贵州城市职业学院录取分数线2018:2018-2019广西柳州城市职业学院招聘公告【64人】

副标题：2018-2019广西柳州城市职业学院招聘公告【64人】

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【#教师招聘# 导语】2018-2019广西柳州城市职业学院招聘64人，报名时间：2018年9月1日至2018年12月31日，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　柳州城市职业学院是一所国家公办高职院校，具有近80年办学历史，位于山水景观独特的国家历史文化名城、享有“中国优秀旅游城市”美誉的柳州市，地处的新兴工业示范园区——柳东新区，坐落在中国西南职教园的中心区域，占地1003亩。学院立足柳州，面向广西，辐射东盟，是“有鲜明特色、有民族传承、有国际视野、有创新服务”的示范性高等职业院校。学院集学历教育、成人教育、远程教育、国际留学生教育和技能培训于一体，致力于培养城市化进程中的现代服务业高端技能型人才。

　　学院设有机电与汽车工程系、经济管理系、师范教育系、建筑工程与艺术设计系、信息工程系、五年制工作部、公共教学部等七个教学系部;还设有开放学院、国际教育学院、鹿寨分院、印尼分院等机构，三年制高职专业有汽车检测与维修技术、会计、物流管理、软件技术、建筑室内设计、建筑工程技术、学前教育、小学教育等40个专业及方向。目前，全日制在校生近14000名，外国留学生近300人。

　　学院环境优美，教学设施齐备，学院拥有一批中央、自治区、地市三级财政专项支持建设的实训基地。其中，“广西壮族自治区示范特色专业及实训基地”有汽车服务与管理、学前教育、电气自动化技术、建筑装饰工程技术、市场营销等实训基地。以及一批特色实训室和大学生创业基地。学院坚持“立足柳州、融入柳州、服务柳州”的办学思路，积极打造专业骨干教师与行业资深专家组成的“双师结构”育人队伍。学院目前拥有教职员工600余人，其中，高级职称教师比例超过30%，“双师型”教师比例超过60%。学院同时还聘请了一大批行业企业专家，形成校企融合的教学队伍。

　　学院坚持国际化发展道路，招收来自印尼、英国、美国、韩国、日本、俄罗斯、匈牙利等国家的留学生。依托柳州汽车产业优势，与上汽通用五菱公司深度合作，成立了“中印尼上汽通用五菱汽车学院”“印中上汽通用五菱汽车教育培训中心”。学院还在印尼设立柳州城市职业学院必利达分院，是广西首家在境外设立分院的高职院校。学院借助“一带一路”发展机遇，把柳州职业教育推向海外，创新实施“职业教育伴随企业走出去”，成为广西一所荣获“全国高职高专国际影响力50强”称号的高职院校。

　　》招聘需求及条件《

　　(一)专任教师

　　基本条件：

　　1.学历：全日制硕士研究生及以上，部分中职类专业为全日制本科及以上;

　　2.年龄：30岁及以下;

　　3.专业相符;

　　4.其他：

　　(1)高技能人才：全日制本科及以上，年龄40岁及以下，拥有高级职业资格证(包括高级技师、高级技工等)，具备副高(或相对应的等级证书)及以上职称;有丰富的与本专业相关工作经验者优先。

　　(2)高层次人才：博士及以上，年龄50岁及以下，具有正高级职称、拥有高级技师等级的学术带头人，有相关省部级及以上科研项目、成果、科学技术奖等;社会企业、行业的专家、精英者优先。

　　(二)行政人员

　　1.辅导员、行政岗位

　　基本条件：

　　(1)学历：全日制硕士研究生及以上;

　　(2)年龄：35岁及以下;

　　(3)专业相符;

　　(4)其他：有特长者或相关工作经验者，学历可适当放宽至本科。

　　2.司勤人员

　　基本条件：

　　(1)学历：全日制本科及以上，部分岗位为大专及以上;

　　(2)年龄：40岁及以下;

　　(3)专业相符。

　　》招聘待遇《

　　第一类全日制本科、硕士研究生及以上

　　1.薪资待遇与同岗同酬，按学历、资历等福利标准执行，并按相关规定缴纳五险一金;

　　2.提供科研课题经费，工作表现优秀者可推荐入事业编制;

　　3.提供教师公寓。

　　第二类高技能人才、高层次人才

　　1.根据柳发〔2011〕5号文件，引进的紧缺人才可享受柳州市政府以下奖励：20万元(税前)住房和安家补助，学院1:1配套奖励20万元(税前);

　　2.薪资待遇与同岗同酬，按学历、资历等福利标准执行，并按相关规定缴纳五险一金;

　　3.提供科研课题经费，经考核合格后按相关程序办理事业编制手续;

　　4.提供教师公寓。

　　第三类司勤人员

　　1.薪资待遇按劳动合同约定执行，并按相关规定缴纳社会保险。

　　招聘程序和办法：

　　本次招聘按照报名、资格审查、考核、会议审议、体检、聘用等程序进行。

　　(一)报名时间：2018年9月1日至2018年12月31日;

　　(二)报名方式及要求：报名人员按简历模板(见附件)要求填写相关信息后，将简历、有效身份证、毕业证和相应的学位证、在校成绩单(应届生)、职称证、职业资格证、工作经历证明材料等扫描件通过发送电子邮件到zzrsc2090000@163.com邮箱进行报名,文件名请以“求职岗位+毕业学校+专业+姓名”命名;

　　(三)审查资格并择优确定面试人员

　　根据岗位需求及条件对应聘者进行资格审查，择优确定面试人员。面试分为9月、11月及2019年1月三个批次，具体时间及地点待定，等电话通知。入围人员凭本人身份证参加面试;

　　(四)综合面试考核：包括教学试讲、笔试、结构化面试等，考察应聘者专业知识、语言表达、应变能力、综合分析能力等职业素养;

　　(五)会议审议：根据应聘者的专业成绩(应届生在校专业成绩)、试教或笔试结果、面试表现，各系部、行政部门提出拟聘意见，择优确定拟聘人员，报送至组织人事处，上报学院会议。

　　(六)体检：根据学院会议审议通过的拟聘人员，由组织人事处统一组织到指定的综合性医院进行体检，体检不合格者，将直接取消聘用资格。

　　(七)聘用：对会议审议通过的应聘人员，办理签约聘用手续，签订劳动合同。

　　其他事项

　　(一)报名人员应如实提交有关信息和材料，凡提供信息不真实、不完整或提供错误信息的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消报名资格或聘用资格;

　　(二)应聘者在招聘期间应密切关注我院“人才招聘”的信息通知;

　　(三)进入终面的外地应聘者可凭票报销往返交通费，金额不超过出发地至柳州往返直达火车硬座、硬卧或高铁、动车的二等座价格的80%;

　　(四)学院对招聘公告有最终解释权。

　　联系方式