人道大圣|2018云南昆明市阳宗海教育系统引进公告【2人】

【#教师招聘# 导语】2018云南昆明市阳宗海教育系统引进2人，报名时间：2018年9月4日至9月30日。®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　根据《中共昆明市委办公厅昆明市人民政府办公厅关于印发<昆明市实施名长工程的意见>的通知》(昆办发〔2017〕24号)的有关要求，经阳宗海党工委、管委会研究，决定2018年对外引进2人，特制订本公告。

　　一、指导思想

　　以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习*新时代中国特色社会主义思想为指导，结合阳宗海管委会的功能定位及教育事业发展实际，深入实施“三名”工程，加大开放办学力度、增强教育创新驱动能力、建立健全激励体系、激发学校办学活力、有效提高教育质量、着力提升教育品质。

　　二、岗位设置

　　中小学学科2人

　　三、应聘人员资格条件

　　引进的学科必须具备以下条件(涉及年龄、教龄、任职时长等以2018年8月31日为截止时间)。

　　(一)基本条件

　　具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵守国家法律和法规，熟悉教育教学法律法规和有关方针政策，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德，具有相应的教师资格和专业技术任职资格，近5年年度考核均为合格及以上。身体健康，未出现过违法违纪行为。

　　(二)资格条件

　　具有国民教育大学本科及以上学历，男性年龄在45周岁以下，女性年龄在40周岁以下，具备下列条件之一均符合引进要求：

　　1.正高级教师;

　　2.特级教师;

　　3.获得市(州)级及以上政府有突出贡献优秀专业技术人才称号的教师或享受市级及以上政府特殊津贴的教师;

　　4.省市(州)级“工作室”主持人;

　　5.经市(州)级及以上教育部门评选认定的;

　　6.有突出贡献的副高级教师;

　　7.近两年担任高考学科教学，所教学科成绩其中一年在市(州)排名第一的优秀教师。

　　三、相关优惠政策和待遇

　　经考核、体检和考察合格的人员，确定为拟聘用人员。对拟聘用人员在昆明阳宗海风景名胜区管理委员会网站进行为期7个工作日的公示。公示期间有举报并经查实有严重问题的，取消聘用资格。第一年为预聘期，预聘期满经教育主管部门考核为合格及以上等次，正式签订聘用合同，服务期不少于5年。

　　(一)待遇

　　1.预聘期，每年酬薪15万元，发放绩效考核奖5万元。

　　另外发放每年2万元的住房补助费。

　　2.预聘期满，一经聘任，每年酬薪20万元，另外发放每年2万元的住房补助费;学年度绩效考核为优秀的，发放绩效考核奖8万元。

　　(二)解决家属子女问题

　　引进的学科要求将配偶工作关系调入当地的，按照相关政策规定优先办理。已调入我区且聘期在5年以上的引进人员，其户籍在我区的子女接受基础教育和报考普通高校时享有本区户籍居民的同等待遇。引进的学科(含调入我区工作的配偶)，调入我区前的工作年限或参保缴费年限可按国家相关规定衔接。

　　五、引进程序、方式和时间

　　(一)报名时间

　　报名时间：2018年9月4日至9月30日。

　　(二)应聘步骤

　　1.应聘者对照应聘人员资格条件，提交个人信息材料，主要内容包括：

　　(1)昆明阳宗海风景名胜区管理委员会2018年面向全国引进学科报名登记表(见WWW.kmjyrc.com附件1，注意一定要签名，未签名者报名无效);

　　(2)有效居民身份证复印件1份;

　　(3)本人近期一寸免冠照片2张;

　　(4)学历证书、教师资格证书、职称证书复印件各1份;

　　(5)学科证明材料、业绩证明材料和可提供的获奖证书等复印件各1份(非常重要，业绩材料将作为评价依据之一，请完整提供)。

　　2.提交方式:

　　(1)上述个人信息材料的复印件以特快专递方式邮寄至：昆明市呈贡区七甸街道小哨箐369号昆明阳宗海风景名胜区管理委员会207办公室邮编：650502，联系人：陈老师，联系电话：0871—66257826。

　　(2)提交材料格式要求：文字及相关证件复印件一律使用A4纸打印或复印。

　　(3)提交材料的截止时间为：

　　2018年10月1日(以当地邮戳为准)前。

　　3.资格审查。

　　(1)由阳宗海管委会社会事业局组织专家对应聘者的资格进行审查。

　　(2)资格审查合格者，直接入围业绩评审。资格审查合格人员名单将在昆明阳宗海风景名胜区管理委员会网站公告。

　　4.业绩评审。

　　由阳宗海管委会社会事业局组织专家组对应聘者进行业绩评审，以材料评审和面试答辩等方式进行，时间约为10月10起。具体评分办法由业绩评审组另行制定。

　　应聘者面试报到时须提供报名登记表、身份证、学历证书、职称证、获奖证书等证明材料原件和复印件，经审查属实后退回原件。应聘者必须对所提供的所有材料的真实性负责，如发现弄虚作假将取消面试资格。

　　5.考核与体检。

　　阳宗海管委会社会事业局以业绩评审成绩为依据，择优确定考察和体检推荐人选，考察和体检后如出现岗位空缺的，根据实际情况确定是否递补考察人选。考察工作不唯分数论，对人选的考察注重师德表现、工作业绩、专业引领等。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准参照公务员录用体检标准执行。

　　6.进行录用公示。

　　根据考察和体检结果确定预录名单，并在昆明阳宗海风景名胜区管理委员会网站公告。

　　7.签订聘用合同，办理相关手续。

　　昆明阳宗海管理委员会最迟在2018年11月初前与受聘人员办理完相关手续。

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　　昆明阳宗海风景名胜区管理委员会面向全国引进学科报名登记表.doc

　　昆明阳宗海风景名胜区管理委员会社会事业局

　　2018年9月3日

2018云南昆明市阳宗海教育系统引进公告【2人】.doc

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