杭州银行分行管培生,银行分行管培生求职简历模板大全

副标题:银行分行管培生求职简历模板大全

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教育经历

  2011.09-2015.07

  xxxx大学

  金融学

  本科

  2012.02-2014.07

  xxxx大学

  法学

  第二专业

  主修课程:财政学、国际经济学、国际金融管理、宪法学、民法学、刑法学

  技能证书

  大学英语六级

  熟练掌握Microsoft Office以及SPSS等计量统计软件

  银行从业资格证

  银行相关经历

  2014.03-2014.07

  商业银行金融资产服务创新研究

  项目助理

  对金融资产服务项目进行管理工作,.参与课题管理和有关文档的撰写工作

  项目研讨会议等组织相关会议的会务工作

  日常事务的办理,包括各类材料的报送和档案收集整理工作

  相关的业务文件的收发和流传、报送等

  校园经历

  2012.12

  “东丽杯”上海国际马拉松仲裁中心志愿者

  2012.03

  校运动会女子短跑第一名

  特长爱好

  浏览经济学人网站,骑行,台球

  喜欢阅读中、英文小说,对数字有着极强的敏感性

  温馨提示:选择工作应该考虑哪些因素?

  1、工作内容对自己是否有提升

  有的工作内容是机械式的,没有任何技术含量的,这样的工作做的时间再长,也对自己没有什么实质性的提升,自己变成了一个构造简单的社会机械。

  2、工作是否有较高的不可替代性。

  前文中有提到这个观点,不可替代性是由差异化产生的,如果一项工作的内容很多人都能完成,那就不具有显著差异性,缺少差异化,自然就具有很高的可替代性。

  3、自己对工作价值的认可度

  这一点是我特别要提出的,自己一定要对工作的内容充满信心,认为其有价值,如果自己都觉得工作内容没什么价值,改变不了什么社会现象或行业现状,那就很容易失去动力。

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