得应聘人员

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人;

　　2.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(六)公开招聘工作实行回避制度

　　按照《事业单位人事管理回避规定》要求执行岗位回避和履职回避制度。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　五、招聘程序

　　(一)发布公告

　　2020年12月31日通过邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”(微信号：xtxdrs)及报名系统(http://121.28.131.187:8052/)向社会公开发布招聘信息。

　　(二)网上报名和资格初审

　　1.报名办法：采取网上报名、资格初审、网上缴费、网上打印准考证的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址：(http://121.28.131.187:8052/)。

　　2.报名时间：2021年1月7日9:00至2021年1月13日17:00。

　　交费时间：2021年1月7日9:00至2021年1月14日17:00。

　　3.网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：

　　(1)考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。

　　(2)网上报名实行严格的自律机制，必须履行《诚信书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

　　(3)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求(考生近期免冠蓝底证件照、jpg格式，240×320像素，100kb以下)，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。

　　(4)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因造成“审核未过”而错失报考机会。

　　(5)考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

　　(6)报名缴费只能通过“支付宝”支付，报名考务费每人100元。

　　(7)准考证打印：考虑到新冠肺炎疫情防控因素，准考证打印时间另行公告，详情请关注信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”(微信号：xtxdrs)及报名系统(http://121.28.131.187:8052/)，缴费成功的考生登陆网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

　　按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天通过微信小程序申领“河北健康码”(报名成功后即可申领)，考试当天“河北健康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。有发热症状以及参加应聘考试前14天内有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史的要如实报告，招聘工作领导小组办公室在确保安全的前提下，合理安排笔试、面试等工作。

　　打印笔试准考证时，考生还需同时下载打印填写《个人健康书》。笔试时，考生须持有效期内二代身份证、《笔试准考证》和《个人健康书》等，佩戴一次性医用口罩，方能进入考场。凡不实、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究责任。

　　4.报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后的3个工作日内到邢台市信都区人社局，审核并办理减免报名考务费用退费手续。审核确定符合减免条件的考生，所退费用退回原交费账户。具体办理要求:享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件;农村贫困家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。

　　5.开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，报考人数达不到开考比例的，核减或取消该岗位招聘计划。

　　(三)笔试

　　笔试组织工作由邢台市信都区人力资源和社会保障局统一组织实施。

　　1.笔试采取闭卷的方式，医护岗位笔试内容为《公共基础知识》和《医学专业能力测验》两科，会计岗位笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两科，两科合并为一张卷，实行百分制，满分100分。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

　　2.笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。应聘人员按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试时，必须同时携带笔试准考证和有效期内二代身份证、《个人健康书》，缺少证件的考生不得参加考试。

　　3.成绩查询。考生笔试成绩、进入面试人员名单及最低控制分数线可登陆网上报名系统进行查询。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，按照招聘人数和面试人数1:2的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。

　　(四)资格复审

　　面试前，由邢台市信都区人力资源和社会保障局相关人员对参加面试人员进行资格条件复审。进入资格复审的人员须出具的材料是：

　　(1)身份证、户口本首页和本人页原件及复印件;

　　(2)学历、学位证书原件及复印件;

　　(3)学信网上打印学历认证报告(带有效期内二维码验证);

　　(4)执业医师资格证;

　　(5)护士执业资格证;

　　(6)笔试准考证;

　　(7)就业报到证;

　　(8)其它相关证件。

　　在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。

　　(五)面试

　　1.进入面试的考生请关注邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”(微信号：xtxdrs)及登录网上报名系统(http://121.28.131.187:8052/)自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。

　　2.面试时考生必须携带有效期内二代身份证和《面试通知单》、《个人健康书》参加面试。

　　3.面试方式。面试采取结构化方式进行，主要测试应聘人员的综合素质、反应应变能力、语言表达能力、举止仪表和专业素质等。面试实行百分制，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩(保留2位小数)。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察、体检。

　　4.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算方法：考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩查询：通过报名系统(http://121.28.131.187:8052/)查询是否进入体检环节。

　　(六)体检与考察

　　1.体检时间地点及具体要求等详见邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”(微信号：xtxdrs)通知。

　　2.根据考生考试总成绩，按照招聘计划1:1比例从高分到低分确定进入体检、考察人选。比例内末位总成绩出现并列的，按以下顺序确定进入体检、考察人员：市级及以上道德模范及提名奖获得者，表现突出的城乡社区工作者，新冠肺炎疫情防控期间受到表彰奖励的防疫人员，笔试成绩较高者，学历(学位)较高者，烈士子女或配偶，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。

　　体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由考生自行负担。

　　体检合格的，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

　　因体检、考察、审档不合格或自动放弃人员造成的空缺，在同一岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。公示结束后不再进行递补。

　　(七)公示

　　由邢台市信都区人力资源和社会保障局根据考生的笔试、面试、体检、考察情况，经集体研究、审核汇总后，在“信都人社”微信公众号(微信号：xtxdrs)及报名系统(http://121.28.131.187:8052/)进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

　　(八)聘用

　　1、对公示期满无异议的，由区卫健局负责组织考生择岗。同一岗位有多个聘用单位的，按照考生总成绩从高分到低分的顺序组织考生自主选择聘用单位。

　　2.对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按相关规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、办理相关审批、聘用手续，签订事业单位聘用合同。

　　3.被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用;最低服务年限五年。

　　4.报考护士岗位尚未取得护士执业资格证书的应届高校毕业生，必须在签订事业聘用合同一年内取得护士执业资格证书,否则，解除事业单位聘用合同。

　　特别提醒：考生要24小时保持所留电话畅通，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

　　本公告由邢台市信都区人力资源和社会保障局负责解释。

　　政策咨询电话：0319-2160824

　　附件1：《邢台市信都区2020年公开招聘医疗机构工作人员岗位计划表》
　　附件2：《邢台市信都区2020年公开招聘医疗机构工作人员岗位条件表》

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